Area Sales Manager(台北)ID:14840
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北3ヶ月以上前概要
給与
40,000 NTD ~ 60,000 NTD
業界
その他・其他
仕事内容
【募集概要】
Area Sales Managerはビジネスセンター各拠点成功のための責任を持ちます。
平均2~3の事業所に配属が分かれ、積極的な営業活動を通じて収益を最大化します。
Area Sales Managerは、新規売上を立てる為の顧客獲得をメイン業務とします。
お客様への提案やコミュニケーション能力に自身のある人材を求めます。
【具体的な業務内容】
➀各拠点の売上を管理し、営業成績と重要なKPIを追います。
②担当エリアごとに営業戦略を定義し実行する。新規顧客の獲得から契約までを責任範囲とします。
③Community Managerと協力して、契約したお客様の継続を最大化する。
④ネットワーキングやその他の営業活動を通じて発生したリードの数を増やす。ネットワーキングイベントの開催など。。
⑤お客様のニーズに合わせて様々なプランを提案し、ビジネスセンターの内覧を行う。
⑥その他様々な業種・業界の方々と人脈を持ち、ビジネスの創出を最大化させる。
【主なやり取り相手】
・ご契約を検討するお客様
・ビジネスセンターのチームメンバー
・エリアマネージャー、総経理
・エリアディレクター
・ビジネスベンダー
【組織構成】※2020年7月時点
部長:2名(日本在住の日本人)
マネージャー:1名(台湾在住の台湾人)
営業部:3名
業務部:27名
経理部:1名
求めている人材
応募条件
【MUST】
・英語:ビジネスレベル以上
・BtoB営業経験が5年以上ある方
・新規顧客の開拓営業経験がある方
・Word/Excel/PowerPointなどの基本的なPCスキルが問題ない方
【WANT】
・日本語:準ビジネスレベルB以上
・リーダー/マネージャーなどの役職を持って仕事経験がある方
・新規開拓営業をメインに行っていた方
【求める人物像】
・素早いレスポンス、行動が取れる方
・社交的で新しいことにチャレンジすることが好きな方
・多方面に気を配り、幅広い視野で物事を見ることができる方
・様々な方と良い人間関係を構築できる、コミュニケーション力の高い方
・実力主義で成長機会が沢山ある職場で働きたいと考えている方
※親会社は日本法人ですが、フランチャイズ事業のため台湾法人自体は欧米外資企業の体質で、成果主義が徹底しています。
明るく前向きでスピード感を持って自分から積極的に仕事に取り組める方を求めます!英語
B/初級商業程度
その他言語
-
その他
福利厚生
<法定項目>
保険(労働保険、健康保険)
残業代
各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
<社内独自の福利厚生>
・賞与:年収の15%相当を支給(実績変動)
・人事評価:年1回(但し、業務の内容が変更になればその都度待遇は見直しいたします。)
・通勤交通費(実費支給)
・定期健康診断
<その他>
・昇給率:台湾の平均昇給率とほぼ同じ就業時間
8:30 ~ 18:00
休日
土日祝休み
※勤務時間8:30~18:00(休憩1.5時間、実働8時間)職種