無法辨識ID:13558
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北3個月以上前職缺概要
薪資
30,000 NTD ~ 40,000 NTD
產業類別
不動産・不動產
工作内容
不動産賃貸に関する仲介営業に従事。
①駐在員向け賃貸住宅
②在台日系企業のオフィス、店舗
※基本的に、ニーズのある顧客からの問い合わせを主体とした営業。飛込み、新規テレアポなどはほとんどなし。
應徵條件
應徵條件
・法人/個人に向けた営業職に興味のある方
・語学力:中国語/ビジネスレベル(会話・メールや文章の読み書きが可能な方)英文
無
其他語言
-
其他資訊
福利制度
-
工作時間
9:00 ~ 18:00
假日
-
職業類別
相關職缺
【台北】業務人員※語言不拘※歡迎應屆新鮮人※-日系知名物業管理公司ID:17683
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北職業類別
セールスエンジニア・業務工程師, 営業(法人)・業務(法人)
工作内容
【工作內容】・不動產公司或地產開發商的業務經營與維護・主要負責陌生開發・現地調查・大樓負責窗口聯繫溝通・客群:大樓負責窗口、不動產公司、地產開發商・負責地區:台北、新北居多【組織】 所屬部門:約20位全公司人數:約500位保全人員:400位清潔人員:50位上述外員工:管理部或業務人員約50位 【教育制度】由公司同仁OJT,邊做邊學。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金
・三節獎金
・員工懇親會
・提供Tpass月票
・業務人員有業績獎金制度【台北】業務人員※語言不拘※歡迎應屆新鮮人※-日系知名保全公司ID:17682
33,000 NTD ~ 40,000 NTD台北職業類別
セールスエンジニア・業務工程師, 営業(法人)・業務(法人)
工作内容
【工作內容】・餐廳、街邊店或住商大樓等的機械保全規劃、業務開發維繫、簽約結案手續・陌生開發、既有客戶維繫・現地視察・入侵偵測、紅外線等動線確認・客群:住商大樓、學校、餐廳、街邊店等等・負責地區:台北、新北居多【組織】 所屬部門:約20位全公司人數:約500位保全人員:400位清潔人員:50位上述外員工:管理部或業務人員約50位 【教育制度】由公司同仁OJT,邊做邊學。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金
・三節獎金
・員工懇親會
・提供Tpass月票
・業務人員有業績獎金制度【台北】陌生開發業務※日文必須※-知名日系光學產品製造商ID:17664
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台北職業類別
セールスエンジニア・業務工程師, その他・其他, 教師・教師, 未経験・無經驗, 営業(法人)・業務(法人), 営業(個人)・業務(個人), 外国/商品取引・外國/商品貿易, テレマーケティング・電話銷售, 医療情報担当者(MR)・醫療資訊負責人(MR), その他(営業)・其他(業務)
工作内容
主要是在醫療、生物和環境領域中,以各種技術為基礎的設備和相關裝置的銷售業務工作!在高市占率的公司內制定目標達成策略,也可以培養提高思考能力,具有挑戰性的工作內容!【工作內容】・既有衛生相關、醫療採購的商業銷售・新產業與新製品的開發【魅力】 ・公司福利豐富,每年實施人事考核調薪升遷。・新產業與新製品的開發時,藉由管理自己的工作進度,與負擔其責任。培養自我管理與向上成長的能力。・藉由接觸新市場或客戶,提升自己的能力。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・加班費+優於法定倍率的夜間津貼
・補休
・獎金(一年2次,平均3個月左右)
・各種津貼/已包含於基本薪資中(日文津貼:NT1000/月、全勤津貼:NT500/月、業務津貼:NT2000/月)
・人事評價:一年2次(4月與10月)
・員工旅行(一年1次/國内外(新加坡、馬來西亞)
・員工聚餐(不定期)
・健康檢查(一年1次)【日本語ネイティブレベル】営業‐大手ビジネス誌ID:17639
48,000 NTD ~ 50,000 NTD台北職業類別
セールスエンジニア・業務工程師, 営業(法人)・業務(法人), 営業(個人)・業務(個人), 外国/商品取引・外國/商品貿易, テレマーケティング・電話銷售, 医療情報担当者(MR)・醫療資訊負責人(MR), その他(営業)・其他(業務)
工作内容
アジアの経済情報を配信する日系企業にて営業を募集中!※就労ビザサポート有<業務内容>・台湾および香港進出の日系企業を対象とした情報配信サービスの営業(対日本人営業)・既存顧客対応(問い合わせ、契約更新、サービスやアカウント追加に関わる対応など)・セミナー開催に関わる業務
福利制度
<法定項目>
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
<会社独自の福利厚生>
・VISA取得サポート有り(期間:1年、経費会社負担)
※企業と交渉の上、毎年更新の形となります
・通勤費:公共交通機関実費を会社負担
・携帯電話:個人の携帯を会社が借り上げる形
・所得税:個人負担(確定申告の必要あり)
・台湾の健康保険:加入(個人負担分は個人が負担)
・海外旅行傷害保険:無
・労工保険:加入(個人負担分は個人が負担)