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會計總務－日系知名電子製造商ID:14908
45,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
日系電子製造商，招募會計總務。
【具體工作内容】
（一部份會請會計事務所從旁協助)
・薪資計算
・協助單據製作
・記帳協助
・備品管理
・出納管理
・其他上司交代事項
【企業概要】
日系知名非金屬製造商，100％出資分公司的台灣法人。
針對電子學業界，提供採用了本公司所產之原料製成的獨創產品。福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜企業福利制度＞
・獎金：一年兩次（去年3.1個月）
・加薪制度（半年一次審核，依個人業績而定）
・餐費津貼(2400元已包含於基本薪資)
・交通津貼
・全勤獎金（?年增加500元，最高金額2500元）
・連續全勤表彰(一年一次，以5.10.15年為基準頒獎)
・模範員工表彰(一年一次，選出兩名)
・健康檢?一年一次
・員工旅遊一年兩次
・福利委員會(規劃旅遊)日文總務會計－日系知名機械製造商ID:14904
35,000 NTD ~ 45,000 NTD台中工作內容
日系知名機械製造商，招募具備日文能力的總務會計人員！
【工作地點】
台中辦公室
預計2021年12月搬至新辦公室
【詳細工作内容】
・辦公室文具與消耗品的購買、郵件寄送、來訪者對應、電話對應、辦公室的環境管理 等
・部門內部的經費計算與處理
・請款單的發行、請款單・會計處理、一般會計處理事項
・確定申報書的製作，與會計負責人的聯繫以及情報確認
・其他部門（人事 等）事務處理支援
・其他一般事務
■評價
・到職後，依據目標管理表/技能表，以及修理對應件數與修理對應範圍的評價
⇒長期職涯發展！福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・各式津貼:NT9,600（食費/NT2,400、交通費/NT1,500、生活費/NT5,700）
＊上述已包含於基本薪資中
・年終獎金(平均4個月，依業績而定，一年分三次給予)
・生日禮金
・員工健檢(一年一次)
・員工旅行
・任職三年禮金（NTD5,000）
・育兒津貼:1人補助NT5,000/月無法辨識ID:13898
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
-
福利制度
・年終獎金
・各種保険知名日系遊戲公司_【經理財務課】一般職ID:13918
35,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
【概要】
知名遊戲公司招募經理財務課人員
【具體工作內容】
・掌握企業的財務狀況
・從記帳到決算書、收支明細等的報告
・一般財會業務
・其他主管交辦事項
＜公司簡介＞
日本知名遊戲公司，同時也是大型電玩機台知名企業。主要業務內容為室內遊樂場經營、遊戲卡的販賣及遊戲機台租賃。
＜組織＞
約40名
＜魅力＞
・2018年搬至新辦公司﹑環境舒適且交通便利並於捷運站出口出來步行２分鐘即可到達
・知名日商遊戲公司﹑公司營運穩定福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金2個月(視業績調整)
・伙食津貼 （含於薪資）
・交通津貼：實支實付（另給付）
・語言津貼：3000/N1儲備幹部－日系知名貿易公司集團企業ID:14859
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新北工作內容
【概要】
日系知名貿易公司集團企業，招募儲備幹部！
【具體工作內容】
電話客服中心
改善方案的規劃
人員管理教育
與日本上司的溝通聯繫福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・獎金(依業績而定)
・餐費津貼
・全勤津貼
・三節禮金
・加班津貼
・換休制度
・健康檢查一年一次日文記帳人員－日系國際顧問公司ID:13593
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
日系國際顧問公司，招募日文記帳人員！
工作內容：
以日系客戶為主擔任記帳業務，須負責多間企業的記帳，加班時數少，可穩定工作的職務。
公司簡介：
以亞洲為中心在１４國設立２２個據點的日系顧問公司，主要協助日系企業來台設立據點相關服務（記帳、稅務申報、VISA申請、薪資計算等），並提供台灣企業在日本設立據點相關調查及支援。
台灣主要負責在台日商公司相關服務（設立手續協助、記帳、稅務、VISA申請、薪資計算等），同時協助日本JETRO，調查日本台灣企業的收購、出資相關資訊
合作客戶：日系企業為主，約７０間企業
魅力：
・加班時數低（一個月約十小時左右）福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金約2個月，依業績而定(1年1次)
・三節禮金、生日禮金（百貨公司禮券）
・加班費
・健康檢查（一年一次，任職一年後提供）日系知名製造商-業務助理ID:14106
28,000 NTD ~ 32,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・訂單Key in及管理(歸檔及存檔)。
・製作出貨資料、安排出貨及出貨表彙整。
・定期交期確認、回覆及調整。
・文件/信件翻譯(日文及中文)。
・一般作業相關商業書信。
・營業額管理及其它共通事務性工作。
【部門組織】
・總人數：約220名
【公司概要】
聞名世界的超知名日系企業。
經營事業有能源、家電、工業設備、電子設備等，包辦了從製造到販賣的一整套服務。領導著業界，持續在世界中大放光彩。
在台灣，50年代設立了電機製造廠，生產、設置了台灣第一部電梯。
之後，日本的電機製造商投入了資金，開始了技術合作以及日本人駐台工作。
現在，台灣設立的數個辦公室，代理店也相當多。以販賣家電、電子零件的事業為主要營運項目。
【組織結構】
集團全體:超過10000人
台灣本部在台北。
台中、台南、高雄皆設有分部。
相關企業則分布在新北、桃園。
★職缺魅力★
・於日本大正10年便設立的歷史悠久企業，全體員工數更高達約13萬人，是日本頂尖的知名企業。
・提供能讓人在職場上有活躍表現的工作環境。
・在給予開發新客戶的任務之前，有著相當充實、完整的教育訓練制度。
・年終、三節禮金等優渥的福利制度。福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年中．年終獎金、每年調薪制度、三節禮金禮品。
・年假優於勞基法（增加暑休等）。
・上班時間僅7個半小時。（中午休息1小時）
・交通津貼實支實付。
・完整有制度的員工評價升遷制度。
・每年語言學習補助（英文、日文學習費補助及檢定獎勵金）
・完整的國內外教育研修（新人教育訓練、專門技能教育訓練、e-learning教育訓練、其他社內外教育訓練。）
・年度健康檢查及健檢餐。
・每年全額補助流感疫苗施打。
・員工及(眷屬)國內外旅遊補助。
・員工及眷屬團體保險（含壽險、意外險、醫療險、癌症險）。
・員工出差平安保險（含意外險及醫療險）日系知名製造商-日文財務會計ID:13537
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・負責內控、連結傳送相關。
・預算、帳務處理。
・主管交辦事宜。
・工作內容需財會專業知識，耐心及細心並經常使用日文。
★職缺魅力★
・於日本大正10年便設立的歷史悠久企業，全體員工數更高達約13萬人，是日本頂尖的知名企業。
・提供能讓人在職場上有活躍表現的工作環境。
・有相當充實、完整的教育訓練制度。
・年終、三節禮金、優於勞基法等優渥的福利制度。
【公司概要】
聞名世界的超知名日系企業。
經營事業有能源、家電、工業設備、電子設備等，包辦了從製造到販賣的一整套服務。領導著業界，持續在世界中大放光彩。
目前已於台灣設立的數個辦公室，代理商也相當多。以販賣家電、電子零件的事業為主要營運項目。
【組織結構】
集團全體:超過10000人
台灣本部在台北。
台中、台南、高雄皆設有分部。
相關企業則分布在新北、桃園。福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年中．年終獎金、每年調薪制度、三節禮金禮品。
・年假優於勞基法（增加暑休等）。
・上班時間僅7個半小時。（中午休息1小時）
・交通津貼實支實付。
・完整有制度的員工評價升遷制度。
・每年語言學習補助（英文、日文學習費補助及檢定獎勵金）
・完整的國內外教育研修（新人教育訓練、專門技能教育訓練、e-learning教育訓練、其他社內外教育訓練。）
・年度健康檢查及健檢餐。
・每年全額補助流感疫苗施打。
・員工及(眷屬)國內外旅遊補助。
・員工及眷屬團體保險（含壽險、意外險、醫療險、癌症險）。
・員工出差平安保險（含意外險及醫療險）。日文會計人員－日系知名連鎖店ID:14798
45,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・傳票作業
・應付費用支付作業及帳務處理
・應付帳款及扣款收入支付作業及帳款處理
・每週代墊款支付作業
・固定資產管理作業
・進銷存帳務處理
・各類所得扣繳及申報作業
・年度各類所得申報作業
・協助年度會計師查帳對應
・門市報廢申報作業
・盤點作業
・主管交辦事項處理
【企業概要】
在日本擁有1600間以上店鋪的知名藥妝連鎖店。
近年還提供血液檢查與口腔內環境檢查、客製化保健品、住宅醫療、緩和治療等服務。
進而改善從生病的預防與健康・美容的協助，到生病的治療、療養以及護理等與人們生活息息相關的QOL。
【工作環境】
透過完善的工作環境，新領域的挑戰機會，提升公司的成長。
能夠活用到在藥妝業界培養出來的專業技能，並對業界的安定成長做出貢獻。
【海外發展】
隨著海外市場的開發，創立了新的衛生保健事業。
致力於為人們的健康帶來新價值。
目前在台灣共有12間店鋪，今後計畫開發更多的店舖。福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
全勤津貼
三節禮金
年終獎金
生日禮金
婚喪禮金
員工折扣
尾牙/新年會日商企業交通基礎設備製造商－管理部財務（副理以上職位）ID:13406
50,000 NTD ~ 80,000 NTD台中工作內容
【概要】
於台中之知名日商，歡迎具有資深管理部門主管經驗者。
【具體工作內容】
・管理部全般業務（財務為主，人事及總務為輔）
・相關稅法（公司法、稅法、商業會計法）等資料收集及狀況對應
・內部稽核對應及處理
・日本總公司對應
・管理人數：約四位
【公司概要】
日本總公司1917年在神奈川創立，今年即將迎向創立100周年的交通基礎設備製造大公司。以信號燈為主，從事各種控制系統、電氣機器的設計・製造・販賣等相關事業。到目前，產出許多日本國內「首創」的製品。
【組織構成】
全體員工:155人
【公司魅力】
・在台歷史悠久且福利制度完善
・提供員工良好工作環境，社員平均在職年數長，十分穩定。福利制度
＜法定項目＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金約3個月(視業績調整)
・三節禮金
・一年一次員工旅遊
・一年一次健康檢查