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【桃園】門市營運兼口譯(儲備幹部)※新鮮人OK※-知名日系二手商店品牌ID:17723
35,000 NTD ~ 45,000 NTD桃園工作內容
來自日本的綜合型二手商店誠徵門市營運兼口譯人員!這是企業在台灣的第二家分店,能夠累積草創時期的工作經驗,目前正在尋找將來有機會成為儲備店長的人才!【工作内容】▶與門市營運以及產品管理的相關事宜・產品採購(收購・檢驗)・接待販售(商品化與陳列等)・協助日本進口輸入貨物的報關手續(處理內勤事務)・口譯(翻譯)・其他上司交辦事項【工作魅力】・福利制度充實!(語學津貼・伙食津貼/交通費津貼)・能夠累積初創的工作經驗,提升未來的職涯發展!・能夠活用在日本與日系企業的零售經驗的工作環境!【組織】・日籍董事長・日籍員工1位・台灣人員工3位※ 擴編中,預計增員4-5位員工
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一年一次,春節(金額以當年公司業績與人員表現、能力、工作態度而定,亦保留由於經濟狀況不穩定而不給付的可能性)
・語學津貼(包含於月薪):
JLPT N1+英語(日常會話程度)→NTD3,000
JLPT N2+英語(日常會話程度)→NTD2,000
JLPT N3+英語(日常會話程度)→NTD1,000
・交通費津貼:NTD1,000
・伙食津貼:NTD2,400
・三節禮金:NTD1,000(節日的當月支付)
・職務津貼:店長 →NTD3,000
副店長→NTD1,000【全台】外場儲備幹部人員※新店舗※-日系鐵板料理ID:17260
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・為顧客帶位或安排座位 ・將菜單遞交顧客,餐點介紹答覆有關餐飲問題,必要時提供建議・負責外場相關工作,例:送單至廚房,為客人點菜、上菜 ・佈置及整理餐桌,維護工作場所環境清潔・與內場配合,提供最佳的服務,並確保出餐作業的順暢・營業前的店務準備、營業時間結束後的店內整理。・需負擔管理責任及行政作業,且直接管理人數約8人以上【教育制度】須在總公司研修3天,店舖內研修一個月。研修結束受還有完整教育培訓學習各項工作流程【職涯規劃】由於營運良好因此預計增設店鋪,可以透過擔任副店長、代理店長、店長、區域主管累積經驗!【魅力】・能夠累積工作技能與經驗!・能夠在日系知名餐飲業累積工作經驗!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・年中、年終獎金(依業績浮動)※2022年度1.3個月
・競賽獎金
・全勤獎金
・三節禮金或禮券
・生日禮券(滿年享有資格)
・績效考核
・外派補助
・職務津貼
・租屋津貼
・職工福利活動
・年度健康檢查
・員工餐【桃園】製造管理・作業員(儲備幹部)ー世界級知名印刷公司ID:17712
35,000 NTD ~ 50,000 NTD桃園工作內容
【公司概要】世界最大規模的綜合印刷公司!招募塑膠印刷顏料工廠的生產管理・作業員!【工作內容】・製造相關事宜(原料訂購、生產設備管理、生產管理)・維持生產作業與品質管理,並提升相關效率。【組織】工場:41名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(一年一次,約1.5~3.0個月,依業績而定)
・伙食津貼 ※有食堂。
・交通費津貼
・值班津貼
・職務津貼
・有制服
・員工旅遊(視疫情狀況而定)【台北】儲備幹部人員-日系餐飲連鎖店ID:16912
面議台北工作內容
創業116年!使用名古屋種雞的超人氣日系餐飲店進軍台灣!現正招募一起工作的夥伴!【工作內容】*外場*・接待客人・結帳・商品陳列、標價・庫存管理以及盤點等*內場*・調理食物・裝盤・清洗器具※未來學會兩邊的工作,可以晉升為店長【職缺魅力】・完整確實的人事評價制度!採用5等級制的人事評價。提供管理職的主管津貼,因此隨著職涯成長能夠獲得相應報酬!【公司概要】116年來用心追求讓人感到滿足的料理。整個集團以名古屋種雞為主體,創造其附加價值,從生產到販賣皆營運。在台灣目前推展了兩間店鋪,今年內預計再新設兩間店鋪。從創業以來116年,以雞作為主要營運的事業,與時俱進,隨著時人的概念與需求,隨時調整商品的型態以及傳遞的訊息。【組織】100名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金(兩個月)
※首年度依在職期間比例計算
・伙食津貼
・交通費
・主管加給(管理人員1000元~)
・語言津貼(N3:1000元、N2:1500元、N1:2000元)【全台】門市儲備幹部-日系知名上市零售業ID:17213
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北, 新北, 新竹, 台中, 高雄, 桃園, 宜蘭工作內容
【概要】日系知名上市二手服飾零售龍頭招募【全台店鋪】門市儲備幹部 【工作內容】・顧客服務接待、基本收銀結帳與試衣間應對・商品收購估價作業應對・商品及賣場整理、銷售及庫存管理・網路商店相關業務・賣場陳列、人台穿搭更換等業務・賣場人員訓練管理業務・門市環境整潔維持・其他主管交辦事項【其他】・前三個月需配合公司安排至不特定店鋪進行研修、於門市工作時須配合門市排班制度【職缺魅力】・台灣分公司新成立,能夠參與公司草創初初期並活用自己工作經驗!・直屬主管為日籍、可活用日文能力!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金:兩次/年(夏季年中獎金、冬季年終獎金)
・語言津貼(日文N1,經日籍主管評估程度而定)
・每半年舉行收購估價考試,合格者另有津貼
・年節獎金
・生日假
・團保
・健康檢查
・教育訓練
・其他:結婚補助、生育補助等【高雄】會計人員※語言不拘※-知名日系金屬製造商ID:17641
45,000 NTD ~ 55,000 NTD高雄工作內容
【概要】於日本上市之金屬零件製造商招募 會計課 儲備幹部【工作內容】・完成例行進銷存成本結帳作業・審核廠商貨款或費用等應付款項帳務・每月協助編製財務報表,並針對異常項目進行分析檢討・協助優化管理流程、處理異常事項追蹤、跨部門溝通其他一般會計帳務・配合會計師事務所年度財稅簽核報告查帳作業・盤點作業、成本相關處理及異常排除・主管交辦事項處理【會計部門】6位【公司概要】於日本東證一部上市之知名金屬製造商於台灣成立至今約莫30年。目前於亞洲、東南亞、美國、西班牙等地皆設有分公司。【組織】約350名【魅力】・公司營運穩定且福利制度優渥
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利】
・員工團保
・健康檢查
・全勤獎金
・年節獎金
・員工生日禮金
・年終獎金:1次/年(平均約2.5~3個月)
・三節獎金
・交通津貼
・員工旅遊
・免費提供員工制服【大台北】門市人員(儲備幹部)※新鮮人無經驗OK※-知名日系連鎖餐飲業ID:14974
35,000 NTD ~ 47,000 NTD台北工作內容
日系餐飲企業,招募門市人員!歡迎無經驗者,以及活潑開朗有熱誠的人才!【工作內容】・開店、閉店準備,門市營運所有相關作業・內外場服務工作相關事宜・收銀結帳點餐服務・環境清潔維護相關事宜・補充備品・訂貨、日盤、月盤・熟悉基礎工作,了解崗位所需知識後,進階擔任新進從業人員的教育訓練・完成主管交辦事項※ 大夜班另有津貼【魅力】・完善的評價制度【工作地點】・台北市 萬華區・台北市 士林區・台北市 中山區・新北市 新莊區(視面試情形而定)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金:平均1.5個月-2.5個月左右(依業績浮動)
・職務津貼
・語言津貼:取得N1 3,000元・N2 2,000元
・健康檢查一年一次
・端午、中秋禮金【竹北】教育儲備幹部-知名日系教育集團ID:13665
35,000 NTD ~ 40,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・協助室長業務 ・管理分校行政、教務相關事宜・招生企劃與執行・接待櫃臺問班家長並解說課程內容・教師管理與教學品質控管 ・學生管理・完成部門主管交辦事項※培訓階段結束,視個人表現工作調動※須配合補習班上班時間:13:00~22:00【公司概要】總公司在日本從事個別指導的30年間,已擁有600多間的教室,為眾多的孩子們開拓了通往合格的道路。2008年正式引進台灣。結合台灣兩大文教集團、及日本大手教育集團,三社資源,是台灣學子的一大福音。【主要商品/服務項目】・國小、國中、高中升學課程規劃。・有別於一般家教以及團班教學,個別指導的專屬一對一、一對二教學。・課程種類、每週上課次數、上課時間、指導老師、學習科目皆可自由選擇。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・員工健康檢查(入社1年以上)
・人事考核(1次/年)
・年終獎金(依營運績效)
・三節獎金(2000元/節)
・完整教育訓練
・結婚禮金/生育津貼
※相較傳統台灣補習班,擁有完善福利制度以及升遷制度【新北】門市營運兼口譯(儲備幹部)※新鮮人OK※-知名日系二手商店品牌ID:17424
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新北工作內容
來自日本的綜合型二手商店誠徵門市營運兼口譯人員!這是企業在台灣的第一家分店,工作中能夠累積初創的工作經驗,目前正在尋找將來有機會成為店長候補的人才!【工作内容】▶與門市營運以及產品管理的相關事宜・產品採購(收購・檢驗)・接待販售(商品化與陳列等)・協助日本進口輸入貨物的報關手續(處理內勤事務)・口譯(翻譯)・其他上司交辦事項【工作魅力】・福利制度充實!(語學津貼・伙食津貼/交通費津貼)・能夠累積初創的工作經驗,提升未來的職涯發展!・能夠活用在日本與日系企業的零售經驗的工作環境!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一年一次,春節(金額以當年公司業績與人員表現、能力、工作態度而定,亦保留由於經濟狀況不穩定而不給付的可能性)
・語學津貼(包含於月薪):
JLPT N1+英語(日常會話程度)→NTD3,000
JLPT N2+英語(日常會話程度)→NTD2,000
JLPT N3+英語(日常會話程度)→NTD1,000
・交通費津貼:NTD1,000
・伙食津貼:NTD2,400
・三節禮金:NTD1,000(節日的當月支付)
・職務津貼:店長 →NTD3,000
副店長→NTD1,000【桃園】會計部儲備幹部-日系汽車零件製造商ID:17564
45,000 NTD ~ 50,000 NTD桃園工作內容
【工作內容】・月度四半期通期的財務相關報表等・營業稅法人稅申告等・利益計劃的編成立案・會計土事務所的對應等・日台租稅協定申請對應・連結決算的對應。【公司概要】・知名日本汽車零件製造商之台灣分公司。・集團據點遍佈於亞洲、美洲、歐洲、東南亞等地。・台灣分公司成立至今已逾35年,主要為製造販賣至國內外知名汽車大廠。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・交通津貼(實支實付)
・伙食津貼(含於基本薪)
・語言津貼(N1、TOEIC)
・年終獎金(一年三次)
・三節禮金
・公務車
・員工餐廳供餐
・員工制服
・健康檢査:一次/年