概要
給与
50,000 NTD ~ 60,000 NTD
業界
其他
仕事内容
~負責製造業ERP系統維運、導入、功能優化及資料分析,並與各部門合作推動流程改善及提升公司整體作業效率~
【工作內容】
・負責ERP系統日常管理、維護、權限設定及異常問題處理
・規劃並推動ERP導入、功能優化及作業流程改善專案
・分析生產、採購、庫存、BOM及成本管理流程,提出改善方案
・彙整公司各部門需求,並與ERP系統廠商溝通協調
・規劃及執行ERP系統教育訓練
・維護ERP報表、執行資料分析及管理資訊整合
・執行新功能測試、系統上線驗證及影響評估
・確認系統變更後的作業流程及會計資料完整性
【魅力】
・可累積ERP日常維運、系統導入及流程改善等完整實務經驗
・可運用生產、採購、庫存及成本管理知識,參與全公司的作業改善
・無需出差及負擔人員管理責任,可專注於ERP專業工作
求めている人材
応募条件
【必需條件】
・具5年以上工作經驗,其中包含3年以上ERP導入或管理經驗
・具製造業ERP實務經驗,熟悉BOM、MRP、生產、採購、庫存及成本管理流程
【加分條件】
・具鼎新Workflow GP、AiGP、SAP、Oracle等ERP使用經驗
・熟悉SQL、報表設計或資料分析
【期望人物形象】
・能整理各部門需求,並與公司內外相關人員順利溝通協調
・能審慎分析系統變更可能產生的影響及風險
・願意主動推動作業效率及流程改善英語
無
その他言語
-
その他
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年節獎金(一個月+業績連動)
・員工團保
・員工餐廳
・慶生會雇用形態
全職
就業時間
08:20 ~ 17:30
休日
週六、週日及國定假日
職種
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