概要
給与
50,000 NTD ~ 65,000 NTD
業界
食品・飲品・菸品零售業
仕事内容
【工作內容】
隸屬於「商品管理部」
▶食品開發
・規劃具潛力之新品並確保競爭優勢
・商品(食品)開發：從商品企劃、製造管理、包裝設計到上市販售、庫存管理
・專案進度管理：執行並管理商品上市時程，確保商品如期導入市場
・擬定並執行販售計劃，管理商品生命週期（如銷售分析、商品汰換與品質優化）
・供應商管理與溝通：與廠商進行溝通、協調、談判與議價，建立穩定合作關係
▶品質管理
・食品衛生法規的持續追蹤與更新
・跨部門食品法規諮詢
・相關產品成分含量、營養標示、食品及食品添加物等法規查詢業務
・相關產品中文標示及廣告宣稱內容法規確認
【台灣據點】
・全體約200位
・商品管理部6位編制
求めている人材
応募条件
【必須條件】
・日文／初級商業程度以上（JLPT N2以上）※需與日籍主管業務往來
・3年以上零售產業-商品開發經驗 (熟開發流程 : 從商品企劃、製造管理、包裝設計到上市販售、庫存管理)
・具備專案管理意識，能嚴格執行並管理商品上市時程，確保商品如期導入市場
・擬定並執行販售計劃，管理商品生命週期（如銷售分析、商品汰換與品質優化）
【加分條件】
・日系企業工作經驗者
・過去具備食品類等相關產業經驗者尤佳
・具備連鎖通路開發/採購經驗，熟悉零售產業運作與完整開發/採購作業流程
【期望特質】
・具備良好的供應商管理能力，能獨立與廠商進行溝通、協調、談判與議價，建立穩定合作關係
・具備跨部門業務協調溝通能力英語
無
その他言語
-
その他
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (平均約2個月, 1年分兩次發放, 依業績和個人貢獻而定)
・一年兩次人事考核
・加班費(以分鐘計算)，颱風假出勤者雙倍薪資
・久任獎金與餐會，春節出勤津貼，支援/出差津貼
・三節獎金，春酒或開工禮金，結婚生育禮金
・員工購物優惠，到職即享8折優惠
・赴日參觀交流機會，內部認證制度
・每月研修課程（咖啡、葡萄酒、食品、顧客對應等）
・定期員工健檢(1年1次)雇用形態
全職
就業時間
9:00 ~ 18:00
休日
・週休六日及國定假日（依照台灣行事曆）
・有薪假(優於勞基法規定)職種
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