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【日本工作】App工程師ー日本程式開發公司
300,000 JPY ~ 300,000 JPYOthers, 上海, 蘇州, 深セン, 広州, 台北, 新北, 新竹, 台中, 台南, 高雄, 桃園, 屏東, 基隆, 雲林, 苗栗, 南投, 花蓮, 彰化, 嘉義, 宜蘭, 日本, 台東9 Jobs for Web/モバイル/ゲーム・Web/手機/遊戲 found
【日本語ネイティブ】日文LQAID:12932
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
知名日系遊戲公司招募日文LQA人員！
【仕事内容】
・檔案製作/翻譯校閱(Excel/PPT)
- 簡中原作漫畫確認
- ⽇⽂翻譯漫畫確認
- ⽇⽂翻譯（漫畫⽂意）判斷調整
・對外聯繫(Email)
- 外部廠商聯繫
・對內聯繫(Email/Slack/Asana)
- 外包⼈員⼯作項⽬分配
- 內部台⽇翻譯⼈員聯繫窗⼝
- 法務聯繫（保密協議 / 合約簽訂）
＜会社情報＞
公司創立於2010年6月，在日本為IPO上市公司﹐目前公司除了開發製作數百萬下載的人氣手機遊戲，也推出由台灣的團隊開發的原創遊戲。
以台灣作為海外拓展事業據點第一站，台灣近一百名的員工來自各國，其包含日本、韓國、印度及荷蘭等。 工作環境優良並且更多次榮獲Great Place to Work(R) Institute Japan Best Company殊榮。
＜魅力＞
日本總公司在設立五年後成為上市公司，以極快的速度成長。
嶄新的辦公室以及舒適的休憩空間，可說是極優的工作環境。
在台公司採用各國國籍員工，因此可以在國際化的環境中工作，日文能力也能確實提升。
＜期望人物形象＞
・適合團隊合作
・⾃我成⻑⼒
・⾃律
・對遊戲有熱忱福利制度
・特別休暇（誕生日）
・通勤交通費(NT$1,000/月)
・残業代
・語学勉強サポート：（週一回日本語/英語講座）
・健康診断：一回/年
・年度評価：一回/半年
・MacBook支給(日文)創意行銷/廣告操作－日系行銷顧問公司ID:14137
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
負責各種廣告的刊登，熟悉工作後，會逐漸接觸實際的廣告操作。
【具體工作內容】
銷售策略設計：思考客戶的銷售策略，制定策略並執行，必要時需要自行製作與操作。
・ 創意引導：了解客戶的製作要求，與分包商合作進行創意創作
・ 創意製作：依照銷售策略的製作&外包
※創意=登陸頁面、橫幅、文字、文章等，客戶銷售所需的所有廣告素材
⇨ 無論什麼職種，都必須在考慮客戶的銷售策略。評價制度的評價軸是客戶的銷售額提高了多少，對公司的利潤貢獻了多少。
・廣告操作：自行提出創意與製作，並了解媒體特性的同時進運作與報告。
・ 前台：作為創意與廣告操作專業人士，負責銷售策略&實施企劃以及報告。
【魅力】
由於目前台灣據點規模還不大，因此將來機會成為公司的核心人才！
【企業概要】
提供自家開發DMP等廣泛問題處理服務的綜合行銷企業。
【產品・服務項目】
專門為在美體＆健康以及食品領域發展的企業，提供問題解決方案、EC行銷支援的服務。透過過去的成功範例，活用數據與分析系統，進而強化企業行銷的效果。
【客戶・合作企業】
日系EC企業
【組織構成】
台灣據點：１～5名
【企業魅力】
以客戶的促銷販售支援為中心成長。在網購支援方面擁有400的間企業的實績！具備首屈一指的實績以及專業技能。活用Web廣告、媒體廣告（新聞・雜誌・電視等）熟悉客戶的產品，站在客戶的立場思考如何協助提升其營收效果。福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金日系新創行銷公司-會計人員ID:10739
33,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作概要】：
・現金出納作業、一般會計作業管理。
・管理零用金異動及撥補作業。
・辦理外務事宜（銀行等）。
・內控制度建立及稅簽財簽及稽核。 ☆負責一般文書資料處理及歸檔工作。
【魅力】：
・成長快速的日系企業，持續擴編中！
・重視員工的幸福企業，人事制度、福利制度超優！
公司概要：
支援專營化妝品、健康食品通販或回購行銷的日系企業在台拓展業務。(日本知名直銷支援企業為其最大股東)。
為了在台灣及亞洲推廣「回購行銷」，從商品挑選到媒體選定，再到廣告執行、製作，及其效果的檢驗等等，為客戶提供一站式的服務。主要收入來源為廣告收入：80%，顧問服務：20%。
組織構成:
約110名(2020年3月)
魅力：
成長超快速的企業，目前已擴編到百人，除了自身的成長之外，更期望能持續擴大企業規模。
並針對希望進軍海外市場卻沒有門路的日系企業，以及對日本商品有大量需求的台灣及亞洲地區客戶貢獻企業能力。
以愛護員工為宗旨，並建立良好的人事及福利制度：每月一次的部門聚餐，各種表揚制度，半年一次的人事考核，其他部門或職務的轉調，生日或結婚津貼，對社員的努力表達感謝等等)。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金(1年2次依業績浮動)
・教育制度
・職務轉調制度
・各種表揚制度(每年/每月MVP)
・公司聚餐(每月一次)
・部門聚餐
・健康檢查
・日本研修(依據業績)
・其他津貼(社外講習補助、工具書的採購、化妝品的試用等等)快速成長日系行銷公司-CRM 顧問ID:12540
35,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・負責回購行銷客戶維繫,分析
・日本通販企業對應窗口
・擔任客戶CRM領域的顧問做成效分析報告及改善方案提供
・在庫管理、系統處理公司與客服中心的相互連結
公司概要：
支援專營化妝品、健康食品通販或回購行銷的日系企業在台拓展業務。(日本知名直銷支援企業為其最大股東)。
為了在台灣及亞洲推廣「回購行銷」，從商品挑選到媒體選定，再到廣告執行、製作，及其效果的檢驗等等，為客戶提供一站式的服務。主要收入來源為廣告收入：80%，顧問服務：20%。
組織構成:
約110名(2020年3月)
魅力：
成長超快速的企業，目前已擴編到百人，除了自身的成長之外，更期望能持續擴大企業規模。
並針對希望進軍海外市場卻沒有門路的日系企業，以及對日本商品有大量需求的台灣及亞洲地區客戶貢獻企業能力。
以愛護員工為宗旨，並建立良好的人事及福利制度：每月一次的部門聚餐，各種表揚制度，半年一次的人事考核，其他部門或職務的轉調，生日或結婚津貼，對社員的努力表達感謝等等)。福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金(1年2次依業績浮動)
・教育培訓制度
・職務變更制度
・公司聚餐（一個月一次）
・各部門聚餐
・健康檢查
・赴日研修（依業績而定）
・其他津貼（講習、教科書、化妝品試用等）制度福利優！日系行銷公司-行銷企劃ID:11314
30,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】:
＜不限平面、數位廣告＞
・市場分析&數據分析：
廣告數據、市場區隔、商品與受眾分析
・廣告創意方向規劃：
透過數據分析的結果，決定廣告要傳遞給消費者的訊息與價值定位
・廣告素材製作與時程規劃：
商品頁、banner、文案、影片素材等製作與時程控管
・年度活動提案：
針對年度大型活動如周年慶、母親節活動等進行規劃與發想、活動成效分析
・撰寫廣告文案、SNS社群管理
・其餘公關活動規劃與執行：KOL、雜誌媒體合作等內容執行
組織構成:
約110名(2020年3月)
魅力：
成長超快速的企業，目前已擴編到百人以上，除了自身的成長之外，更期望能持續擴大企業規模。
並針對希望進軍海外市場卻沒有門路的日系企業，以及對日本商品有大量需求的台灣及亞洲地區客戶貢獻企業能力。
以愛護員工為宗旨，並建立良好的人事及福利制度：每月一次的部門聚餐，各種表揚制度，半年一次的人事考核，其他部門或職務的轉調，生日或結婚津貼，對社員的努力表達感謝等等)。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金(1年2次依業績浮動)
・教育制度
・職務轉調制度
・各種表揚制度(每年/每月MVP)
・公司聚餐(每月一次)
・部門聚餐
・健康檢查
・日本研修(依據業績)
・其他津貼(社外講習補助、工具書的採購、化妝品的試用等等)日系行銷公司-電商通路開發人員ID:12582
30,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・電商通路平台開發與既有媒體對應。
・負責合作洽談、活動企劃、促銷活動結果分析及客情維繫。
・市場調查、搜尋資料並分析數據。
・能夠獨立思考，解決問題和歸納數據，與客戶建立良好的溝通和服務機制。
・活用客戶服務的結果及意見，針對商品進行企劃及提案。
・電商通路平台的商品庫存管理。
※既有媒體：momo、PChome、蝦皮等。
公司概要：
支援專營化妝品、健康食品通販或回購行銷的日系企業在台拓展業務。
為了在台灣及亞洲推廣「回購行銷」，從商品挑選到媒體選定，再到廣告執行、製作，及其效果的檢驗等等，為客戶提供一站式的服務。
組織構成：
約110名(2020年3月)
魅力：
設立2年半以來，公司職員已增加到50名，是為成長快速的企業，除了自身的成長之外，更期望能持續擴大企業規模。
並針對希望進軍海外市場卻沒有門路的日系企業，以及對日本商品有大量需求的台灣及亞洲地區客戶貢獻企業能力。
以愛護員工為宗旨，並建立良好的人事及福利制度：每月一次的部門聚餐，各種表揚制度，半年一次的人事考核，其他部門或職務的轉調，生日或結婚津貼，對社員的努力表達感謝等等)。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金(1年2次依業績浮動)
・教育培訓制度
・職務變更制度
・公司聚餐（一個月一次）
・各部門聚餐
・健康檢查
・赴日研修（依業績而定）
・其他津貼（講習、教科書、化妝品試用等）外資系遊戲翻譯外包公司_日翻中人員ID:13831
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【概要】
提供遊戲在地化翻譯及相關品管服務之公司招募日翻中人員
【仕事内容】
・協助LQA團隊修正或回覆客戶資訊（如：遊戲內文本、設計資料、操作說明等 ）
・協助製作用語/用語集
・配合專案進行翻譯作業
※試用期會以計時人員方式計算,試用期後轉正職※
【事業内容】
總公司位於愛知縣，1994年以日本首創遊戲排錯專門企業設立，是日本最知名遊戲排錯專門企業。主要以遊戲或手機、電腦程式排錯以及家電系統的檢測服務、本土在地化翻譯等提供多元服務。
【組織】
約70人
【魅力】
・社風自由且充滿國際化的職場環境！福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・部門聚餐
・教育訓練
・年終獎金：平均約0.5~1.5個月，依業績而定
・女性同仁生理假知名遊戲企業-客戶經理 Account ManagerID:14461
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・負責動畫製作部執行美術案件; 追蹤管理專案品質與客戶要求之細節控管，確保案件進
度並有一定即時性的排障能力。
・挖掘二次元市場動畫案件客戶且維繫即有客戶關係。
・評估项目投入成本，管理後續制片團隊 PM 案件授理後之時間控管。
・具備清晰、良好的跨部門溝通中日文語言能力。(書信/口述並兼)
・簡報製作與提案、商務報告。
・PM人員管理
【公司介紹】
此企業成立於2016年，主要業務內容包括日系新媒體數位內容及周邊產品開發、全球影片商品授權及市場行銷、2D/3D動畫遊戲等企劃、製作、發行等。
【公司組織】
・20位
【企業魅力】
・全球知名企業，與總公司、日本分社交流眾多福利制度
＜法定項目＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金(年度平均2~3個月)
・公務行費用實支實付
・任職試用期滿，給付每月4000元津貼
・員工健康檢查
・績效獎金
・員工旅遊著名日商數位遊戲公司-【英文】遊戲開發Project ManagerID:14493
60,000 NTD ~ 75,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・遊戲開發專案排程與團隊管理
・產品驗收、監督專案品質、⾵險管理與排除
・數據分析與報表製作，並歸納結果提出改善⽅
向
・跨職種、跨職位協調
・⼯作流程建⽴、改善
・導⼊改善團隊效率新⽅法與⼯具
・帶領團隊融⼊敏捷精神
【公司概要】
在日本為知名IPO上市公司﹐知名數位遊戲公司。
除了開發製作數百萬下載的人氣手機遊戲，
目前也推出由台灣的團隊開發的原創遊戲。
以台灣作為海外拓展事業據點第一站，
台灣近一百名的員工來自各國，其包含日本、韓國、印度及荷蘭等。
工作環境優良並且更多次榮獲Great Place to Work(R) Institute Japan Best Company殊榮。
【公司組織】
約130名
【公司魅力】
嶄新的辦公室以及舒適的休憩空間，可說是極優的工作環境。
進軍台灣三年，以極快的速度成長。日本總公司也在設立五年後成為上市公司。
在台公司採用各國國籍員工，因此可以在國際化的環境中工作，外語能力也能確實提升。福利制度
＜法定項目＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・保障年薪13個月
・變動獎金(7月)
・禮品(3月、4月／107年度為Switch、Dyson等價值約NT$15,000)
・通勤交通費（NT$1,000/月）
・生日休假
・語言培訓：（一周一次英/日文教學）
・健康檢查：一年一次
・評價制度：半年一次（4月、10月）
・東京總社研修