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50 Jobs: 機械設備製造業
【新竹】採購・設計※語言不拘※－日系水處理設備大廠ID:19506
34,000 NTD ~ 43,000 NTD新竹Job Description
日系大型水處理工程公司誠徵採購・設計安排人員，負責半導體工廠設備與裝置的採購設計相關業務。從規格確認到交期管理，全面參與設備導入流程，是支撐現場製造的重要職務。【工作內容】・機器採購規格書的製作・交付設備圖面的確認與檢查・與廠商進行規格確認、報價取得・交期管理及採購進度安排・配管、鋼材等材料的數量統計與試算・庫存資料管理與統計整理・各類檔案、資料整理及文件管理・送審（客戶承認圖面）對應、完工圖書對應・與設計部門及公司內相關部門的協調作業
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】海外案件配管設計工程師※英文必須※－日系水處理設備大廠ID:19505
55,000 NTD ~ 70,000 NTDその他, 新竹Job Description
日系大型水處理工程公司誠徵「設計工程師（海外對應）」，負責海外半導體工廠水處理設備之配管設計業務。以海外專案為主，從設計到現場技術支援皆可參與，是可在國際環境中發展的工程師職缺。【工作內容】・負責海外案件（德國、美國、新加坡、東南亞等地）的設計業務・與馬來西亞、泰國、越南等海外集團公司進行業務協作（使用英文）・承接訂單後的設計業務（配管設計、Unit設計、空間管理）・客戶對應、會議溝通、流程圖（Flow Sheet）製作、配置設計・採購安排設計、結構設計、現場施工技術支援・各類技術文件的製作與管理・依專案需求，需配合海外長期出差（數個月至2年左右）
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】計畫工程師（Process Engineer）※語言不拘／歡迎新鮮人※－日系水處理設備大廠ID:19504
40,000 NTD ~ 50,000 NTD新竹Job Description
日系大型水處理工程公司誠徵計畫工程師，負責半導體工廠超純水設備的前期規劃業務。可從新鮮人開始培養專業能力，未來有機會成為能直接向客戶提案的Process Engineer。【工作內容】・負責接單前的計畫業務（客戶需求對應、會議溝通、系統評估）・物料數量估算、成本計算、流程圖（Flow Sheet）製作・設備配置設計、規格書製作及各類文件整理・半導體工廠用超純水設備及廢水處理設備的規劃業務・未來可向客戶提案最適合的系統與服務方案・作為Process Engineer推動專案接單與執行
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】國內業務員※語言不拘※－日系知名製造企業ID:19463
40,000 NTD ~ 50,000 NTD新竹Job Description
日系知名製造企業台灣據點，招募業務職位！【工作內容】・客戶拜訪及案件追蹤掌握・協助銷售報價單及訂單跟催・人脈建立及既有客戶間關係維繫・定期客戶情報資料彙整及簡報【魅力】・能夠挑戰並成長為未來管理職的工作環境
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
獎金：每年發放兩次（平均約3個月薪資※依公司業績而有所變動）【新竹/台南】部品管理行政專員※日文N2※－日系機械設備商ID:19418
38,000 NTD ~ 55,000 NTD新竹, 台南Job Description
【企業背景】營業項目為自動化物流系統整合及(半導體)無塵室自動化系統整合，利用日本高科技設備及技術，提供台灣產業因人力不足所帶來的困擾。並積極研發各種技術，提供企業再造工程。【工作内容】※隸屬部門 : CFA事業部顧客服務部門 ・執行零件採購流程，協助業務部門處理零件銷售之行政庶務。・負責與日本總部/廠商聯繫，追蹤進口交期、解決運輸異常，確保貨物準時入庫。・零件進出庫控管，定期執行進貨清點與年度資產盤點作業。・支援會議日文口譯及商務文件（E-mail、合約、技術資料）之日台對譯。・處理社內總務庶務，與其他主管交辦之專案性任務。【公司組織】總人數約300位
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金（視業績而定，過往平均約2.5個月以上／一年兩次分發：1月、7月）
・年度調薪
・伙食費（包含於月薪中）
・三節禮金
・生日禮金
・出差津貼
・人事考核制度（一年1次：6月）
・婚喪慶弔禮金或慰問金、員工團保
・優於勞基法請／休假制度（法定休假／暑假）
・教育研習（外語學習補助／OJT／內部及外部研習）
・健康檢查（一年一次）
・國內／外員工旅遊（一年一次，視業績決定國內或國外旅遊）
・特約健身房
・配備公務用個人筆電、公務機【台北】電氣設計工程師(伺服器風扇)※英文必須※－日系綜合精密零件製造商ID:19414
Negotiable台北Job Description
【工作內容】・負責伺服器、電源（PSU）、網通設備用散熱風扇之電氣設計與開發・進行馬達相關電路設計、控制設計、性能評估與技術改善・配合產品需求進行風扇馬達驅動、控制特性、可靠度等測試與驗證・分析並改善產品於風量、靜壓、噪音、耐久性等方面之表現・與機構、品質、採購、製造等部門合作，推進量產導入與問題改善・以英文進行技術需求確認、設計文件作成與跨國溝通【魅力】・核心技術職，直接參與散熱風扇性能與電氣控制技術開發・可累積馬達、控制、驗證到量產導入之完整實務經驗・可在國際化環境中活用英文能力並提升專業深度
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金2次，約2個月（業績連動）
・餐費津貼（包含於薪資中）
・年度公司旅遊／餐會
・提供公務車
・福委會（三節禮卷／婚喪喜慶補助 等）
・忘年會
・年度健檢【台北】營業※須具備英文或日文能力※－車載相關零件ID:19372
Negotiable台北Job Description
【工作內容】・定期拜訪既有客戶・開發新客戶・了解客戶需求並進行提案・製作報價單、接單後追蹤・與公司內部相關部門合作・製作營業報告
Benefit
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・職務津貼
・餐費津貼（包含薪資）
・年終獎金2次（約2個月，業績連動）
・年度公司旅遊或餐會【台北】業務※英文或日文必須※－產業機器ID:19371
Negotiable台北Job Description
【工作內容】・定期拜訪既有客戶・開發新客戶・了解客戶需求並進行提案・製作報價單、接單後追蹤・與公司內部相關部門合作・製作營業報告
Benefit
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・職務津貼
・餐費津貼（包含薪資）
・年終獎金2次（約2個月，業績連動）
・年度公司旅遊或餐會【新竹】計畫部助理（行政事務）※應屆畢業生可 / 語言不拘※－日系水處理藥品相關產業ID:19369
32,000 NTD ~ 42,000 NTD新竹Job Description
本職位隸屬於計畫部，主要負責支援半導體工廠水處理設備專案的相關行政與文件作業。透過協助工程師處理各項行政與文件管理工作，確保專案能夠順利推進。【工作內容】・協助計畫工程師處理相關行政作業・各類文件與資料製作・數據整理與文件管理・協助製作公司內部資料・其他行政事務支援※需與工程師團隊合作，支援專案相關的行政與文件管理工作。
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】計畫工程師（Process Engineer）※新鮮人可/需理科背景※－日系半導體相關產業ID:19368
40,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹Job Description
本職位主要負責半導體工廠水處理設備專案之前期規劃與技術設計工作。透過與客戶溝通及系統設計，為客戶提供最適合的水處理解決方案。【工作內容】・回覆客戶技術諮詢・與客戶進行技術討論與需求確認・水處理系統評估與規劃設計・製作流程圖（Flow Sheet）・設備配置設計・物料數量估算與成本計算・撰寫技術規格書・製作各類技術文件與報告※未來將培養成為能夠向客戶提出最佳系統方案，並帶領專案提案的Process Engineer。【職務魅力】・AI產業快速發展，半導體市場需求持續成長，產業前景穩定・可接觸並學習日本半導體水處理相關技術・與國際級半導體客戶合作，累積高端工程專案經驗
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐
