概要
- 給与- 50,000 NTD ~ 75,000 NTD 
- 業界- - 
- 仕事内容- 日系法人向け営業を行い、EC/CRMパッケージやリピート通販特化型サービスの拡売実現をお願いいたします。 
 システム導入後は、カスタマーサクセスチームへ引き継ぎますので
 営業をとことん突き詰めたい方におすすめのポジションです!
 【具体的な仕事内容】
 ・台湾日系企業への営業活動
 ・ECをはじめたい台湾系企業に対し、当社独自のECプラットフォームを提案
 ・企業側からの導入問い合わせ対応
 ・オンライン、オフラインセミナーの企画
 ・各種交流会への参加
 ・その他事業拡大に向けた企画立案や市場調査
 開拓先は主に、台湾系のアパレルや化粧品を販売している企業となります。
 また、顧客にシステムが導入された後はカスタマーサクセスチームが業務を引き継ぐため
 顧客フォローを行う必要はありません。
 【部門構成】
 總經理(日本人)、営業チーム2名、レポートラインは總經理
 プロジェクトリーダー2名、カスタマーサクセス1名、管理部1名
 男性4名、女性3名(平均年齢30代中盤)
 【ポジションの魅力】
 ・事業を拡大する段階であるため、裁量権を多く持ちながら業務を行うことが出来る
 ・業務におけるエラーが発生した際、社内で話し合いながら柔軟に方向修正を行うことが可能
 ・将来のキャリアパスとして管理職への登用可能性あり。組織が大きくなった際に、自身の経験が大いに活きる環境です
求めている人材
- 応募条件- 【必須】 
 ・日本語:準ビジネスレベル以上(JLPT N2以上目安)
 ・B to Bの営業経験が3年以上 (ITに関する)
 ・新規営業経験がある方
 ・EC業界での就業経験もしくは知識あり
 【歓迎】
 ・ECに関する知見や興味がある方
 ・IT業界での勤務経験がある方
 【求める人物像】
 ・論理的思考力のある方
 ・スタートアップの環境で働ける柔軟性のある方
 ・仕事に責任を持って目標達成できる人
- 英語- 無 
- その他言語- - 
その他
- 福利厚生- 【法定項目】 
 ・保険(労働保険、健康保険)
 ・残業代
 ・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
 ・退職金
 【会社独自の福利厚生】
 ・賞与(6月と12月の年2回・各1か月予定)
 ※会社業績と個人評価により変動
 ※試用期間は賞与の在籍月数にカウントしません
 ・人事査定:半年に1回
 ・食事手当(給与に含まれる)
 ・三節奨金/奨品
 ・食事会
 ▶フレックスタイム
 ・出勤:08:00-09:30
 ・退勤:17:00-18:30
- 雇用形態- 全職 
- 就業時間- 9:00 ~ 18:00 
- 休日- 土日祝(台湾カレンダーに準ずる) 
 有給休暇(台湾労基法に準ずる)
- 職種