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6 Jobs for マネジメント found
【台中】ブランド開発ID:15734
-台中仕事内容
【会社概要】
大手百貨店と台中高鐵との開発案件の為、ブラインド開発担当を採用。
【具体的な仕事内容】
・ブラインド開発
・経営企画、運営
・マーケット調査、分析、報告
・その他の業務サポート
【会社概要】
設立してから、約20年。台湾中部に営業売上TOP５のある百貨店となっております。
【組織】
約300名福利厚生
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マーケティング会社営業職【日本からのリモート入社可！】ID:15587
35,000 NTD ~ 70,000 NTD台北仕事内容
【お仕事内容】
基本的には日系企業の既存のお客様への営業でございます。
・日系企業への対応
・クライアント様の台湾事業に関するコンサルティング及び企画提案
・在庫管理、社内システムとの連携
・キャンペーン企画結果分析、レポート報告、効率改善提案と実行福利厚生
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台灣系知名車用窗簾相關製造商_日本市場業務主管ID:15358
1,200,000 NTD ~ 2,500,000 NTD台南仕事内容
【概要】
台灣知名上市公司﹐招募日本市場的業務主管。主要針對汽車製造商進行B2B販賣並負責汽車窗簾等用品。
【具體工作内容】
・日本車廠業務之開發及擴張
・汽車工業OEM/ODM專案管理
・商務報價及談判，提供報價確認訂單。
・客戶溝通協調與聯絡
・掌握產品設計時程及產量狀況
・針對客戶提出合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求
・達成區域銷售目標
・管理業務銷售流程並維持客戶關係
・業務人員教育訓練培訓
・市場分析及銷售報告並制定銷售目標
・控制支出及盈利
・其他配合公司方針制定銷售方向
【直屬主管】
董事長/總經理→業務協理→本職務
【管理人數】
約5人，其中一名為日籍
【職務魅力】
・全球第二大汽車遮陽與遮物簾生產的台灣知名製造廠且為台灣上市公司，福利制度穩定！
・有機會與名知名汽車製造廠合作
・罕見的台南日文人才招募，歡迎南部的人材。
【公司概要】
成立至今近40年為目前為台灣上市公司且現為全球第二大汽車遮陽與遮物簾生產製造廠（市占率約15%)。
目前於海外皆設有工廠及分公司，並提供OEM/ODM服務。
【客戶】
為美國、歐洲系、日系的汽車大廠。
【組織構成】
總員工：約700人
【魅力】
・汽車窗簾在歐美市場已漸漸成為汽車的標準配備之一。因此，平均利益也有向上成長的趨向。
・客戶皆為知名汽車大廠，又加上近年汽車產業的活絡，相對營業額也大幅成長。福利厚生
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【電気/電子部品】総経理候補ID:14609
80,000 NTD ~ 150,000 NTD台北仕事内容
【概要】
日本・中国の工場で製造された可変抵抗器を台湾、中国、東南アジアへ！総経理を募集！
※可変抵抗器とは…
電気抵抗を変えることができる電子部品。電気抵抗を変えることで電流の強弱に応用できます。
具体的にはステレオのボリュームやLED照明の電源に使われ、音の大小や明るさのコントロールに応用されています。
【具体的な仕事内容】
■営業
・商材：可変抵抗器など
・顧客：訪問割合としては台湾1/4、中国2/4、東南アジア1/4
代理店６社（台湾５社、中国１社）
・営業スタイル：訪問、メールがメイン
・出張：国内、国外（中国：1か月に1回、東南アジア：2か月に1回）
■部下のマネジメント（10名程度）
■会計・労務関係のチェック（コンサルティング会社と提携はしている）
■日本本社へのレポーティング
・毎月の経営状況
・本社への配当処理
・四半期の決算状況など
【ポジションの魅力】
■マネジメント経験を活かせる！福利厚生
＜法定項目＞
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
＜会社独自の福利厚生＞
・賞与（基本給約2.5ヶ月分。業績により変動。勤務日数に応じて算出します。）
・交通費手当(台北在住1000元、桃園・新北在住1600元：月給に含む)
・食事手当（1800元：月給に含む）
・外勤手当（1000元：月給に含む）
・出張手当（海外出張の時のみ：35USドル）【賞与年2回】日系エレクトロニクス商社/車載関連営業ID:14235
50,000 NTD ~ 67,000 NTD台北仕事内容
日系エレクトロニクス商社にて車載関連の営業を募集中！
いままでの既成製品でなく新規製品を新しく、扱うようになります。
【仕事内容】
■自らの運転で顧客を訪問していただきます。
■商材：車載関連部品（危険検知センサーなど）
■出張
・国内：台中、新竹、高雄がメイン（１か月に１回程度）
・海外：中国（あるとしたら３か月に１回程度）
■営業
・ 営業提案、企画、拡販（新規先が主になります。）
・ 価格作成、交渉
・ 納期交渉
・ 売上数字管理、在庫管理
【魅力】
製品知識、営業力、提案力を身に付けることができる。
最適な製品の提案や開発サポートまでも担当できる「技術面のパートナー」として製品知識、営業力、提案力を身に付けることができる。現代生活を支える技術の最先端に触れることができるとてもやりがいを感じられる仕事。エレクトロニクス＝理系のイメージが強いですが、文系出身の方でも大歓迎！！福利厚生
＜法定項目＞
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
＜会社独自の福利厚生＞
・ボーナス年2回 0.6ヶ月/回（業績により変動）
・年に1回の社員旅行（業績により変動、昨年はマレーシア、今年はベトナムへ行きました）
・食事手当（1,800元）
・通信費（上限1,000元）
・交通費（実費精算）
・忘年会【語学不問】Big4系会計事務所/コンサルタントID:13898
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北仕事内容
＜業務内容＞
・日系企業に対する会計監査実務
・各種届出、法的書類の作成 等
【会社概要】
Big4と呼ばれる、グローバルコンサルティングファームの一角。主には会計士・税理士が所属、監査業務を主体とし、会計税務を担う事務所ではあるものの、法的手続きを行う弁護士や非監査業務として各国の進出支援コンサルティングやリスクマネジメント事業などのサービスを、一般事業会社向けに展開する第三者機関。
【会社組織】
約2,200名
※日系企業チーム：約100名
【魅力】
グローバルコンサルティングファームの一角であり、台湾に置ける顧客基盤も強固。
日系企業専門チームは約100名で、担当クライアントは、大小含め10社程度。
賞与も固定（月給の1ヶ月分）に加え、業績賞与も加わる。福利厚生もカフェテリアプランや社員旅行など豊富。福利厚生
・ボーナス：固定1ヶ月分＋業績賞与
・食費：有（NT$2,400/月）
・交通費：有
・カフェテリアプラン（社内カフェの一定額の無料利用）
・社員旅行：有（年間NT$25,000/名の補助）
※2015年は日本、2016年はシンガポール/マレーシア
※福利厚生に関する法定義務（労働保険、健康保険、退職金等）は台湾の労働法に準ずる。
