熱門職缺
175個職缺: マネジメント
【高雄】會計課 班(副)長－知名日系金屬製造商ID:19620
33,000 NTD ~ 55,000 NTD高雄工作內容
【概要】於日本上市之金屬零件製造商招募 會計課 儲備幹部【工作內容】•帳務審核與督導：負責成本結算與應收/付帳款覆核，控管帳務準確度與結帳時效。•SAP系統主導：主導SAP系統導入與流程整合，建立SOP並引導團隊日常操作。•財報與決策分析：編製每月管理財報，針對異常項目進行深度分析並提出改善建議。•流程優化與協調：建立並優化財會作業流程，負責跨部門關鍵溝通與帳務協調。•資金與稅務合規：統籌日常資金調度與現金流預測；負責會計師年度財稅簽證查帳。【魅力】・公司營運穩定且福利制度優渥
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・員工團保
・健康檢查
・全勤獎金
・年節獎金
・員工生日禮金
・年終獎金：1次／年（平均約2.5～3個月）
・三節獎金
・交通津貼
・員工旅遊
・免費提供員工制服【台北】資深行銷顧問(AE)※日文N2※－知名日系廣告代理商ID:19467
45,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】▶新規事業開發・於台灣市場中進行行銷產業的新客戶開發業務。主要以事業公司及製造商的行銷部門為對象，銷售本公司的解決方案。具體而言，不限於BtoB或BtoC，針對行銷領域的課題提供解決方案的顧問式業務職。運用本公司所擁有的行銷資源（數位廣告、EC營運、CRM、創意開發、媒體規劃至採購等），提供促進商品銷售的整體行銷支援。▶既有客戶維繫及業務擴展・承接客戶諮詢內容後，整理其背後的課題，思考「如何能更具吸引力地傳遞品牌與商品價值」，從企劃、提案到專案推進一貫負責。不僅是執行層面的角色，而是與客戶並肩合作，串聯公司內部的企劃、製作與營運，推動整體專案向前進展的職責。▶共通事項：・訪談客戶課題與需求，並進行問題整理・擬定行銷策略、品牌訴求及推廣企劃・製作提案書、企劃書並進行簡報・專案進度管理、時程管理、預算管理・與內外部相關人員進行溝通協調與指導・市場調查、競品分析、趨勢分析・依據數據進行成效驗證與改善提案・為提升品牌價值與商品價值進行企劃與提案
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（依個人表現及公司業績浮動）
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性居家辦公制度（在職半年後，享有1週1天遠端工作）
・入社日起即享有3天特休
・生日假（在職滿一年後，生日的前後1個月內可獲得生日假）
・結婚紀念日假
・暑假2日（若為新進同仁，需於6月底前通過試用期）
・Refresh休假（在籍1年以上3天，2年以上每年5天）
・Job Change制度
・新人研修、Skill Map培育
・業務改善提案制度
・健康檢查（2年1次）【台北】財務部主任※日文N2※ －日系化學品貿易公司ID:19865
面議台北工作內容
【工作內容】※管理職責 : 1人(會計助理)・帳務整合 : 日常會計帳務及每月結帳審核及統籌。・負責產出每月財務、會計、成本分析等報表及提供管理決策所需之管理資訊。・督導、審核1名會計助理的日常作業，並給予工作指導。・負責及審核營業稅、營所稅、扣繳申報。・會計師查帳資料之整理及提供，協助年度稅務申報及審計作業。・擔任與外部會計師、國稅局等外聯單位的窗口。・監控資金調度、收付款管理與外幣應收/應付款項。・協助完成上級主管交辦事項。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金 (業績獎金、結算獎金)
・三節禮金、生日禮金、結婚祝賀金、生產祝賀金
・員工在職教育訓鍊
・員工旅遊、尾牙、春酒
・員工子女就學、獎學金補助【台北】人事總務主管※日文N1※－日系綜合電機製造商ID:19864
75,000 NTD ~ 120,000 NTD台北工作內容
【工作內容】 ※管理人數 : 4人 (人事、總務)・規劃、組織、指導、協調、統籌管理並執行100人以上企業之內部人事總務行政作業。・確保公司政策符合法規要求，並耐心進行跨部門溝通及團隊合作者。・依法規劃以及修訂公司管理制度和流程。・熟悉勞動法令，員工關係勞資爭議的預防與處理。・督導薪酬作業管理及執行所得稅申報事項。・監督人才採用、教育訓練管理及績效管理。・安全衛生及防災相關事項之管理及執行。 ・稽核事項對應。・其他主管交辦事項，根據主管要求，靈活應對並完成各項臨時性任務，確保工作順利進行。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終：平均2.5個月
・升遷制度：一年2次（7月考核年終，12月考核調薪）
・健康檢查：2年1次
・員工旅遊（國內或國外）【台北】店長※語言不拘ー日本潮流休閒服飾店鋪ID:19629
45,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
～誠徵可於日系休閒服飾品牌門市擔任店長並積極發揮領導能力之人選～【工作內容】・掌握與傳遞品牌理念・商品販售與顧客接待服務・維持環境清潔與店櫃美觀・商品陳列、視覺引導陳列・庫存管理、營業相關報表製作・人員管理、排班作業、銷售活動相關提案・每3個月進行一次盤點作業（約每季一次）【補充資訊】・除基本營運作業外，亦負責店鋪人員的管理與培育・管理人數規模：約6人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依個人績效及公司業績核發【台北】會計總務專員※日文必備－SaaS新創企業ID:19687
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】■會計與財務相關業務（約80％）・負責日常會計帳務處理及帳務資料管理・管理、核對發票、收據等各項憑證文件・與日本總部財務團隊及台灣會計師事務所進行溝通協調・協助會計流程改善與制度優化■總務與管理相關業務（約20％）・公司資產、設備及各類契約文件管理・協助維護辦公環境，提升營運效率・支援員工行政作業及各項內部流程執行・與日本總部管理部門協作，推進各項行政及管理業務■使用工具・內部溝通：Slack・工作協作／行程管理：Google Workspace・會計系統：Money Forward・費用申請／簽核系統：Bakuraku・出勤管理：Jobcan【角色定位與期待】此職位將擔任台灣子公司的核心後勤成員，以會計業務為主軸，同時支援總務及管理部門相關業務。除了日常帳務處理之外，更期待您能夠與日本總部及外部專業顧問合作，建立更完善的管理制度與作業流程，成為支撐海外據點穩定成長的重要角色。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金:過往實績2個月【台北】會計助理※語言不拘※‐知名日系企業顧問服務公司ID:19823
35,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】日系企業誠徵會計助理！公司專注於協助日本企業拓展台灣市場及提供全方位後勤支援服務。日本總公司上市企業，經營穩健，歡迎加入！【工作內容】・協助整理客戶憑證、發票及會計資料 ・協助傳票登錄及帳務建檔 ・協助整理營業稅及扣繳申報資料 ・協助影印、掃描、歸檔及文件管理 ・協助與客戶聯繫及收送信件 ・協助準備查帳及申報所需資料 ・配合每月結帳及申報期間工作安排 ・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
獎金：依公司制度，過往發放實績約2個月
調薪：每年1次【台北】會計專員※語言不拘※‐知名日系企業顧問服務公司ID:19822
39,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】日系企業誠徵會計專員！公司專注於協助日本企業拓展台灣市場及提供全方位後勤支援服務。日本總公司上市企業，經營穩健，歡迎加入！【工作內容】・處理客戶日常帳務、傳票及帳冊登錄 ・編制營業稅、各類所得扣繳及營利事業所得稅等申報資料 ・編製財務報表及相關管理報表 ・與客戶聯繫,追蹤帳務資料及憑證收集 ・配合會計師查帳及提供相關資料 ・協助處理薪資、勞健保及各項申報作業(依案件需求) ・協助客戶解決日常帳務及稅務問題 ・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
獎金：依公司制度，過往發放實績約2個月
調薪：每年1次【台北】會計主任※語言不拘※‐知名日系企業顧問服務公司ID:19821
46,000 NTD ~ 58,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】日系企業誠徵會計主任！公司專注於協助日本企業拓展台灣市場及提供全方位後勤支援服務。日本總公司上市企業，經營穩健，歡迎加入！【工作內容】・負責客戶帳務管理及會計案件規劃 ・審核記帳、傳票、分類帳及財務報表 ・指導及覆核營業稅、各類所得扣繳、營利事業所得稅、 營所稅結算及未分配盈餘等申報作業 ・協助客戶建立會計制度及內部控制流程・提供客戶財物、稅務及帳務諮詢服務 ・規劃案件時程,控管申報進度與品質・配合會計師辦理查帳、簽證及稅務專案 ・管理及培訓會計團隊,協助同仁專業能力提升 ・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
獎金：依公司制度，過往發放實績約2個月
調薪：每年1次【台北】會計課長※語言不拘※‐知名日系企業顧問服務公司ID:19820
60,000 NTD ~ 73,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】日系企業誠徵會計課長！公司專注於協助日本企業拓展台灣市場及提供全方位後勤支援服務。日本總公司上市企業，經營穩健，歡迎加入！【工作內容】・督導會計課日常營運及工作分配 ・管理客戶案件進度,控管各項申報時程及服務品質 ・覆核各項帳務、財務報表及稅務申報 ・協助處理重大客戶帳務、稅務及工商相關問題・建立及優化作業流程、内部控制及品質管理制度・負責部門人員教育訓練、績效管理及工作指導・協調跨部門業務,提升整體服務效率・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
獎金：依公司制度，過往發放實績約2個月
調薪：每年1次