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43 Jobs for 経験2-5年 found
【台北】営業※中国語or英語必須※－台湾ローカル会計事務所ID:18165
応相談台北仕事内容
台湾有名なローカル会計事務所にて台湾国内の日系企業の維持および開拓を担当する営業スタッフを募集中！【仕事内容】・会計士の支援として、日系企業の新規開拓および既存顧客との連絡維持・国内出張、顧客への定期フォロー・文書作成、契約書の回収など・市場データの収集および分析・日本の顧客や本社との窓口業務・プロジェクト企画の導入、追跡、調整・中国語の財務税務レポートを日本語に翻訳・外国人所得税の申告（日本語でのコミュニケーション）・外国人給与計算および申告・上司からの指示事項・その他の業務サポート※企業研修の提供あり【概要】設立から20年以上の歴史を持ち、台湾に6か所の拠点を構える会計事務所です。有名機関の唯一の台湾メンバーとして、中小企業を中心に台湾で活躍しています。【サービス内容】・企業の開発支援・会計・財務関連業務・税務処理など【顧客】・中小企業（業界例：建設、電子、サービス業、貿易、医療関連、個人の税務など）【組織】・約200名【魅力】・新しいチームと共に会社の成長を体験できる。・中国語、英語、日本語のスキルを活かせる環境！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・三節礼金
・食事手当：給与に含め
・健康診断
・ボーナス：平均2ヶ月
・インセンティブ
・社員旅行【台北】金融商品営業※英語必須※－日系大手銀行ID:17945
応相談台北仕事内容
【仕事内容】・キャッシュマネジメント商品の顧客提案／営業、展示会の実施やプロジェクトの遂行、社内システムの維持管理・キャッシュマネジメントの新商品企画／開発、契約書類や行内手続きの策定などのプロジェクト推進と管理・キャッシュマネジメント顧客提案、導入案件の推進と管理・海外部門と顧客間の商品に関する連絡調整（Email／会議）【組織】・台湾拠点人数：300名【魅力ポイント】・日系大手銀行で安定した就業が可能、会社と共に成長できる！・充実した企業福利厚生！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・年末賞与：平均2ヶ月以上
・人事評価：年1回
・充実した教育研修制度
・語学手当
・旧正月、端午節、中秋節ボーナス、誕生日手当など各種手当
・社員旅行、忘年会
・健康診断（年1回）
・労働基準法より優れた年次有給休暇【台北】事務スタッフ－金融集団バックオフィスID:18576
応相談台北仕事内容
【仕事概要】香港にある70人を超える投資運用、投資顧問集団のバックオフィスとしまして、日本のクライアントへの電話サービスや他のサポート業務を担当させて頂きます。【具体的な仕事内容】・資料の確認および審査、システムへの入力、データや書類の確認・管理業務・日本のビジネスパートナーへ電話/Eメールによるカスタマーサービス業務・各種書類の翻訳（英日/中日）業務・その他付随する事務業務【会社概要】香港にある70人を超える金融集団のバックオフィスで、台湾ではビジネスを展開していません。データのファイルに整理、管理、チェック、審査、配送などの業務を担当します。アジア各地域（日本のクライアントがメイン）の人と連絡し、事務のやり取りをされています。【会社魅力】・将来性高いグローバル企業・お休みの日は台湾祝日より多い！・オフィスがキレイ！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【企業福利厚生】
✔ 法定を上回る勤務体制
・1日7.5時間勤務（法定労働時間より短く、ワークライフバランス重視）
・初年度から13日の年次有給休暇を付与、以後毎年1日ずつ加算
✔ 柔軟な働き方の推進
・入社1年後から月2回の在宅勤務（WFH）制度あり
・フレックスタイム制（コアタイムなし、8:00～10:00の間で出勤可能）
✔ 休日・休暇制度の充実
・台湾の祝日に加えて、香港のカレンダーに基づく特別休暇（年間4～6日）あり
・誕生日休暇・健康診断休暇・自己啓発休暇あり
✔ 働きやすい職場環境
・オフィスにコーヒーやスナックを常備
・社内イベント（社員旅行・懇親会など）でチーム交流の機会多数
・ストレスマネジメントを目的としたリフレッシュ活動も実施
✔ 報酬・評価制度
・年2回の賞与支給あり（1月・5月、支給額は業績によるが平均2ヶ月以上 ※保障なし）
・年1回の昇給制度あり
・中秋節には季節のギフトを贈呈
✔ その他
・充実した教育・研修制度あり
・社員向けの団体保険加入【台北】日本市場開拓BDマネージャー※フレックスタイム！※ーオンライン学習プラットフォームID:18482
550,000 NTD ~ 850,000 NTDその他, 台北仕事内容
「影響力の価値を最大化し、それを活用して新たなビジネスチャンスを生み出す」という理念のもと、事業を展開してきました。私たちは人々の生活を多角的に捉え、さまざまな分野でその影響力を活かした価値創造を行っています。【仕事内容】・ビジネス開発：日本国内で有望な講師やコンテンツクリエイターを特定し、連携提案・交渉を行う。・コンテンツ戦略：市場のニーズやユーザーの課題を分析し、講師や専門家と協力して、有料学習者を惹きつけるコンテンツを制作する。 ・調整・コミュニケーション：プロジェクトの円滑な進行を支援し、信頼できるパートナーシップを構築するために、講師や専門家と定期的に連絡を取る。【組織】・台湾全体：約130名【ビジョン】︎・より効率的な学習方法を探求し、コンテンツの理解を深め、より良い学習体験を提供することで、ユーザーの学習行動に寄り添い、学習のワンストップサービスを目指しています。【魅力】・風通しが良く、自由な環境！・リモートワークが可能で、満員電車に乗るストレスなし！自宅で快適に働けます！・充実した福利厚生！競争力のある昇給制度があります！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス支給（年間最低13カ月分）、業績賞与は別途支給
・フレックスタイム制度（始業時間 10:00～10:30、昼休憩1時間）
・自由で活気のあるオフィス環境（固定のオフィス家具はなく、オープンスペース、昇降デスク、ビーズクッションソファエリア、カフェ風バーカウンターなどを完備）
・無料のスナック・ドリンク、コーヒーメーカー、アフタヌーンティーあり
・誕生日休暇（誕生日には50分のリフレッシュマッサージを受けられるほか、1日休暇も取得可能！）
・労働基準法を上回る福利厚生（入社1年目から7日間の有給休暇を比例付与、年間40時間の有給病気休暇も取得可能）
・社員旅行あり（過去には東南アジアへの旅行実績あり）
・人事評価制度（四半期ごとに評価、年4回実施）※昇給・昇進の参考
・年1回の健康診断【台北】Marketing Managerーオンライン学習プラットフォームID:18484
650,000 NTD ~ 950,000 NTDその他, 台北仕事内容
設立以来、有名なオンライン学習プラットフォームは、「影響力の価値を最大化する」と「影響力を活用して新たなビジネスの可能性を生み出す」という理念のもと、事業を展開してきました。人々の生活を360度あらゆる角度から捉え、各分野において影響力の価値を創造しています。【業務内容】・︎コース広告運用：Metaプラットフォームで広告を配信し、コースの認知度を向上させる・︎ターゲットオーディエンスの最適化：適切なターゲットを特定し、広告の効果を最大化する・︎KOLパートナーシップ開発：適切な日本のKOL（インフルエンサー）を発掘し、提携を進める・︎広告データ分析：広告データを分析し、戦略を最適化して成果を向上させる【組織】・︎台湾全体：約130名【ビジョン】︎・︎より効率的な学習方法を探求し、コンテンツの理解を深め、より良い学習体験を提供し、ユーザーの学習行動に寄り添うことで、学習のワンストップサービスを目指しています。【魅力】・風通しの良い自由な環境！リモートワークが可能で、満員電車の通勤ストレスなし！自宅で快適に働けます。・充実した福利厚生&魅力的な昇給制度！競争力のある昇給制度を備え、安心して働ける環境を提供します。
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス支給（年間最低13カ月分）、業績賞与は別途支給
・フレックスタイム制度（始業時間 10:00～10:30、昼休憩1時間）
・自由で活気のあるオフィス環境（固定のオフィス家具はなく、オープンスペース、昇降デスク、ビーズクッションソファエリア、カフェ風バーカウンターなどを完備）
・無料のスナック・ドリンク、コーヒーメーカー、アフタヌーンティーあり
・誕生日休暇（誕生日には50分のリフレッシュマッサージを受けられるほか、1日休暇も取得可能！）
・労働基準法を上回る休暇（入社1年目から7日間の有給休暇を比例付与、年間40時間の有給病気休暇も取得可能）
・社員旅行あり（過去には東南アジアへの旅行実績あり）
・人事評価制度（四半期ごとに評価、年4回実施）※昇給・昇進の参考
・年1回の健康診断【台北】特許事務、総務会計（日中英必須）ー大手特許事務所ID:18755
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北仕事内容
＜業務内容＞日系国際特許事務所の台湾現地法人での事務職を募集中！語学力を活かせる環境がございます！＜具体的には＞特許業務が約 6 割、総務会計が約 4 割。将来的には、特許業務５割、総務会計５割『特許事務』・海外から台湾特許庁への特許出願を扱います。当社の日本本社のチームと共同して進めていただきます。・特許関係書類の作成クライアントや各国の法律事務所（特許事務所）との Email や電子納品システムを使用した連絡業務『総務会計』・小口現金管理、会計事務所との連携、オフィス管理、保険関連の手続き、日本本社からの依頼事項、庶務業務等・将来的には勤怠システム管理（給与計算は外注）、労使会議にも携わって頂く予定です。＜求人の魅力＞・福利厚生充実（社員旅行、健康診断、有給休暇も法定より多く支給！）・専門的な知識を身に付けられる！（ビジネスがグローバル化する中で、特許需要は高まっています。安定した業界です）
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス：月給の2ヶ月分（年1回）
・通勤交通費（NT3,000上限の実費請求）
・社員旅行（年1回／国内外）
※今年は人数の関係で中止
・尾牙（年1回）
・健康診断（年1回）【台北/日本語ネイティブレベル】オープンポジション※新卒OK!※ ー日系スタートアップIT企業ID:18752
応相談台北仕事内容
【お仕事内容】今後台湾事業の拡大に伴い、日本語ネイティブレベルの人材募集を行っております！オープンポジションのため、皆様のご経歴と特性に合わせてのポジション配置となりますので、まずはカジュアル面談でお話いただければと思います！★想定業務★・広告運用サポート・配信設定業務 カスタマーエグゼクティブ Customer Executive・企画提案×運用×AI カスタマーエグゼクティブ Customer Executive ・企業ニーズに基づいたマーケティング企画立案 B2B カスタマーサクセス
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス年に2回（上半期・下半期）
・三節ギフト
・お誕生日休暇
・語学津貼 N1:4000元、N2:2000元
・勤続4年ごとに5営業日分の連続休暇（分散取得も可）【台北】Trip Planner・旅行商品企劃擔當※日文必須※彈性混合辦公！－知名旅遊線上訂購平台ID:18735
50,000 NTD ~ 65,000 NTD台北仕事内容
【具体的な仕事内容】・台湾市場のトレンドとニーズを分析し、競争力のある日本旅行商品を企画・開発する。・新規および既存の日本サプライヤー（宿泊施設、交通機関、観光施設など）との商談、交渉を行い、良好な関係を構築・維持する。・旅行商品の具体的な内容（ルート、アクティビティ、料金など）を立案し、実行可能なプランに落とし込む。・社内他部署（商品、マーケティング、オペレーションなど）と密接に連携し、商品の上市、販売戦略の策定、およびその後のサポートを推進する。・市場トレンド、競合他社の動向、消費者の行動を継続的にモニタリングし、市場洞察と改善提案を提供する。【職務概要】日本市場における旅行商品の企画・開発を推進する、経験豊富な旅行商品企画担当を募集しています。このポジションでは、台湾市場のニーズに基づき、魅力的な日本旅行商品を企画・立案し、サプライヤーとの協力関係を構築・強化していただきます。旅行商品の調査、選定、企画から、パートナー交渉、商品化、社内連携までを一貫して担当いただきます。
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・年末賞与1ヶ月分を保証
・フレックスタイム制（担当プロジェクトが順調に進行している場合に適用）
・週2日の在宅勤務制度（入社初期の新人研修期間中は、プロジェクトの進行状況や業務内容に応じて出社の必要あり）
・初年度から有給休暇10日付与（在籍期間に応じて按分）、2年目は11日、以降毎年加算
・社員専用の宿泊予約割引制度
・不定期で社内イベントを開催（映画デー、バースデーパーティー、ゲームデーなど）
・オープンなオフィス空間、無料のスナック・ドリンク、リラックス専用スペース、いつでも遊べるPS4完備
・年3回のギフト手当（端午・中秋・旧正月）、誕生日祝い金、結婚祝い金、出産祝い金
・不定期で開催されるワークショップにて、ベテランのエンジニア、PM、UX/UIデザイナーとの交流機会あり【台北】營運副經理※新事業！經驗者限定！※－現場展演空間ID:18727
応相談台北仕事内容
【工作內容】・業務管理（制定管理政策、計畫和業務方案以提升銷售額，並管理預算）・與各部門溝通 : 分享管理政策和日程安排・開展新專案以吸引客戶：努力提高客戶滿意度並實現利潤最大化【組織】・計劃招募5位新成員（不同職位）・之後組織規模將擴展至十幾位
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金:業績連動（因台灣事務所新設立,目前沒有過去實績供參）
・員工折扣【台北】副主厨※新事業！經驗者限定！※－現場展演空間ID:18358
応相談台北仕事内容
【工作內容】※開店後很可能採取排班制・規劃餐飲菜單（西餐）・設計標準作業程序（SOP）及相關流程・進行成本計算・負責兼職人員的招聘、排班管理，以及整個餐廳（前場與廚房）的運作監控【組織】計劃招募5位新成員（不同職位）之後組織規模將擴展至十幾位
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金:業績連動（因台灣事務所新設立,目前沒有過去實績供參）
・員工折扣
