熱門職缺
店鋪教育培訓人員‐日系知名食品製造商
38,000 NTD ~ 60,000 NTD台北, 新北, 新竹, 台中, 台南, 高雄, 桃園, 屏東, 基隆, 雲林, 苗栗, 南投, 花蓮, 彰化, 嘉義, 宜蘭, 日本, 台東看更多11 Jobs for 無経験 found
無法辨識ID:14530
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
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福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・交通津貼(1,280元)
・餐費津貼(2,400元)*已包含於基本薪資
・健康檢查
・第１年-第2年：一個月份
第３年以後：４個月(依業績浮動)
・特別休假：年底、暑假（3天）、公司成立紀念日（七月第一個星期一）赴日就職、台灣日商【Web博6/21、6/28】立樂高園線上徵才博覽會！ID:14525
30,000 NTD ~ 100,000 NTD台北, 日本工作內容
【Web徵才博覽會】
由日系人資顧問公司立樂高園主導，
聯合業界各大知名企業共同開辦之線上徵才博覽會！
誠摯歡迎對未來抱有夢想與熱忱的您！
【舉辦日期】2020年6月21日 (日) 9:30 開始入場
2020年6月28日 (日) 9:30 開始入場
【博覽會流程】上午：企業座談說明會（10:00～12:00）
＊企業輪流進入線上會議室舉辦說明會，所有企業場次皆可參加到！
座談會目次：企業事業、經營理念介紹
HR人事對於台灣日商職涯之見解
企業願景與招募人才形象
下午：個別線上面試（13:30～18:00，亦可協助安排別日面試！）
＊報名參加後便有機會收到企業主動面談邀約，
參加完座談會後亦可向心儀企業主動提出應徵！
【實施辦法】線上會議系統 Zoom
※不需開視訊鏡頭！個人資訊與容姿皆不會曝光，敬請安心。
【注意事項】
1.請完整填寫以下表單，以利專員後續安排。
2.報名完畢後，將於 6月18日 (四) 18:00 寄送博覽會連結URL，敬請留意信件。
3.如有任何疑問，敬請來信或致電敝公司活動負責人：ken.yang@reeracoen.com.tw
(02)2718-9585 #15
※填寫問卷報名參加：https://forms.gle/CuCAaRionbhDvLZU8
名額有限，別猶豫了！！趕快來報名吧！！
【參展企業】
★Amazon Japan（アマゾン）
■HP：https://www.amazon.co.jp/
■參展日期：6/28
■介紹：
世界科技業四巨頭GAFA 知名大手電商科技公司
Amazonは世界中でダイバーシティ（多様性）を推進しています。さまざまなバックグラウンドを
持つ人たちが経験や知識、そして考えをわかちあい、前向きな議論を行うことで、枠にとらわれな
いアイデアやイノベーションが生まれるからです。これからも働く人たちのダイバーシティを大切
にしながら、みんなの力でさらなる成長を目指していきます。2億種を超える和書、洋書、CD、
DVDPCソフトウェア、ゲーム、エレクトロニクス、文房具・オフィス関連用品、ホーム＆キッチ
ン、おもちゃ＆ホビー、スポーツ、ヘルス＆ビューティー、コスメ、時計、ベビー＆マタニティ、
アパレル＆シューズ、ジュエリー、食品＆飲料などの商品を取り扱う総合オンラインストア。
★Systena Corporation（株式会社システナ）
■HP：https://www.systena.co.jp/
■參展日期：6/21、6/28
■介紹：
日本上市大手企業 IT軟體科技公司
システナは、日本を代表するIT企業となり、日本経済を底辺から支えます。お客様や社会に必要と
される存在となり、日本経済発展に貢献します。大切な人をおもてなすための心を育て、質の高い
もの作りのために技を磨き、お客様の要望に迅速に応えるために体（自分自身と組織体）を鍛え、
自分以外の人をどれだけ幸せにできるかを行動の基準とします。株式会社システナでは、IT知識・
スキルはもちろん、していきます。実際、実績のある独自の教育カリキュラムが確立しているの
で、効果的にすることが可能です！これが私たちの仕事観です。
★亞星通股份有限公司（スタートアジア）
■HP：http://www.startoasia.com/
■參展日期：6/21、6/28
■介紹：
在台急速成長 通販廣告行銷公司
超成長企業で、ビジネスパーソンとして自身を成長させる事が出来、且つ更なる会社拡大に関わる
事が出来る。また海外に進出したくても出来ない日系企業と、日本の製品を必要とする台湾・アジ
アの方々のために貢献する事が出来る。社員を大切にする組織であり、人事制度・福利厚生面が充
実（月1度の部署・チーム単位での食事会開催、月・年での各種表彰制度、半年一度の人事評価、
他部署・職種への異動制度、誕生日/結婚などの特別手当、他社員へ感謝を伝える仕組みなど）
★台灣拓人教育事業股份有限公司（やる気スイッチ）
■HP：https://www.tact.com.tw/m/412-1310-12084.php
https://www.yarukiswitch.jp/about/
■參展日期：6/21
■介紹：
台日合資 日本知名大手教育產業龍頭
激しい変化の時代にあって、育児環境・教育環境もまた例外ではありません。子どもたちを取り巻
く環境が大きく変化する中で、新たに生まれたさまざまな課題。やる気スイッチグループが展開す
る教育サービスは、こうした社会が抱える課題に対する「挑戦」にほかなりません。子どもたちの
未来を"よりよく"するために、従来の教育という概念にとらわれることなく、革新的なサービスで
「未来を変換」する。この終わりのない挑戦こそが、当グループすべての事業に共通する戦略的
"礎"です。
★亞洲藏壽司股份有限公司（くら寿司）
■HP：https://kurasushi.tw/about/company
http://www.kura-corpo.co.jp/
■參展日期：6/21
■介紹：
知名日系餐飲品牌 源自大阪的老牌迴轉壽司
くら寿司株式会社は、社会に対してアイデンティティ（独自性・存在性）を明確にプレゼンテーシ
ョンする企業です。「Food Revolution = 食の変革」を目指し、事業を展開していきます。
くら寿司のコンセプトは「安心・美味しい・安い」。創業当時から、すべての食材において化学調
味料、人工甘味料、合成着色料、人工保存料を一切使用しておりません。それは、お客様の立場に
たって「食」の提供を行うことこそが、外食産業のあるべき姿だと考えているからです。福利制度
依各參展企業規定
店鋪人員（儲備幹部）－日本知名老字號上市飲食連鎖店ID:14413
30,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
【概要】
首先，先熟悉店鋪各種基本工作事宜，再依據個人經驗來磨練計數管理、人員管理等店長管理能力。
＜具體工作内容＞
・外場（接待、點餐、結帳收銀、整理）
・內場（調理、存貨管理、準備）
有機會能夠自行裁量是最大的特徵之一！
也可以協助設計新餐單！
【工作魅力】
・今後預計強化店鋪拓展，升遷機會多！
・將來不僅限於同公司的外食產業，還有機會可以接觸到負責冷凍食品的食品販售部門。有助於將來職涯發展。
【企業概要（產品・服務項目）】
無論在什麼時代，顧客都追求著「便宜」「美味」「輕鬆」，本公司是一間將顧客需求作為創業宗旨，努力地珍惜並實踐分布在日本以及世界各地連鎖店的開發經營的日系企業。
＜總公司事業範圍＞
■冷凍食品的製造
■全國合作・量販店的商品販售
■加盟店的食材製造・批發銷售
■FC總公司以及直營店營運
＜台灣法人事業内容＞
海外據點主要以FC發展為主來進行店鋪開發，現在從1號店鋪開始經營直營店。
今後預計進行店鋪開發與成立冷凍食品部門。福利制度
※法定義務(勞保、健保、勞退等)依遵循勞動相關法之規定。
・獎金（依業績而定）知名被動電子元件的生產商ーField Application EngineeID:14522
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【概要】
日本東證一部上市，知名被動電子元件的生產商招募Field Application Enginee
【工作內容】
・負責電容/電感/RF 相關的產品,協助業務產品擴販及技術支援相關工作
・市場機種情報搜集整理及調查
・對商品擴販・企劃有興趣
・可配合定期性的出差(日本、美國，中國)
【商品】
電容、電感、RF 相關的產品
【公司簡介】
總公司成立至今約70年為日本東證一部上市，知名被動電子元件的生產商。主要商品有使用導電用晶瓷的冷凝器，使用磁性材料的電感元件等被動電子零件，以及Bluetooth或LCD的背光模組。另外，用於個人電腦及手機的陶瓷電容器於全球市佔率第二名。
【公司組織】
約130位
【公司魅力】
・公司內部福利制度與人事制度完善、提供教育培訓制度也完善，無經驗也會給予訓練，辦公室寬敞整潔。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・健康檢查
・員工旅遊
・業績獎金２個月 （依據業績調整）
・語言能力津貼
N1：NTD3,500
N2：NTD2,500
TOEIC 740分以上：NTD2,500
TOEIC 780分以上：NTD3,500知名日系拉麵店-服務人員ID:13626
33,000 NTD ~ 37,000 NTD台北工作內容
於日本已有11間店鋪尚在拓展中的海外唯一直營店，誠摯招募店鋪人員！（以培養管理職為前提）
工作內容：
・負責點餐、收銀
・備料或拉麵製作
・品質管理
・維持設備運作
・整理環境
・其他店鋪營運相關業務
※研修期間為時薪制。
工作魅力：
・23點以後為基本薪1.33倍做計算
・依能力表現，將有機會晉升為店經理。
・能滿足客戶需求，願意從基層開始學習，未來可獨單一面
【公司簡介】
於日本已有11間店鋪尚在拓展中的海外唯一直營店！
於台灣已經營5個年頭，在台灣也大人氣、每天大排長龍。
在競爭激烈的日本拉麵市場中，期望以濃厚豚骨醬油湯頭、Q彈中粗直條麵，
自豪的橫濱家系大和家拉麵能成為拉麵業界NO.1，因此將滿腔熱血化為文字，朝「家系最強」目標邁進。
【公司組織】
・約10名福利制度
・23點以後為基本薪1.33倍做計算
・獎金依業績而定
・一年一次健康檢查
・日本員工旅遊依業績而定
・交通津貼NT1,000
・員工餐吃到飽
・語言津貼（JLPT N1+NT3,000、JLPT N2+NT2,000）
・加班津貼
・全勤津貼NT1,000
・赴日研修塑膠製造現場工程師(後工程)-日系製造商ID:14453
30,000 NTD ~ 32,000 NTD桃園工作內容
☆無相關經驗可以挑戰・導入日本研修制度☆招募矽橡膠成品、清洗裝置、無塵室的製造工程師！
到職後有機會赴日研修。不限經驗，招募有意願成為專業性高的現場工程師人才。
【工作內容】
・矽橡膠成型品製造所需無塵室內製作後工程（橡膠的尺寸測量、洗淨處理、其他檢查）
・需至日本研修3個月至半年，在埼玉縣的工廠學習相關技術（公司內部有證照取得制度），研修期間薪資支付台灣薪水+出差津貼，免費宿舍（水電費也是公司負擔），並依照日本日曆出勤。
・回台灣後取得相關技術證照可納入評鑑參考。
【魅力】
有長期培養人才的目標及研修制度，能從頭學習日本的製造技術，是可以安心成長的工作環境。
＊辦公室距離捷運站有點距離，須開車或騎車7分鐘左右。辦公室後面有公車，工作環境清幽。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金：1個月塑膠製造現場工程師（沖壓部門）-日系製造商ID:14452
30,000 NTD ~ 32,000 NTD桃園工作內容
☆無相關經驗可以挑戰・導入日本研修制度☆招募矽橡膠成型品、清洗裝置、無塵室的作業員！
任職數月須到日本研修，目標為未來培養成專門現場工程師。
【工作內容】
・擔任製造矽橡膠成型品所需無塵室內的製造工作（沖壓部門）
・須在日本研修半年至一年
在埼玉縣的工廠學習相關技術（內有證照取得制度），研修期間薪資支付日幣，免費宿舍（水電費也是公司負擔），並依照日本日曆出勤。
・回台後，依照考取的證照及技術給予評價
魅力：
有長期培養人才的目標及研修制度，能從頭學習日本的製造技術，是可以安心成長的工作環境。
＊辦公室距離捷運站有點距離，須開車或騎車7分鐘左右。辦公室後面有公車，工作環境清幽。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金1個月進出口機械貿易商＿售服維修工程師 [新鮮人可]ID:14451
35,100 NTD ~ 38,000 NTD新北工作內容
【工作概要】
・設備安裝及售後保養維修服務
・操作教育訓練。
NC線切割加工機、放電加工機、工作母機、CO2板金雷射切割機、
CNC沖孔機、CNC折床、CO2及UV雷射鑽孔機等。
＊需配和國內出差
＊薪資不含津貼獎金，依照人選經驗可做調整
【公司介紹】
1977年成立，創立至今約４０年。公司服務內容主要為代理日本各式新型自動化高科技設備併並販售、維修服務及自有品牌的製作。目前於台灣及中國等皆有服務據點。
【組織人數】
台灣：約150位
【公司魅力】
・公司福利制度完善且工作環境舒適﹐適合長期穩定工作者
・入社後完善教育訓練，提供員工進修，亦有赴日受訓機會！福利制度
・意外險、員工/眷屬團保、員工公出特別保險。
・健康檢查：1次/年（在職三年以上）
・獎金：年中＋年末共2次
・汽車補助：約5~8000元
・交通手当：約800-1000左右，依居住距離
・語言津貼：4000(N1或TOEIC800以上者)
・完善教育制度，員工國內外進修補助
・社用手機、制服提供
・員工宿舍（北部以外人選限定）、住宅津貼（需符合條件）。
・日本研修機會
・國內外員工旅行
・員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工手機配發或補助、員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助、員工及眷屬喪葬補助。日系自動化機械製造商-BA部/自動控制系統業務ID:14167
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
-開發新客戶,新建案場(商辦大樓,購物中心,醫院,學校等)。
-出售給業主(包括營造公司和保險公司):獲取項目信息,提供產品規格,介紹新產品。
-到顧問公司或設計公司的拜訪介紹銷售(配合自動控制設計圖的提出,產品規格的提供,新產品的介紹,BQ的提供)。
-爭取空調機電工程公司合作案件之業務活動。
具備經歷
-和設計顧問公司・工程公司sales建物空調自動控制業界中有5~10年的經驗者
-具備空調自動監控系統規劃,設計,系統之整合能力和經驗
【魅力】
・社風自由，自主權高，能夠學習及成長的工作環境。
【公司概要】
為日本知名集團在台之子公司，成立於2000年。
致力於自動化產業的服務以及無塵室控制系統的規劃、
並提供光電零件產品、控制設備及感測控制元件等自動控制產品的供應，
擁有廣大的客群遍佈科學園區廠商、石化業、半導體業、商業大樓等領域。
追求永續企業經營及成長，在長年累積的測量、控制經驗和技術下，為社會大眾及顧客提供「節約」服務及貢獻。
2000年2月核准設立-台北總公司、高雄支店
2006年8月成立台南營業所
2008年10月成立高雄維修中心福利制度
※法定義務(勞保、健保、勞退等)依遵循勞動相關法之規定。
・餐費津貼(2400元)
・有薪假,補班一律放假
（azbil特別休假、服務年資特別假）
・年終(上一次2個月,依業績而定)
・員工旅遊
・三節禮品/禮金
・結婚禮金、喪葬慰問金
・員工慶生活動
・專業證照奬勵及津貼
・年度卓越績效表揚日系知名製造商-半導體營業人員ID:14309
30,000 NTD ~ 37,000 NTD台北工作內容
【工作概要】
・HF（高頻元件）產品推廣及銷售。
・RMA對應（不良品對應）。
・年計及恆例資料彙整。
・日籍主管報告，協助交辦事項。
【公司概要】
聞名世界的超知名日系企業。
經營事業有能源、家電、工業設備、電子設備等，包辦了從製造
到販賣的一整套服務。領導著業界，持續在世界中大放光彩。
在台灣，50年代在台北士林設立了電機製造廠，生產、設置了台灣第一部電梯。
之後，日本的電機製造商投入了資金，開始了技術合作以及日本人駐台工作。
現在，台灣設立的數個辦公室，代理店也相當多。以販賣家電、電子零件的事業為主要營運項目。
【組織結構】
集團全體:超過10000人
台灣本部在台北。
台中、台南、高雄皆設有分部。
相關企業則分布在新北、桃園。
【職缺魅力】
・於日本大正10年便設立的歷史悠久企業，全體員工數更高達約13萬人，是日本頂尖的知名企業。
・提供能讓人在職場上有活躍表現的工作環境。
・在給予開發新客戶的任務之前，有著相當充實、完整的教育訓練制度。
・年終、三節禮金等優渥的福利制度。福利制度
※法定義務(勞保、健保、勞退等)依遵循勞動相關法之規定。
1. 完整的國內外教育研修: 新人教育訓練、階層別教育訓練、專門技能教育訓練。
2. 完整有制度的員工評價升遷制度。
3. 語言學習補助: 英文、日文學習費補助及檢定獎勵金。
4. 年中．年終獎金、三節禮金禮品。
(均值:年中+年終=4個月以上,依考績而定)
5. 員工國內外旅遊、年度健康檢查。
6. 員工及眷屬團體保險(含壽險、意外險、醫療險、癌症險)。
7. 員工出差平安保險(含意外險及醫療險)。
8. 優於政府機關行事曆的休假。