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293個職缺: 経験1-2年
【台北】CRM專員(業務四部)※日文N2※－知名日系五大廣告代理商ID:18953
38,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【概要】日系知名廣告代理商，招募【台北】CRM專員【工作内容】・發想、提案會員之線上/線下促銷、實體交流活動・管理、企劃DM、數位媒體、網路社群等會員相關刊物內容・與客戶、內部團隊、協力廠商溝通協調，確保廣告計劃如期實行・分析報告消費者數據，並依該結果再行銷運用 ・其他主管交辦事項【員工人數】・全體約230名・業務一部約7位・業務四部(CRM)約6位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年終獎金：依個人實績調整
・人事評價：一次／年
・業績獎金：依公司績效發放
・三節獎金
・生日禮金
・國內外員工旅遊
・健康檢查：一次／年
・彈性上下班【台北】內勤業務※語言不拘/歡迎新鮮人※ー知名自動化產業ID:19775
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【公司概要】★福利完善！年薪可達800,000元以上！★【工作內容】・聯繫並維護客戶關係，追蹤訂單進度・透過電話、Email開發潛在客戶・針對客戶需求提供建議與方案・建立並優化銷售流程・回應並處理客戶異議，提供解決方案【魅力點】 ・全球化視野：加入日本市值前10大企業，開拓全球化思維！ ・業績獎金制度：內勤人員也有業績獎金，薪資與公司一同成長！ ・最強支援團隊：分析營業數據，提升團隊決策品質！・多元技能培養：從資料分析到系統維護，全面提升IT能力！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：夏季獎金＋年終獎金
・每月業績獎金：按照公司當月營運成果發放
・每季業績獎金：一年四次獎金，按照績效發放
・三節獎金
・旅遊津貼:1年1次
・員工久任獎金
・交通津貼：員工通勤上班給予補助
・一年兩次升遷機會
・健檢、業務配發公司車、筆電、手機、點心、飲料咖啡
・公司提供公務機【新竹】業務專員※日文必須/歡迎新鮮人※－知名日系半導體無塵室設備商ID:19762
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・客戶報價作業與報價進度管理・訂單發行、進度追蹤及出貨協調・客戶關係維護與駐廠對應・客戶訂單資料整理與帳款回收管理
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、産檢假、陪産假、産假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金+分紅（依績效發放)
・三節與生日禮金、年資獎金、尾牙獎金等
・改善提案獎金、員工暨子女獎助學金、婚喪喜慶補助
・戶籍為新竹縣市以外者住宿（視當下空房情況而定）or 租屋定額補助
・內部課程與外部受訓機會
・依個人考核及貢獻的晉升制度
・團體保險
・員工國內外旅遊補助&有薪旅遊假
・免費午餐、零食飲料販賣機
・免費停車位、母性友善哺乳室、休息室、圖書室
・定期健康檢査與廠醫廠護問診諮詢
・福委會各項活動（年終尾牙、國內外旅遊、特別節日不定期活動等）
・多家食衣住行育樂之特約商店【台北】日文企劃※日文必須※－跨境整合行銷公司ID:19749
36,000 NTD ~ 48,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】※ 負責日本企業或地方觀光局之年約客戶，規劃整合行銷策略、並徹底完美執行以符合客戶期待【工作內容】・品牌定位:市場分析調查, 確定受眾, 確立策略・媒體購買: 網路, 紙本相關媒體・公關策略: 新聞媒體曝光, 策略性合作KOL等・數據分析:台灣訪日相關數據・實體活動:旅展、觀光商談會、講座・社群行銷:FB、IG・數位行銷:社群廣告投放・其他適合客戶推廣其品牌和產品或客戶提出之廣告行銷事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金
・專案獎金
・三節獎金
・生日禮金
・部門聚餐
・電影、演唱會門票
・出國考察補助
※其他獎金、福利，依照各職務而有所不同。【台北】會計助理※日文必須/歡迎新鮮人※－知名日本化妝品公司ID:19607
34,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・會計憑證確認與核對、採購資料、製作請款資料・處理退貨商品，確認核對、開立發票相關作業（含折讓單處理與手開發票）・日常信件及郵局業務交寄、收發與追蹤・公司內部文書行政作業、數據與資料的統計彙整・與公司後勤團隊密切聯繫合作，完成交辦工作・定期與日本總部開會【台北/台中辦公室共38名員工（含門市人員）】【部門人數:3人】
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
【公司福利】
・年終獎金 (1年發放2次,平均2~3個月)
・額外支付固定津貼 (伙食津貼及其他津貼) 5,200元
・額外支付交通費津貼 (實支實付額外發放, 上限4500元)
・三節獎金(端午2,000元、中秋5,000元、新年2,000元)
・交通費津貼、伙食津貼
・結婚禮金
・喪葬慰問金
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐、抽獎活動
・員工旅遊(依公司公告)【台北】總務勞務人員※日文必須※－知名日本化妝品公司ID:19584
36,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】①勞務管理（考勤・薪資）：・考勤系統操作與管理（考勤系統資料維護與核對）・薪資計算工作： 月度：包含各類津貼、加班費、交通費等的計算與發放 年度：年假賦予、計算、年度所得資料的製作・計算與確認・入職與離職相關事宜處理，保險級距調整・處理員工考勤異常和薪資相關的咨詢・根據法規進行勞務管理（遵守公司規章制度及勞動法）・勞資會議相關勞務作業處理②庫存管理工作：・月度與年度財務結算在庫資料製作（編制調撥表與庫存表）・年度廢棄與盤點工作・退貨處理（包括手寫統一發票與折讓相關作業）・庫存管理（進出庫管理）【台北/台中辦公室共38名員工（含門市人員）】【部門人數:3人】
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
【公司福利】
・年終獎金 (1年發放2次,平均2~3個月)
・額外支付固定津貼 (伙食津貼及其他津貼) 5,200元
・額外支付交通費津貼 (實支實付額外發放, 上限4500元)
・三節獎金(端午2,000元、中秋5,000元、新年2,000元)
・交通費津貼、伙食津貼
・結婚禮金
・喪葬慰問金
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐、抽獎活動
・員工旅遊(依公司公告)【台北】電子零件業務助理※英文必須※ー日系電子貿易公司ID:19067
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
在台成立至今將屆50年，公司代理全球知名品牌之半導體、機械設備、光學產品、分析儀器、真空產品等。【工作内容】・輸入及處理客戶訂單，並將訂單資料存檔備份 ・保持與客戶間聯繫，確認交貨期及出貨安排・廠商連絡及交期追蹤・報表製作 ・協助業務人員，處理銷售業務相關之公司內部行政作業 ・其它主管交辦事項【Reportline】:台籍主管
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・年終：平均4個月(1年發放2次，依業績浮動)
・定期健康檢查（含ㄧ天公假）
・員工旅行
・企業尾牙
・久任員工獎勵【台北】業務人員※日英文必須/歡迎新鮮人※－知名日系被動電子元件製造商ID:18729
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・負責被動元件及電感零件的販賣。・國內及其他地區電子關連公司業務的推展。・客戶關係維持及管理。・客戶拜訪、情報收集。・新機種樣品對應。・代理店管理。【公司魅力】・日本東證上市知名電子零件製造商，規模大且在台歷史悠久。・公司內部福利制度與人事制度完善、提供教育培訓制度也完善，辦公室寬敞整潔。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1年發放2次（平均2~3個月, 依照公司業
績以及個人表現）
・每年調薪及升遷制度
・語言津貼
・交通津貼:每個月1200元
・新人任職滿6個月即享有4天特休（優於勞基法）
・生日當月享有生日假一天，並致贈生日電子禮券
・年末、農曆年前一天享有提早下班福利
・重要節日（春節、勞動節、端午節、中秋節）發放電子禮券，每半年再加發一筆電子禮券
・每年安排團體員工旅遊
・享有各式特約商店折扣，涵蓋餐飲美食、SPA 按摩等
・提供結婚禮金、生育補助金、喪葬補助金、住院補助金、育兒補助金
・每年提供優於一般企業的健檢套組，並額外給予一日有薪健檢假
・每年安排員工免費接種流感疫苗（非強制）
・定期舉辦健康衛教講座，與安排臨場護理師一對一健康訪談
・提供個人進修課程補助（如Office軟體、語言學習等）
・在職教育訓練、新人完善教育訓練
・不定期舉辦實用性高、涵蓋生活與職場安全的主題講座(包含交通安全、防災知識、心理調適等講座)【台北】太陽能Sales Account業務※英文必須※―知名日系上市商社ID:18400
45,000 NTD ~ 65,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・透過既有及潛在客戶間的互動關係促進／銷售／保障訂單・依據客戶的需求、問題、興趣、競爭活動及潛在的新產品及服務，向供應商提出報告・進行產品Design in及銷售・庫存管理【未來發展性】・根據個人狀況，有機會可發展為PM或管理階層・ESG、碳排、太陽能光電相關議題，充滿潛力且熱門的產業
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金 (年底年終) *視公司營運狀況
・四節獎金（春節／勞動／端午／中秋）
・生日禮金
・人事考核 (一年兩次)
・健康檢查 (1~2年一次)
・國內／外出差津貼
・交通津貼
・伙食津貼
・提供公務車
・團體保險
・尾牙抽獎
・旅遊補助（依公司營運而定）
・教育訓練、員工進修補助【台北】國際業務人員(戰略部門)※日英文必須※－知名日系被動電子元件製造商ID:19190
40,890 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・電子部品販賣業務相關・國內/國外客戶開發與維護，定期拜訪並建立良好合作關係・負責報價、合約簽訂、訂單追蹤與帳款回收・協助規劃並執行業務推廣活動，達成業績目標・跨部門協調，確保訂單、出貨與售後服務流程順暢・定期回報業績進度，提出改善建議 ・負責外勤業務，依需求拜訪客戶與海外出差【公司魅力】・日本東證上市知名電子零件製造商，規模大且在台歷史悠久・公司內部福利制度與人事制度完善、提供教育培訓制度也完善，辦公室寬敞整潔
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1年發放2次（依照公司業績以及個人表現）
・每年調薪及升遷制度
・優於勞基法的休假
・生日假及生日禮券
・三節電子禮券
・員工旅遊
・有薪健檢假
・在職教育訓練、新人完善教育訓練