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430個職缺: 経験5年以上
【台北】EC 電商行銷－日系美妝保養代銷商ID:19053
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・FB、IG、Google投放與優化，KPI達成・自家電商網站／通路（例：MOMO）檔期規劃、執行與成效檢核・會員／LINE 私域經營與 CRM 優化（CVR／LTV）・行銷檔期與數據報表【魅力】・低加班、高彈性！・可跨 EC、社群、私域全面歷練！【公司簡介】・日系淵源之美妝事業於台北設點
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・員工制服（百貨）
・年度健康檢查
・員工購物優惠
・尾牙春酒活動
・不定期員工旅遊福利【台中】機械設計工程師/助理工程師※日文N3。理工科新鮮人OK※－日系機械設備商ID:19734
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台中工作內容
【工作内容】・物流自動化設備之機械設計・部品圖面拆圖、繪製・BOM表製作・機械品檢相關事項之現場檢驗・建立技術文件手冊※非常態出差(一年數次, 客戶端之工廠現場或供應商現場)【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【台中/台南】物流自動化_設備工程師※理工科新鮮人OK！－知名日系自動化機械設備商ID:17991
46,000 NTD ~ 60,000 NTD台中, 台南工作內容
【工作内容】・物流倉儲自動化搬送設備維護及現場管理（無須支援輪班）・自動化搬運設備現場之機械組裝/電氣配線/調整作業之專案工程進度控管・現場人員及協力廠商之控管及指導・與協力廠商共同安裝、調整作業・現場工事例報表及確認表等資料製作和記録留存・執行高架作業・協助組內oncall對應・台灣各地科學園區出差支援・工安管理或文書資料作業・ 其他交辦事項※需要oncall對應, 常日班※國內客戶現場出差(配合工事期程而定, 有長期外縣市出差可能)。海外(日本/中國/美國/馬來西亞等)【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【台北】專案業務管理助理※日文N2※－日系機械設備商ID:19830
38,000 NTD ~ 48,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・負責專案訂單、合約、預算及成本,業績資料管理。・協助ERP/KINTON,BSII系統資料維護、案件進度追蹤及文件管理。・支援請款、入金追蹤、會計月結及業績資料整理。・分析與追蹤未檢收案件及工程進度。・協助業務、工程、採購、財務等跨部門溝通協調。・支援出口至海外案件、客戶系統及特殊專案相關作業。【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【台北】總務・人事專員～主任※日文必須※ー日本知名鐵道集團旗下健身事業ID:19829
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
日系大型集團旗下健康運動事業，招募總務・人事專員至主任，負責公司內部行政、人事手續、招募支援及政府機關對應等工作，並有機會隨著組織成長逐步拓展人事總務專業能力。【工作內容】・公司備品、辦公用品及設備之採購、發注與管理・合約、公司文件、印鑑及用印相關行政作業・協助處理總務、人事行政及勞資會議相關事務・協助人才招募、履歷整理、面試安排及到職相關作業・辦理勞健保、退休金及各項人事異動手續・整理員工出勤、休假及其他人事相關資料・與衛生局、勞工局、經濟部等政府機關進行文件往來及行政對應・支援健身會館營運、展店及其他後勤行政工作・使用日文與日本籍主管進行日常工作溝通及報告・完成主管交辦之其他人事、總務及行政相關事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均2個月【台北】業務ー不動産業界ID:18124
面議台北工作內容
【工作內容】與日本籍的銷售主管一同工作，針對台灣的企業主、知名人士等富裕層客戶，參與東京核心地段辦公大樓（價值數億至數十億日圓）的買賣仲介業務。無個人數字目標,較重視團體協助精神・負責翻譯提案資料，並定期聯繫既有客戶和回應諮詢，提供銷售支援。・投資提案/投資分析了解客戶資產運用需求・培訓成為獨當一面的銷售人員，專注於針對富裕層客戶的銷售活動。・陪伴台灣客戶去日本東京視察房地產※每天隨同參加2～4次的銷售拜訪，並為客戶提供資產管理和增值的建議（包括重建大樓、評估抗震結構、翻新等）。※業務範圍在全台灣，但目前集中在台北。【組織】營業部6位、行政3位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：4~6個月（1年分2次發放）
・交通津貼／伙食津貼／通話費用補助（包含在薪資中）【台北】技術業務※需具英語或日語其一※－電子元件（被動元件）ID:19153
50,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・既有客戶之B2B法人維護（定期拜訪／追蹤）・對R&D／設計部門之提案，推動Design-in（設計導入）・報價／提案書製作，KPI管理（商談數／成交率／平均單價）・CRM更新，內外部協調（英／日）／運用Excel（VLOOKUP／樞紐分析）【公司簡介】・具日系背景、於亞洲多地設點之電子元件集團・台灣據點負責銷售與技術支援功能【組織結構】・銷售／技術／管理 三大部門【公司魅力】・OJT實務培訓、與日台／海外工廠之跨國合作・海外出差（約每2個月1次），外勤比例高、貼近客戶
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・一年兩次獎金（過往實績：2～4個月）視業績而定【新竹】資訊管理課資深專員※日文or英文※－日系半導體設備供應商ID:19178
面議新竹工作內容
【概要】知名日系跨國集團之旗下半導體設備供應商招募【新竹】資訊管理課資深專員【工作內容】・ERP系統維護及開發工作・系統開發・系統開發企劃與規格書製作、Office應用程式操作(Word/Excel/PPT)・新IT系統、設備需求規劃與評估・資安稽核對應・資訊系統、設備的維運※需可配合加班及至其他據點辦公室出差
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・ 一年三次獎金
・各項勤務津貼
・優於勞基法的加班計算倍率
・定期健康檢查
・優於勞基法的特別休假制度、全薪病假
・國內外培訓制度、學習補助、日語課程
・提案獎金、久任獎金、久任假等【新竹】技術營業※英文必須※—半導體材料產業ID:19477
1,100,000 NTD ~ 2,000,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・負責半導體材料的推廣與既有客戶維護・建立客戶關係、了解需求並作為主要窗口・與海外據點及內部技術部門合作進行提案與協調・蒐集市場、用途與競爭對手資訊並回饋公司內部・整理技術需求並展開給相關部門・對應台灣國內客戶拜訪【魅力】・可累積先進半導體材料相關的高專業度業務經驗・以深耕既有客戶為主，可提升提案與關係經營能力・可與海外據點合作，活用英文能力・福利制度與各種補助完善，適合長期發展【公司簡介】・從事半導體用電子材料與化學材料的製造商・在台灣設有製造體系，並與海外據點合作推進事業・在成長中的半導體材料領域具備穩定的事業基礎
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金／分紅一年共4次
・全年休假125天
・每年自由休4天、生日假1天
・提供有薪育兒相關假別【新竹】供應商業務管理（SCM）※日文必須※ー日商半導體材料銷售商ID:19476
40,000 NTD ~ 60,000 NTD新竹工作內容
於半導體材料製造公司中，負責從接單、物流到海外據點協調的供應鏈管理職位。可與全球據點合作，參與採購與物流最佳化之業務。【工作內容】負責半導體材料相關之供應鏈管理（SCM）業務：■ 貿易／接單業務・接單／下單管理（半導體材料）・進出口對應及相關文件製作・貿易實務相關作業■ 供應商管理・與供應商／委外製造商之溝通與協調（交期調整、原物料安排等）・採購談判、價格與條件協商■ 海外據點合作・與歐美、亞洲等海外據點之協調與合作・以英文進行郵件溝通■ 業務改善・物流／供應鏈效率優化・作業流程改善推進
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・團保、海外出差險
・定期健康檢査
・國內外旅遊
・伙食津貼：2,400元（含於薪資中）
・房屋津貼：6,000元（含於薪資中）
・交通津貼：根據通勤路線和距離的實際費用
・獎金：年終、端午、中秋（合計平均約4～6個月）
・久任獎金
・國內外研修