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【新竹】半導體裝置設備工程師ー日系精密機械製造商ID:16044
45,000 NTD ~ 90,000 NTD新竹工作內容
創立於1972年的日系精密機械製造商,誠徵半導體裝置設備工程師!【工作内容】・客戶工廠內的裝置安裝作業(歡迎對機械理解力佳者!)・協助客戶進行故障排除・與業務同行進行技術支援・與電機技術相關的教育/培訓・國內出差(視情況可能須長期駐點客戶工廠,交通費與住宿費由公司全額負擔)・國外出差(視情況可能赴日進行教育研修或出差等)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金4個月左右(視業績調整)
・三節禮金
・各種保險完備
・伙食津貼
・交通費
・員工旅行(新進人員跟其家人也可一起參加)
・健康檢查
・國内出差津貼(平日1日:600元、休日1日:750元)
・海外出差津貼
例:日本(一般)1,250元/(培訓)1,100元(疫情狀況中的津貼另議)【桃園】國內業務人員-知名日系化工製造商ID:16441
32,000 NTD ~ 40,000 NTD桃園工作內容
【工作內容】・開發潛在熱處理加工新客戶,拓展市場,以達成業績目標・經營與維護概有客戶關係・協調客戶與工廠之間之交期與品質・每月核對帳款及確認收款・其他主管交辦事務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:約3個月份※依業績而定
・輪班津貼:2,000元(依照工作內容不同會有其他津貼補助)
・四節禮金:春節、端午、中秋節、勞動節
・語文津貼:1000~3000元
・資格津貼
・職位津貼:管理津貼
・交通津貼:1500元
・全勤津貼
・調動津貼:6000元
・健康檢查:一年一次
・員工旅遊【日系半導體用容器製造商】外勤業務人員ID:16302
35,000 NTD ~ 55,000 NTD新竹工作內容
從事半導體與醫療用品容器的製造與販售的企業,招募外勤業務人員!已進軍台灣5年,雖然還算是比較新的公司但業績正在持續成長中。另外,公司內部有許多來自日本總公司或各業界的的業務人員!【具體工作内容】・拜訪客戶並針對公司產品進行商討・新客戶的開發以及既有客戶的維護・透過展示會或電話促進產品銷售・產品與出貨期延遲等的問題與客訴處理・與日本工廠的交貨期、價格、規格的商討・其他相關業務※ 基本每天都會跑外務。 前往拜訪客戶時基本使用公共運輸工具(實報實銷)【部署構成】台灣據點(總公司業務部第3課) 據點長 (日本直屬上司) 副理 :1名業務 :3名業務內勤:1名【工作魅力】公司剛成立一段時間,能夠與公司一同成長,將來有機會擔任管理職!隨著台灣半導體業界的發展,在台灣績效正在擴大中!(進入台灣市場3年半業績超過20倍以上)如果業務成績有提升的話每3的月有調薪的機會。公司績效好的話,有機會可以領到特別獎金。(一年當中最多6個月份,視績效而定!)
福利制度
<法定>
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
<公司福利>
・年終獎金(一年一次:1月 2-3個月,依業績而定)
・依照決算時的實績(9月末),10月另外支付決算獎金(前年度實績為1-3個月)
・健康檢查(一年一次)
・三節禮金
・提供飲料和零食
・交通費補助
・公司手機租借機械設計工程師ID:16056
36,000 NTD ~ 50,000 NTD桃園工作內容
位於桃園的日本上市設備商,擴編招募【機械設計工程師 】!【具體工作內容】・FPD,半導體的自動化設備開發,設計・製圖,出圖,ERP BOM表作業・式樣書製作,提案・圖面管理・現場廠勘規劃架構・依照客戶需求or 自行選購部品・確認式樣規格, 製作規格式樣書
福利制度
<法定>
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
<公司福利>
・年終獎金
・三節獎金/禮品
・員工團保
・國内外旅遊
・部門聚餐
・慶生會
・社團活動
・員工制服
・完整的教育訓練/順暢升遷管道
・員工餐廳
・年度健康檢查
・結婚禮金【台北】記帳人員-日系十大國際會計事務所ID:11687
30,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
在台灣國內排名第5,員工人數500名以上的會計師事務所。目前為100間以上的在台日系企業提供會計財務服務。主要負責10間左右的企業提供記帳服務。(納稅、薪資計算等)※與審査不同,以內勤工作為主。【組織構成】・日系業務擔當:8位・客戶:40~50家【工作方式】・需每月提交一次報告,因此視情況會有加班需求※現職員工每月加班0~20小時・不會說日文也完全OK!但公司很多會說日文的同仁,是個學習日文的好環境!・以公司現況來說,一年兩次消化特休去休假旅行的同仁蠻多的
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(1個月左右)
・員工旅遊(毎年9月)
・員工聚餐(毎月1次)【台北】業務人員※英日文必須※ー歷史悠久穩定性極佳的貿易公司ID:13670
35,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
於台灣成立30年以上、發展穩定的綜合貿易公司,招募日英文業務人員!【工作內容】・產品販售及各項營業活動之執行與擔當。(既有維持&新開發)・參與及協助展覽會・客戶及供應商間之協調。・執行部門主管交付之工作事項。・依部門需求需出差,一季約1~3次(國內外出差)【公司概要】由日本人董事長在台灣成立的貿易公司。總公司設於台北市的內湖區,倉庫(技術中心)位於五股。在日本亦有設立分公司。公司的經營商品,主要是電子零件、工業材料(碳素纖維)、工業用膠帶等。向日本的製造商(上游廠商)進口商品,再將商品販賣給台灣或中國的客戶(中盤商)。所經營的商品相當的多,因此若有一個產品(業界)的市場狀況不佳時,可由其他產品替補公司整體的營業額,所以是一間經營穩定且實力雄厚持續成長的企業。【職缺魅力】・在台灣持續經營了30年以上,是一間相當穩定的公司。其中,有不少員工已工作10年以上!・福利制度完整,此外,福利制度會隨著工作資歷向上調整!・教育制度也很完備,徹底實施研修!・基本上沒有假日出勤的狀況。【公司組織】・台灣:30名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(滿一年後:依照業績而定,平均為2個月)
・三節獎金(視業績調整)
・生日禮金、生育禮金(各NT2000)
・出差津貼
・員工健康檢查(一年一次/任職滿兩年公司全額負擔)
・人事審查(一年兩回)
・業務業績獎金
・交通津貼(已包含於基本薪資中,如居住於新竹以南地區者,另外給予住宿津貼NT5000)
・尾牙
・公司公務車
・有機車停車場
・員工制服【台北】熱交換器業務主管※英文必須※-日系設備商ID:14616
面議台北工作內容
因應新工廠落成,擴大生產而獨立出的新部門,誠徵具備熱交換器相關經驗的優秀業務主管!【工作內容】・新客戶聯繫開發、產品技術推廣・成交客戶專案進行掌握,客戶問題追蹤處理・舊客戶客情維繫・業界、客戶情報收集・業務策略規劃,後期團隊擴大規劃、人員管理・報價單、公司內部文件、技術資料處理・總經理交辦事項【公司概要】設備代理商,成立至今已超過40年,早期業務主要代理日本傳動設備銷售,期後擴展引進國外技術,擴大業務範圍至工程整合及提供技術服務,涉獵於輸送系統工程、軌道車輛清洗工程、銅箔製造設備及能源環境事業領域,業務遍佈台灣、中國及東南亞等海外市場。※產品種類:板式熱交換器(PHE)、氣冷式空冷氣(ACC、AFC)※客戶:電力和煉油、石化、化工工業等【公司組織】・約60名・業務:10~12位【公司魅力】 ・能接觸海外市場培養活用語言能力!・公司營運穩定且持續成長中,有向上發展機會!・龐大專案之獎金優渥!・年終保障1個月,額外依照營運和個人績效加發2~3個月!(另有專案分潤獎金)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一次/年
・三節獎金
・員工旅遊:一次/年(在職滿兩年者)
・健康檢查:一次/年
・生日禮金
・員工聚餐:兩次/年(烤肉聚餐等)
・免費供應中餐
・駐廠津貼