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【嘉義】研發部_電源工程師－知名日系LED製造商ID:17731
面議嘉義工作內容
知名LED製造商，為歐、美、日等國際光源廠重要的OEM與ODM策略夥伴，是台灣在日本銷量最大的LED燈生產廠商。【工作內容】・協調安排研發人員工作事項・研發進度管控跟催・研發產品方案確認及審核・負責AC/DC、DC/DC、智能電源 & 智慧型照明電源設計【部署構成】・員工人數：500以上
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・員工制服
・績效獎金
・年節禮金
・升遷制度
・人才培育教育訓練
・租屋補助（＊視職位而定，如需到總部受訓者）
・哺乳室
・機車停車場
・部門聚餐
・尾牙、慶生會
・婚喪喜慶津貼【林口】內勤/軟體應用工程師※自動化板金機械設備※英文必須※－日系自動化板金機械設備ID:17975
35,000 NTD ~ 50,000 NTD桃園工作內容
【概要】設立於民國73年，世界板金金屬加工機械業的知名品牌。總公司設於日本，除了台灣以外，在亞洲、北美、歐洲及澳洲皆設有現地法人，分支機構共30餘處。提供機械設備售前規劃、售後服務（維修、軟體技術支援）【工作內容】・維護軟體正常運作及IOT相關機械連結應用之服務人員・協助業務DEMO&介紹IOT相關機械所搭配的套裝軟體・處理客戶所提出套裝軟體使用上相關應用的技術問題，並提供客戶技術支援服務・協助業務在套裝軟體及產品上的基礎知識訓練，以及提供客戶在使用方面的教育訓練・協助業務處理客戶軟體操作、功能調校以及提供售後服務・配合業務與客戶的需求，完成客戶端系統安裝以及問題解決【部署構成】台湾據點：110多名（台北/桃園・台中・台南）【魅力點】・加班少，可工作生活平衡！・公司穩定發展、流動率低、福利及職涯升遷制度完善！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均2～4個月（視公司營運而定）
・加班津貼
・餐費津貼（已包含於基本薪資中）
・員工旅遊（一年一次）、尾牙活動
・各種保險（高額團保）
・人事考核（2次/年)
・外勤人員享每月車輛津貼（購車、車險、全額油資、全額e-tag費用、定額汽修費）及行動通訊等補助【新北五股】商用營業室_高級工程師－日本市佔率超過60%的知名設備製造商ID:18543
面議新北工作內容
※日本市佔率超過60%的知名大手設備製造商招募 高級工程師！※【工作內容】・設計與開發熱水系統及熱能設備・熟悉傳統式鍋爐技術及相關設備・熟悉設計熱能設備軟體能力・支援業務端提供客戶技術諮詢與現場勘查、規劃・應用機電設施原理，提供專業建議・隨同業務部門拜訪客戶進行技術說明【公司簡介】在・國際具有高度知名度，日本商品市佔率為60﹪以上，並於美國、巴西、英國、日本、韓國、中國（上海、廣州、香港）、台灣、越南、泰國等15個國家都有其集團身影。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（過往平均3.5個月以上）
・人事考核（1年1次／視表現影響升遷或調薪）
・三節獎金（勞動節、端午節、中秋節）
・生日禮金
・伙食津貼
・出差津貼
・公務手機（視職務需求配發）
・員工食堂（位在總公司）
・員工體檢
・意外險
・國內旅遊
・研修訓練【新竹】配管設計※語言不拘※－日本半導體相關產業ID:18515
39,000 NTD ~ 51,000 NTD新竹工作內容
日系大型基礎建設企業招募配管設計專員！【工作內容】・訂單確定後的設計業務，包括空間管理、管線設計及單元設計・客戶應對與會議洽談、流程圖繪製、配置設計・設備採購與調度設計、結構設計、現場施工的技術支援及各類文件製作【魅力】・隨著半導體需求持續增長，公司營收穩定・可學習日本半導體相關產業的技術
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】海外案件配管設計※英文必須※－日本半導體相關產業ID:18514
39,000 NTD ~ 51,000 NTD新竹工作內容
日系大型基礎建設企業招募進行海外案件優化的配管設計專員！【工作內容】・與馬來西亞、泰國、越南合約（使用英文）・負責海外案件的設計工作，並可能有長期海外出差・訂單確定後的設計工作，包括空間管理、管線設計、單元設計・客戶應對與會議洽談、流程圖繪製、配置設計・設備採購與調度設計、結構設計、現場施工的技術支援及各類文件製作※根據情況，可能需要進行海外出差或駐外工作（如德國、新加坡、 美國等）【工作魅力】・預計半導體需求將增長，公司營收穩定・可以學習日本半導體相關事業的技術
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】自動化工程師※日文必須※ - 日本半導體相關產業ID:18513
39,000 NTD ~ 58,000 NTD新竹工作內容
日系大型基礎建設企業招募業務優化自動化工程師！【工作內容】・將高層業務可視化，並回應台灣當地的業務改善需求・構建與維護業務效率化工具・與總公司的效率化團隊、資訊系統團隊合作，負責系統在台灣的導入等相關工作【工作魅力】・隨著半導體需求預計在2025年前持續增長，公司營收穩定・可學習日本半導體相關產業的技術
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台北】営業※日本語ビジネスレベル※－日系大手産業用機械部品メーカーID:18477
32,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
産業用機械部品メーカーとして日系大手の製造メーカーにて、法人営業ポジションの募集します。【具体的な仕事内容】・主に会社の商品販売およびアフターサービス（日本本社との対応必須）・台湾の顧客を訪問、既存の顧客関係を維持・新規顧客開拓・代理店との情報交換や見積、価格調整・代理店の業務案件を管理し、双方の共通目標を達成※客先移動は社用車を使用【魅力】・台湾における社員数は決して多くないからこそ、1人で広範囲の業務経験が積めます。・会社の雰囲気がとてもよく、離職率も低いため、働きやすい環境での就業が可能です。・教育体制も整っており、安心してキャリアを積めます。
福利制度
【法定項目】
保険（労働保険、健康保険）
残業代
各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
退職金
【会社独自の福利厚生】
✦每年定期健康檢查
✦年終獎金（毎年2回、平均5か月※個人の成績による）
✦員工結婚津貼
✦員工眷屬喪葬慰問金
✦不定期海外進修
✦內部不定期聚餐
✦員工旅遊
✦歡樂高檔尾牙
✦提供公務車使用【桃園】外觀尺寸量測作業人員※新鮮人無經驗OK！日文必須※－日系綜合代理商ID:18390
42,000 NTD ~ 45,000 NTD桃園工作內容
【工作內容】・在一般環境中執行外觀與尺寸檢查作業・負責生產過程中或成品的檢驗・執行出貨檢驗並撰寫相關報告・進行測量儀器的校正與維護・維持並完善 ISO 9001:2015 的作業流程・執行上級交辦的其他業務※所有工作必須接受完整的教育訓練並取得公司內部認證合格後，才可正式上線生產※具備日文能力者，可外派至日本接受教育訓練【組織結構】・共30位（管理團隊：2位、管理部：4位、現場工作人員：24位）【魅力】・工作場所為無塵室，環境舒適整潔・整體氛圍年輕融洽
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：平均2個月（一年兩次在3月與9月×1個月，不包含到職半年以下者）
・團體保險
・機車專用停車位
・健康檢查
・除了午休的1的小時以外，上午與下午各有15分鐘的休息時間
・有機會前往日本長期出差研修的機會（日文能力須達日常生活程度）【桃園】製造技術工程師※日文必須※－日系綜合代理商ID:18019
40,000 NTD ~ 60,000 NTD桃園工作內容
【工作內容】・應用並改善生產技術・規劃並執行提升良率與降低成本的措施・支援製造設備的導入及保養維護・在生產現場進行故障排除及問題解決・於日本工廠進行長期研修，將所學知識與經驗應用於台灣工廠【組織】總人數：30人（截至2024年8月）
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：2個月（一年兩次在3月與9月×1個月，不包含到職半年以下者）
・團體保險
・機車專用停車位
・健康檢查
・除了午休的1的小時以外，上午與下午各有15分鐘的休息時間
・有機會前往日本長期出差研修的機會【雲林】品保管理※新鮮人・無経験可/日文※－知名日系非鐵金屬製造商ID:18466
33,000 NTD ~ 35,000 NTD雲林工作內容
擁有百年以上歷史的日系非鐵金屬製造商分公司，招募品保管理人員。【工作內容】・產品品質控制・抽樣調查・處理顧客申訴【產品】主要生產產品為銅箔。用於迴路、伺服器與手機等通訊機器、印刷電路板、鋰離子電池、汽車等各樣產品。目前主要用作數據伺服器和人工智慧的材料。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均2個月
・伙食補助
・四節獎金（春節、勞動節、端午節、中秋節）
・健康檢查
・福利委員會（員工旅遊、生日禮金、婚喪喜慶補助、醫療補助）
・職災津貼
・久任獎金