熱門職缺
14個職位 - 在台灣轉職: 生產技術、製程開發(電機、半導體)工作的最佳職缺列表
【新竹】Process Engineer※英日文必須※-知名日系半導體裝置製造商ID:17995
50,000 NTD ~ 100,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・協同客戶進行先進製程開發與支援。・新裝置製程導入及新技術開發。・維持現有POR(Process Of Record)優勢及擴大市佔率。・理解客戶製程 issue需求的本質,進行構思、實驗、評價及分析等,提供解決方案。【公司概要】・在日成立60年以上,為日本最大半導體設備商。為了強化原廠對客戶之服務,並貫徹企業經營理念,將近30年前成立台灣分公司。在同業界日本市占率第一,世界市占率第三的上市公司。【公司魅力】・日系知名企業,福利制度與人事制度完整!・在台同業界中排名第一!・會定期聘請日文講師,可提升日文能力!・有機會至日本出差及研修!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・單身宿舍(提供傢俱、電視、冰箱、冷氣、網路)
・供應免費員工餐
・保障年薪14個月及年度績效獎金
・根據公司營運狀況及同仁績效表現進行年度調薪
・自到職第1年即享有優於勞基法之特別休假
・各式禮金補助(三節禮金、婚喪喜慶禮金⋯)
・高額之團體保險
・語文補助及教育訓練
・年度健康檢查及員工協助方案
・福利委員會舉辦之各式活動(員工旅遊、家庭日…)
・自選彈性福利
(1) 旅遊補助
(2) 購屋貸款利息補助
(3) 運動健身設施
(4) 藝文活動及講座補助
(5) 眷屬體檢費補助等
・海外派駐及研修機會
・公開透明的內部轉職制度
*日文儲備工程師職缺不適用第4項之年度績效獎金以及9、13及14等項目。
*實習生職缺僅適用第1、2、3及8等項目。【新竹 台南 台中 高雄】Field Engineer※英日文必須※-知名日系半導體裝置製造商ID:17994
50,000 NTD ~ 100,000 NTD新竹, 台中, 台南, 高雄工作內容
日本最大半導體設備商。為了強化原廠對客戶之服務,並貫徹經營理念,於30年前在台灣設立分公司。在同業界日本市占率第一,世界市占率第三的上市公司。【工作內容】・半導體設備之技術支援、Trouble-shooting,致力於提高客戶滿意度及公司營業額最大化,成為客戶與開發設計部門之間的橋樑。・根據客戶需求進行After service後期銷售,以技術觀點提出企劃提案,配合Sales營業進行裝置及Service的販售。【公司魅力】・日系知名企業,福利制度與人事制度完整・在台同業界中排名第一・會定期聘請日文講師,可提升日文能力・有機會至日本出差及研修
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・單身宿舍(提供傢俱、電視、冰箱、冷氣、網路)
・供應免費員工餐
・保障年薪14個月及年度績效獎金
・根據公司營運狀況及同仁績效表現進行年度調薪
・自到職第1年即享有優於勞基法之特別休假
・各式禮金補助(三節禮金、婚喪喜慶禮金⋯)
・高額之團體保險
・語文補助及教育訓練
・年度健康檢查及員工協助方案
・福利委員會舉辦之各式活動(員工旅遊、家庭日…)
・自選彈性福利
(1) 旅遊補助
(2) 購屋貸款利息補助
(3) 運動健身設施
(4) 藝文活動及講座補助
(5) 眷屬體檢費補助等
・海外派駐及研修機會
・公開透明的內部轉職制度
*日文儲備工程師職缺不適用第4項之年度績效獎金以及9、13及14等項目。
*實習生職缺僅適用第1、2、3及8等項目。【台北】電力機械工程師※日文必須※ー日系知名電機製造商ID:16262
43,000 NTD ~ 65,000 NTD台北工作內容
日系知名電機製造商,招募電力機械工程師!【工作内容】・電機施工、儀表施工現場整備(施工業者的監督)・CAD製作・施工圖、配電盤・現場配置・與日本總公司之間的協調窗口,統籌溝通與聯絡事項【組織】所属予定部署:4名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金:視業績變動(去年實績4個月)
・餐費津貼
・交通津貼
・誤餐津貼
・國內外出差津貼
・生日禮金
・結婚禮金
・生育禮金
・員工團保:包含社員及其配偶、子女
・員工旅遊:國內外旅行
・健康檢查:一年一次【新竹】製造課長/經理※英文必須※-日系半導體產業ID:18874
60,000 NTD ~ 70,000 NTD新竹工作內容
日系半導體設備製造商誠徵製造課長/經理!【工作內容】・全面管理製造部門・制定生產計劃、進行製程管理及品質管理・與客戶進行溝通(須具備英文能力,包含與美國及日本進行會議)・依據經營方針規劃設備擴增及組織擴張計劃【魅力】・身處業績穩定成長的產業與企業!・可在持續擴大與成長的企業中參與經營管理!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:平均約3~4個月
・餐費津貼
・全勤津貼