Overview
Salary
40,000 NTD ~ 70,000 NTD
Industry
服裝・飾品零售業
Job Description
【工作內容】
❶ 合約書製作、契約審查管理
・負責各類契約文件之撰寫、審閱及管理,確保契約內容符合法令規範及公司政策
❷ 法務案件處理
・處理各類法律爭議、訴訟及政府公文相關案件
・視案件需求,依主管指示與外部律師合作,共同處理法務案件
・必要時負責向警察機關、法院及主管機關辦理申報或相關程序,推動案件順利解決
❸ 新事業法務支援
・針對新事業及新商業模式進行法律風險評估、調查與分析
・將潛在法律風險具體化,提出風險管理建議,協助新業務順利推動
❹ 內外部法務諮詢 .即時回應公司內部員工及外部合作夥伴的法務相關問題與諮詢
・針對法律爭議或問題提供專業建議,並以清楚、易理解的方式進行說明與溝通
❺ 其他法務行政事務 .配合母公司及總經理交辦事項
・負責公司印鑑(用印)申請、審核、管理等相關作業
【Reportline】: 日籍主管
Qualifications
Requirement
【必須條件】
・3 年以上企業法務相關工作經驗
・具備法律文件撰寫能力、審閱及管理經驗
・熟悉台灣相關法令及法務實務
【加分條件】
・具備零售業、餐飲業或服務業之企業法務相關工作經驗English Level
無
Other Language
-
Additional Information
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金:2次/年(夏季年中獎金、冬季年終獎金)
・年節獎金
・生日假
・團保
・健康檢查
・教育訓練
・其他:結婚補助、生育補助等Employment Type
全職
Working Hour
09:00 ~ 18:00
Holiday
・週休二日及國定假日
・年假:依照台灣勞基法規定Job Function
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