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51 Jobs: Job Vacancies for Construction Positions
【新北】施工管理人員‐日系大型住宅翻修專業企業ID:19927
60,000 NTD ~ 80,000 NTD新北Job Description
【職缺說明】本次因業務擴展進行增員招募。這是一項在台灣推廣日本住宅安全、安心與品質的新事業，可直接看到工作成果，並參與融合台日優勢的成長型專案！【工作內容】・負責裝修工程案件之整體管理・向各工種施工人員下達工作指示，並追蹤與管理工程進度・製作工程申請文件，包含部分政府／行政機關所需資料・拜訪施工現場周邊住戶及大樓管理室，進行工程說明與關係協調・案件量增加後，預計每日巡查並管理約2至3個工地
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：依公司業績及個人表現發放【台北】CAD製圖人員 －知名日系連鎖餐飲ID:20004
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北Job Description
【工作內容】・新店舖建設/既存店改裝工作：相關文書製作、廠商聯繫、行政庶務。・使用AUTOCAD等工具繪製圖面。・店鋪營運協調、需求應對。・跨部門協調作業。・其他主管交辦事務。【企業魅力】・員工教育訓練完備，升遷發展性高・在日本擁有400家店鋪以上日系知名連鎖企業，連在歐美國家也超過10家以上店鋪
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金 (2000元、600元、600元)
・決算獎金 (營業部:副店長職以上、總部:主任職以上) ※領取資格-須擔任管理職一年
・員工用餐八折優惠
・完整教育訓練
・順暢升遷管道，每月考核通過即可加薪
・幹部研修(各級幹部皆有專業的階段性培訓)
・每年1次日本研修(營業部店長職以上)
・不定期社內活動(聚餐、運動會、員工舒壓活動)
・免費健康檢查(在職滿1年後)
・介紹獎金介紹親朋友好友入職滿3個月，即可獲得3,000~5,000元 (依介紹職位不同)【桃竹區】工安工程師※語言不拘※－日商廠房設備監造設計公司ID:19853
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹, 台中, 桃園Job Description
【工作内容】・工地勞工安全衛生作業計畫的執行・現場內、外部安全衛生業務宣導・每日工班聯絡及管理溝通・施工自主檢查，處理突發之勞工安全衛生事宜・執行安全衛生教育訓練
Benefit
【法定項目】
・勞健保、工程意外保險、職災保險、團保 (員工、眷屬團保)、宿舍辦公室火險、雇主意外險
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・加班費
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 :依年度營運狀況，依照績效考核結果為基準
・三節獎金
・交通費補助
・年度健康檢查
・優於勞基法休假【桃竹苗區/中部】空調技術管理工程師※語言不拘※歡迎理工科新鮮人!－日商廠房設備監造設計公司ID:19850
33,000 NTD ~ 60,000 NTD新竹, 桃園, 苗栗Job Description
【工作内容】・現場指揮、監督工程相關事宜，規劃工程相關事宜・與業主溝通協調現場狀況，掌握施工排定施工進度・協助工程預算編列，協調工程系統的施工進度・控管施工之品質，成本，協調工程與勞務分配・勞務分配及測試調整的安排，符合完工收驗及品質規範・依主管交辦事項
Benefit
【【法定項目】
・勞健保、工程意外保險、職災保險、團保 (員工、眷屬團保)、宿舍辦公室火險、雇主意外險
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・加班費
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 :依年度營運狀況，依照績效考核結果為基準
・三節獎金
・交通費補助
・年度健康檢查
・優於勞基法休假【台北】工程師(樓宇自動化部門)※日文or英文※ －知名日系自動化設備ID:19787
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北Job Description
【工作內容】・大樓自動化控制系統的規劃設計、現場監工、系統測試與調整・HVAC 空調自動控制系統規劃與設計・SCADA 圖控畫面設計與優化・冷凍機群控邏輯設計與程式撰寫的規劃・DDC 控制盤 I/O 點位規劃與迴路設計・BACnet / Modbus 通訊整合
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金
・變動獎金
・節日禮金
・特別暑休假-三日
・每年國內外旅遊活動
・定期健康檢查
・員工團體保險(健康、意外、醫療險)
・海內外教育訓練(專業技能、管理職能)
・外語學習課程補助
・結婚禮金、喪葬慰問金
・員工慶生活動
・久任獎勵休假及津貼
・表彰制度【台北】工地現場主任※限經驗者※－知名日系建設公司ID:19157
69,000 NTD ~ 73,000 NTD台北Job Description
【工作內容】・作為工程管理組織的中階管理層，在主管指示下，負責執行工地管理，涵蓋：安全、品質、進度、成本。・在主管（所長與工事長）的指導下，負責教育與指導下屬（工程師）。【魅力】・學習日系企業的工作方式，帶領現場團隊，向客戶交付優質建案！
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依照公司業績【台北】工地現場高階管理職※限經驗者※－知名日系建設公司ーID:19155
77,000 NTD ~ 120,000 NTD台北Job Description
【工作內容】・作為工地現場的最高負責人，需與業主、設計單位、公司內部、協力廠商及主管機關等關係單位保持良好溝通與合作，並確實執行工地管理，涵蓋：安全、品質、進度、成本。・負責整合工地組織，確保各專業人員（工程管理、職安衛生、施工圖繪製、工程數量估算（QS）、事務行政）協同運作。【魅力】・學習日系企業的工作方式，帶領現場團隊，向客戶交付優質建案！
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依照公司業績【北部 南部】空調維修技術人員－知名日系連鎖餐飲ID:18902
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北, 台南, 高雄Job Description
【工作內容】 ・店鋪空調、相關設備檢修及保養 ・廠商聯繫對應交涉窗口 ・維修及安裝之時程安排管理 ・維修報告製作及說明報告 ・其他主管交辦事項【企業魅力】・員工教育訓練完備，升遷發展性高・在日本擁有400家店鋪以上日系知名連鎖企業，連在歐美國家也超過10家以上店鋪
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・決算獎金 (營業部:副店長職以上、總部:主任職以上) ※領取資格-須擔任管理職一年
・員工用餐八折優惠
・完整教育訓練
・順暢升遷管道，每月考核通過即可加薪
・幹部研修(各級幹部皆有專業的階段性培訓)
・每年1次日本研修(營業部店長職以上)
・不定期社內活動(聚餐、運動會、員工舒壓活動)
・免費健康檢查(在職滿1年後)
・介紹獎金介紹親朋友好友入職滿3個月，即可獲得3,000~5,000元 (依介紹職位不同)【台北】建設部主管※日文N2※ ー日系知名連鎖餐飲企業ID:19801
70,000 NTD ~ 100,000 NTD台北Job Description
【職務定位】此職位將直接向日籍社長報告，負責公司店舖建設、設備維修及相關系統整合工作的管理與推進。※管理職責 : 約7~10位【工作內容】・負責店舖建設、改裝及室內空間規劃相關工作的管理與推進。・審閱室內設計、施工圖面及工程相關資料，掌握工程進度、品質與成本。・統籌店舖設備維修、保養及異常狀況處理，建立並優化維修管理制度。・協助建設部門相關IT系統、設備或管理流程的導入與改善。・與內部各部門、日本總公司、設計及施工廠商進行溝通協調。・定期向社長報告專案進度、問題點及改善對策。・負責建設部門人員管理、工作分配及跨部門協調。
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(依公司業績浮動獎金) ※店鋪開發職位無發放年終
・店鋪開發獎金 ※僅限店鋪開發職位
・交通津貼、三節福利、生日禮金
・定期考核加薪
・完善教育訓練【台北】店舖設計/工程管理人員 ー日系知名連鎖餐飲企業ID:19558
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【工作內容】・協助現場丈量及放樣作業。・設計並繪製店舖整套施工圖（平面圖、立面圖、大樣圖等），包含 3D 建模及詳細標單製作。 ・參與內部空間規劃討論及圖面設計需求確認。 ・掌控施工現場進度，定期至現場勘查，協助解決施工問題，並確保施工品質及內容符合公司設計與施工標準。 ・適時與設計單位或建築師討論圖面內容及建築申請相關事項。 ・協助部門內部合約及相關申請流程作業。 ・負責工程或門市相關設備之採購聯絡、下單及追蹤作業。 ・樣品、倉庫及庫存整理與管理。 ・其他主管交辦事項。
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(依公司業績浮動獎金) ※店鋪開發職位無發放年終
・店鋪開發獎金 ※僅限店鋪開發職位
・交通津貼、三節福利、生日禮金
・定期考核加薪
・完善教育訓練