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27 Jobs: Job Vacancies for Engineering (IT / Internet / Communications) Positions
【台北】MIS網路系統管理專員/Infra工程師※語言不拘※ー知名自動化產業ID:19274
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北Job Description
【公司概要】日本上市之知名日系自動化設備製造商招募【台北】MIS網路系統管理專員/Infra工程師※語言不拘※★福利完善！年薪可達800,000元以上！【工作內容】・維護公司資訊安全、優化網路環境、確保公司網路穩定運作・公司內部系統維護、設備管理 (伺服器網站管理維護、作業系統基本操作)・SERVER (伺服器)的維護建立架設、防火牆的建立修改調整・網路架構的維護 (辦公室內的網路通訊、各辦公室的網路連結、與總公司(日本)的網路連結)・資訊安全性管理 (郵件/手機/電腦/SERVER)・人員設備問題對應・其他主管交辦事項【OFFICE】台北【魅力點】 ・全球化視野：加入日本市值前10大企業，開拓全球化思維！ ・業績獎金制度：內勤人員也有業績獎金，薪資與公司一同成長！ ・最強支援團隊：分析營業數據，提升團隊決策品質！・多元技能培養：從資料分析到系統維護，全面提升IT能力！
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節禮金
・交通津貼
・健康檢查
・調薪福利：一年兩次，根據半年一次的人事評價結果而定
・季獎金：一年固定四次（3月、6月、9月、12月）的業績分紅，根據業績發放獎金
・三節獎金
・通勤交通津貼
・旅遊津貼：一年一次
・公司提供公務機【台北】BD Manager－Strategic Partnership－日本上市FinTechID:19588
60,000 NTD ~ 100,000 NTD台北Job Description
【職缺說明】※ 尋找具策略思維與市場開拓能力的 Senior Business Development Manager，負責建立策略合作與新市場成長，推動長期 GMV 擴張。【工作內容】1. 新市場與策略合作方向規劃・分析市場趨勢、產業生態與潛在合作機會・從公司成長目標出發，規劃新市場與策略合作方向・評估不同產業與合作模式的市場潛力與交易成長機會2. 合作模式與商業策略設計・設計可規模化與可複製的合作模式・評估合作商業可行性、成本與長期效益・建立合作 proposal、商業模型與 growth strategy・評估合作對 GMV、會員成長與市場滲透率的影響3. 關鍵夥伴與大型合作推進・建立並經營高層級策略夥伴關係・主導跨企業合作架構與商業談判・與大型品牌、平台與通路建立長期合作模式4. 跨部門整合與合作落地・與 Product、Marketing、Operations、CRM、KAM 等團隊協作推動合作・整合內外部資源，確保合作可順利落地・推動合作初期 growth validation 與後續優化5. 成效追蹤與合作優化・持續追蹤合作成果與交易成長表現・建立合作成效分析與優化機制・持續優化合作模式與市場滲透策略【員工人數】・公司:50人・部門:10人
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終：一年兩次（平均3個月）
・人事考核：一年兩次
・優於勞基法的特休⽇，暑假另給3天特休
・每⽉遠距上班4天
・彈性上下班：08:00～09:40【台北】Senior BD Manager※不限語言※－日本上市FinTechID:19587
60,000 NTD ~ 100,000 NTD台北Job Description
【職缺說明】※ 尋找具大型合作開發能力的 Senior Business Development Manager，負責客戶拓展與策略合作，推動 GMV 與商業成長。【工作內容】 1. 大型企業客戶開發與商機拓展・主動開發大型企業、品牌、平台與通路合作機會・建立並管理 enterprise-level pipeline・深入理解客戶需求、商業模式與決策流程・建立長期合作關係與市場信任2. 商務提案與解決方案設計・根據客戶需求規劃合作方案・與 Product、Marketing、Operations 等團隊協作整合資源・建立 proposal、商業簡報與合作規劃3. 合作推進與商業談判・主導合作流程推進與跨部門協作・處理複雜 stakeholder 溝通與商務條件協商・推進合約簽訂與合作落地・對合作成案與 GMV 成長負責4. Pipeline 與成效管理・管理合作 pipeline 與業務進度・追蹤合作初期成效與交易成長表現・與 KAM / Operations 團隊交接後續合作深化5. 跨部門專案協作・協助推動跨部門合作專案・整合內部資源解決合作問題・支援公司策略型商務專案【員工人數】・公司:50人・部門:10人
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終：一年兩次（平均3個月）
・人事考核：一年兩次
・優於勞基法的特休⽇，暑假另給3天特休
・每⽉遠距上班4天
・彈性上下班：08:00～09:40【台北】軟體系統工程師※日文或英文※ ー日系知名連鎖食品業ID:19525
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【工作內容】※開發全新系統 : 店鋪端及總公司部門內的軟體開發・店鋪軟體系統問題、故障等對應排除。・軟體開發。 ・店舖軟體系統導入、測試作業。 ・跨部門溝通聯繫。 ・其他專案執行與主管交付任務。【企業魅力】・員工教育訓練完備，升遷發展性高・在日本擁有400家店鋪以上日系知名連鎖企業，連在歐美國家也超過10家以上店鋪【員工人數】・總人數約3500位
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・決算獎金 (營業部:副店長職以上、總部:主任職以上) ※領取資格-須擔任管理職一年
・員工用餐八折優惠
・完整教育訓練
・順暢升遷管道，每月考核通過即可加薪
・幹部研修(各級幹部皆有專業的階段性培訓)
・每年1次日本研修(營業部店長職以上)
・不定期社內活動(聚餐、運動會、員工舒壓活動)
・免費健康檢查(在職滿1年後)
・介紹獎金介紹親朋友好友入職滿3個月，即可獲得3,000~5,000元 (依介紹職位不同)【台北】MIS日文專員※活用語言※－日本人氣連鎖大型超市台灣據點ID:18401
Negotiable台北Job Description
於日本人氣大型連鎖超市台灣分公司，負責從公司內部IT環境維護到新店舖系統導入的MIS職務，能夠活用日文能力並累積多據點管理經驗。【工作內容】・公司內部資訊設備、電腦及IT資產的管理與維護・各部門資訊設備的日常維護及故障排除・各店舖系統及網路異常的對應與處理・POS設備的維運管理及與廠商之間的協調・新店開幕前系統設備導入、前置準備及測試作業・伺服器、網路及資訊安全系統的管理・資料備份、復原及IT環境設定・ERP、IPS（入侵防護系統）等系統的管理與運用・協助部分總務相關行政業務・其他主管交辦事項
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：2次／年（保障2個月）
・全勤津貼（1,000元，符合公司出勤規定者適用）
・人事考評升遷制度：一次／年
・隨公司展店調度者採租屋津貼補助制度（視職位，補助額度依公司訂定）
・部門聚餐【台中】機械設計工程師－日系知名設備製造商ID:19301
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台中Job Description
【具體工作內容】・分析感測器（如振動等）數據，判定是否為雜訊・設計訓練條件、調整演算法邏輯・實作原始碼（客製化／修改／改版）・既有系統交接、完善文件整理【職位魅力】・參與已進入開發實作階段之產品內製化（自研化）階段・依據各客戶課題進行改善，成果與成效更容易被看見【公司簡介】・以製造設備領域為核心，並積極拓展至新技術領域的企業【產品／服務內容】・面向製造設備的檢知／預兆（預知）解決方案（運用AI）
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：兩次／年（約2～３個月；夏季：固定一個月）
・餐費津貼
・業務津貼
・交通津貼
・員工旅遊【台北】IT・總務（社內SE）※日或英文必須※－日系電子零件製造商ID:19479
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北Job Description
日系電子・半導體相關製造商誠徵 IT 專員，主要負責公司內部 IT 環境維護，同時支援部分總務相關業務。在穩定的日系企業中，作為支撐公司內部資訊基礎建設的重要角色，期待您的加入。【工作內容】■ IT業務（約80％）・公司內部系統使用申請、帳號管理（Windows、O365、基幹系統等）・PC／Mobile設備初期設定、軟體安裝、設定變更及維修申請對應・遠端存取權限及管理者權限申請對應・軟體更新、PC系統修補更新（Patch Update）、病毒感染初步處理・出勤管理系統維護與保養・網路設備目視檢查、重新啟動、線路確認等一次性處理・電話設備（外線、內線、PBX、會議室電話）管理・IT相關問題對應、公司內部公告及IT運用規則整備・使用者手冊、IT運用作業手順書製作・Security Training及IT相關運用規範教育訓練■ 總務業務（約20％）・公司內部備品及資產管理・櫃台接待、總機窗口對應（訪客、電話、Email轉接）・辦公環境維護及各部門支援・其他主管交辦之總務相關業務
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・伙食津貼：包含於基本薪資中
・全勤獎金：包含於基本薪資中
・獎金：平均合計約４個月（依照個人考核及公司營運狀況有所調整且按到職比例計算）
・提供公務機與公務電腦【台北】專案管理※日文N1※－日商知名飯店事業集團ID:19436
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北Job Description
負責飯店開發專案的推進工作。從開業前的準備作業到開業後的營運支援，將廣泛參與其中。並作為日本總公司、總經理以及各部門之間的橋樑，負責順暢的溝通與協調。【工作內容】・專案推進支援：負責飯店開發專案的開業準備及整體進度管理。・口譯與翻譯業務：於開發準備期間進行會議口譯，並負責各類文件(日中翻譯)，包含營運資料、SOP(標準作業程序)、合約文件、簡報資料等。・營運體制建構：制定、導入飯店營運相關SOP(標準作業程序)，並持續進行流程優化與改善。・跨部門協調：與各部門進行溝通與協調，確保專案與營運順利推進。・營運支援：於開業後提供實務執行支援及管理層面的協助。・報告業務：監控營運狀況，並向日本總公司進行報告與回饋。・現場支援：依專案進度需求，適時提供現場營運的支援與協助。【員工人數】整體人數：約300位
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・員工飯店內用餐折扣
・團體保險（滿2年提供一名眷屬加保）
・三節獎金
・婚喪喜慶補助
・每季員工大會、新年會、慶生會(提供生日禮券)
・年度調薪(視營運狀況給付)
・夏季獎金與年終獎金(視營運狀況給付)
・日本姐妹飯店研習、日本JR飯店集團住宿等優惠
・員工旅遊（公司給假）
・年度健康檢查
・員工餐廳免費用餐
・依不同班別皆有津貼(早班津貼、空班津貼、交通津貼等)
・外語（英日中語）津貼
・外場服務津貼
・教育訓練(部門培訓/飯店相關專業培訓)【新北】IT副理（MIS／網路管理）※須具備英語或日語能力※－日系機械製造商ID:19341
40,000 NTD ~ 60,000 NTD新北Job Description
【職務概要】負責公司內部IT系統規劃、建置與營運管理，推動網路與資訊安全之穩定運作。依企業營運需求進行MIS系統設計與優化，強化整體IT基礎架構之穩定與效能。【工作內容】・各類系統整合、維護與測試作業・PC、標準軟體及周邊設備之安裝與設定支援・公司內部MIS系統之規劃、開發與功能優化・公司網路與資料之維護管理、備份及防毒作業・跨部門協作進行網路連線處理與故障排除・協助客戶端PC及軟硬體設備導入與支援・主管交辦事項處理・配合公司內外部活動之加班與出差【魅力】・小型團隊運作，具高度裁量權與自主空間・作為儲備管理者培養發展機會
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節禮金
・健康檢查
・結婚津貼
・久任津貼
・交通津貼（已包含於基本薪資中）
・獎金平均3個月，依業績而定（1月支付）
・年度人事考核【台北】駐點工程師(System&Network Engineer)－日本知名電信集團ID:19314
50,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【職務概要】負責企業辦公室的第一線IT技術支援，確保使用者能順暢、安全地使用各項IT資源，並協助處理網路、設備、系統與資安相關事務。※需要長期駐點在客戶端, 不同客戶駐點頻率不同。・地點：台北地區為主。・時間：通常是9:00～18:00，但若客戶端將近18:00才提出協助需求或其他狀況也可能加班，交通費實支實付。・客戶 : 在台日商企業 (零售業、貿易公司等)。【工作內容】▶使用者端支援(IT Helpdesk / Desktop Support)・提供辦公室現場第一線IT技術支援。・處理電腦硬體／軟體問題(Windows / Office 365)。・安裝、設定與維護PC、筆電、印表機、視訊會議設備。・協助帳號管理：AD / O365 / 內部系統。・處理VPN、Wi-Fi、投影設備、周邊連線等問題。・提供基礎IT教育與使用者指導。▶網路與基礎架構支援(Network & Infrastructure Support)・處理一般網路連線問題(LAN/WLAN)。・基本網路設定(IP、VLAN 協助)。・協助交換器操作(備援、重啟、Port 追蹤)。・機櫃、配線架、網路線材巡檢與簡易維修。・協助監控機房設備(AP、Switch、UPS…)。・與遠端工程師合作進行Troubleshooting。▶系統與安全協助(System & Security Support)・協助執行資訊安全政策(防毒、更新、權限)。・監控安全事件並回報異常狀況。・協助帳號權限管理與存取控管。▶專案支援與跨部門合作(Project & Coordination)・協助 IT 專案(辦公室搬遷、佈線、設備汰換)。・與外包廠商、總部IT、跨國團隊合作。・管控現場排程、進度與施工品質。【員工人數】・全體約20人・工程部約7人
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（保障2個月）
・三節獎金
・人事考核（2次／年）
・伙食費
・交通費
・尾牙春酒
・員工旅遊（國內外）
・年假優於勞基法（暑假2天）
