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111個職缺: 経験1年未滿
【台北】不動產開發業務※無經驗／新鮮人可※ー日系不動產公司ID:19217
面議台北工作內容
【具體工作內容】・籌備個人租賃式倉庫蒐集適合標的資訊，並進行租賃合約等採購談判。・運用台灣各大不動產資訊網站，進行適合個人倉儲的物件調查。・與建築物件業主協商租金優惠、延長合約期間等，以促成長期合作。・每週一次，向日本董事會線上報告候選標的（線上簡報）。【魅力】・可作為台灣據點成立的核心成員發揮影響力・個人努力可直接反映於收入
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
獎金：年終獎金1年2次（依照公司以及個人業績）
獎勵制度:目前正在設計中【台北】業務人員※英日文※－知名日系金屬製造商ID:18318
38,000 NTD ~ 65,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・貴金屬材料製成的工業用產品的銷售及貴金屬回收、精製之業務。・拜訪客戶、商談、報價單製作、提案書製作、應收帳款確認與回收等。・與日本總公司或工廠的交期協調、技術交流等。・日本出差來台的工程師等出差者的翻譯、口譯等之對應。・交易往來之對象遍及半導體、電機、電子、化學相關等業界之在台日系、外資企業、國內本土企業等客戶之對應。・須能配合日本或亞洲區域之出差者。【客戶】遍及半導體、電機、電子、化學相關等業界之在台日系、外資企業、國內本土企業等客戶之對應。【公司簡介】▶專門提供金、白金等貴金屬的日系企業台灣子公司，從國際市場或廢棄回收收集貴金屬，生產供應半導體或電子機械零件（20%）▶台灣主要提供以下服務：・以半導體／電子零件、醫療機器業界為主進口日本產品業務（50%）・從新加坡進口以半導體材料為主的產品業務（15%）・台灣國內製造的半導體材料業務・台灣國內製造銀製連接零件的出口・晶圓電鍍系統、自動化電鍍裝置的製造販售※在台灣無提供個人的金屬買賣服務【職缺魅力】・日本具代表性的知名貴金屬加工製造商招募業務工程師・福利制度完善，年終獎金平均2～3個月，其他津貼及保險、休假制度完整・員工平均在職年數8年，有可長期穩定工作的環境
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金：平均2～3個月（視營運狀況及個人表現浮動）
・餐費、交通費（餐費及交通費含在上述月薪）
・員工旅遊：2年1次
・公務車
※詳細福利制度依照公司面試狀況說明為主※【新竹】技術支援工程師※日文※－知名日系金屬製造商ID:18734
35,000 NTD ~ 48,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・與日本原廠技術交流及相關集團內各部門溝通協調 (必要時國外出差)・現有表面處理產品技術推廣，並配合業務前往客戶端說明・依照客戶需求，表面處理製程規劃及參數設定，並試做樣品提供客戶測試・相關測試條件、結果報告製作，提供客戶確認並說明・產品導入後，至客戶端協助產線規劃、測試協助 (配合出差)・客戶生產異常時、至客戶端問題解析、改善提案與解決問題 (配合出差)・客訴對應及妥善溝通。建立及維護客戶間良好關係・實驗室設備操作維護及管理※必要時，可能需要搬重物 (如: 20~30kg藥水桶)※可配合國內外出差 (北中南工業區、東南亞地區)【客戶】遍及半導體、電機、電子、化學相關等業界之在台日系、外資企業、國內本土企業等客戶之對應。【公司組織】全体約130位 (台北/高雄/新竹工廠)【公司簡介】▶專門提供金、白金等貴金屬的日系企業台灣子公司，從國際市場或廢棄回收收集貴金屬，生產供應半導體或電子機械零件（20%）▶台灣主要提供以下服務：・以半導體／電子零件、醫療機器業界為主進口日本產品業務（50%）・從新加坡進口以半導體材料為主的產品業務（15%）・台灣國內製造的半導體材料業務・台灣國內製造銀製連接零件的出口・晶圓電鍍系統、自動化電鍍裝置的製造販售※在台灣無提供個人的金屬買賣服務【職缺魅力】・日本具代表性的知名貴金屬加工製造商招募業務工程師・福利制度完善，年終獎金平均2～3個月，其他津貼及保險、休假制度完整・員工平均在職年數8年，有可長期穩定工作的環境
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金：平均2～3個月（視營運狀況及個人表現浮動）
・餐費、交通費（餐費及交通費含在上述月薪）
・員工旅遊：2年1次
・公務車
※詳細福利制度依照公司面試狀況說明為主※【台北】業務專員※英文或日文/歡迎新鮮人※ー世界前十大排名日本知名連接器大廠ID:18683
38,000 NTD ~ 48,000 NTD台北工作內容
世界前十大排名日本知名連接器大廠，招募【台北】業務專員※英文or日文※【工作內容】・透過代理商或直接對應客戶進行業務推展與客戶應對・開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標・負責國內業務接洽，訂單處理及支援代理商業務推展等相關事宜・負責產品報價及產品展示，並參與產品展會策展・支援代理商業務人員、對代理商進行教育訓練、專案管理・客戶應對，與日本及其他海外據點的同仁協作・與本公司產品開發部門、支援部門（以日本總公司為主）之協調・開發新客戶及潛力市場（產業機械市場）【組織人數】52名 【魅力點】・合作客戶為知名電子產業，穩定發展！・工作生活可平衡，與公司一同成長！【組織人數】52名 【魅力】・合作客戶為知名電子產業，穩定發展！・工作生活可平衡，與公司一同成長！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・ 年度獎金 (夏季及冬季，2次/年) *視公司業績目標達成獎金發放。職務類別，個人績效及整體業績達成情況，有所不同。過往平均約2個月以上。
・完備的教育訓練制度 (公司內部教育訓練與外部專業機構研修，並提供自我進修機會)
・人事考評 (1次/年) *根據工作表現，具調薪機會
・外語學習補助
・員工旅遊
・員工健康檢查
・交通津貼
・重視每位員工發展的多元溝通管道及人性化管理制度
・部門定期聚餐補助金
・婚喪喜慶補助
・員工提案改善獎金
・三節獎金 (春節.端午.中秋)
・生日禮金
(工讀生及約聘人員非比照正職福利)【高雄】業務專員※英文※ー知名日系海空運倉儲物流業ID:19183
38,000 NTD ~ 45,000 NTD高雄工作內容
【公司概要】知名日系貨運代理公司主要為海空運進出口承攬、報關、倉庫等綜合型物流業務提供。全球有39個國家431據點為日本前三大之國際物流集團。【工作內容】・現有客戶維護、區域業務發展及新客戶開發・海空運送及物流業務諮詢及報價提供・與國外分公司聯繫接洽運送、報價相關事宜・國內客戶拜訪，公司海外分支機構的聯繫及業務會議參與【魅力】・穩定發展，在職員工流動率低・可活用英文【組織】台灣據點: 400多名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【福利制度】
・年終獎金：平均3個月（依業績浮動)
・伙食津貼
・健康檢查
・三節禮金（端午獎金、中秋獎金、年終獎金）
・社員旅行：國内外
・尾牙活動
・提供公用手機 *視職務
・提供公務車 *視職務【高雄】外食部門-品牌推廣業務人員※語言不拘※歡迎新鮮人！ －日本最大食品製造商ID:19146
35,000 NTD ~ 39,000 NTD高雄工作內容
【工作內容】・推廣公司品牌及公司商品形象。・國內外食通路市場開發，回訪既定合作盤商及陌生開發小吃店、中小型餐廳等餐飲通路(高雄/台南區域)。・客戶服務及溝通，以提高客戶滿意度及客情維繫。・市場情報蒐集，掌握自家商品及競品情報。【公司人數】・全體約70位・南區業務5人編制【公司魅力】・世界知名食品調味料製造商，福利制度完善且工作環境穩定・工作內容多樣化
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終：平均2~4個月，依業績而定
・1年2次人事考核(1年1次加薪)
・三節禮金／結婚／生日／生育禮金
・1年3天有薪病假
・1週最多2天居家辦公
・獎勵休假制度(隔年多3天特別休假)
・健康檢查(1年1次)
・尾牙、部門餐會
・國外員工旅遊(依業績而定)【台北】遊戲本地化專案管理※日文※－電玩遊戲產業ID:19206
38,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
台日合資遊戲本地化及綜合測試解決方案，招募【台北】遊戲本地化專案管理【工作內容】・負責追蹤管理遊戲廠商的本地化專案進度，擔任與客戶間的溝通窗口・負責派件及請款等相關作業・專案成品品質管理 (確保譯文正確流暢，格式及風格等符合客戶要求等)・參與內外部譯者的招募及評量・為專案規劃合宜的流程，並與內外部生產資源溝通協作【公司簡介】2001年在日本東京創立，服務內容以debug 為首，至今已成為遊戲業界提供專業解決方案的領導公司，提供亞洲以及全球客戶高品質的服務。【公司魅力】社風開明、溝通順暢！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (視公司營運及個人績效而定，過往約1~2個月)
・人事考評 (調薪機會)
・三節禮金 (各1000元)
・健康檢查
・不定期聚餐、下午茶
・舒適明亮的工作環境【台北】設備維修工程師（技術課）※新鮮人無經驗OK！日文N3※ー日系設備製造商ID:18929
35,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
全球知名日系製造業設備商－招募技術課設備維修工程師【工作內容】・維持既有客戶關係・根據客戶需求，至客戶地點進行設備維修與調整・其他業務協助 (隨同日籍技術、台籍業務拜訪客戶等)・其他主管交辦事項※視案件可能會有出差進行技術支援的可能 (台灣本地北中南)※未來有機會培養成FAE技術業務人員【公司概要】全球知名日系製造業，主要生產和銷售各類型的射出成型機。客戶群為需要射出成型解決方案的各類企業 (如: 製造業、消費民生用品製造業等，台商90%、日商20%)，產業穩定發展，既有客戶穩定！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年中&年終獎金：平均至少1~2個月以上 ※無保證，依公司營運業績浮動
・餐費津貼 (含於薪資)
・交通津貼 (依通勤交通距離計算)
・健康檢查 (一年一次)
・團體保險
・配給公務車、公務機 (*視職位而定)
・職務津貼、專業津貼 (*視職位而定)【新北】採購－※新鮮人OK※影像設備／製造ID:19065
35,000 NTD ~ 40,000 NTD新北工作內容
【工作內容】・對日：部品發注／交期與庫存管理／報價與條件協商（電話・Mail）・對內：與製造／組裝／品保跨部門協作，表單與請款處理・對外：供應商拜訪（每週約1次）、取送件、外包製程（表面處理等）・附帶：會議協調與口譯（日⇄中）、Excel（VLOOKUP／樞紐）、（ERP：未記入）【魅力】・作為短交期供應的關鍵角色，決策近、學習快・可同時強化語言運用（日／中）與對外協商能力【公司簡介】・具製造據點之日系體系，台灣負責對海外出貨
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：一年1次（去年實績：1個月）
・員工旅遊（去年實績：高雄）
・三節獎金
・健康檢查
・升遷制度【台南永康/新竹湖口】客服部_外勤助理工程師※歡迎新鮮人※ー知名日商設備廠ID:18882
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹, 台南工作內容
【工作内容】・負責TMP ( Turbo Molecular Pump ) 客戶端拆裝作業協助・客戶與台南維修中心間貨物運送及碼頭區對應・其他主管交辦事項・需輪值On-call ( 津貼另計 )※工作由於辦證需求，約1~2個月會在湖口維修中心支援維修工作※新竹：以北部及中部作業為主，不定期的南部外勤作業支援（天數不定．約4 ~ 6 天）※台南永康：可配合出差 (主要地區: 南科、高雄)，此職務需駕駛DELICA（需備自排駕照）【部署構成】台灣整體人數：53人【魅力】・知名日商設備廠，營運穩定，福利完善!・世界各地皆有公司和工廠，可活用外語並學習到深厚產業知識及接觸多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確、可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・人事考核 (一年2次／年度調薪為每年四月完成檢視及調整)
・年終獎金（固定2個月以上）
・考核獎金(每年2次績效考核，依績效核發獎金)
・盈餘獎金（視公司營運狀況不定期發放）
・三節及生日禮金 (三節禮金2,600元，生日禮金2,000元)
・久任獎金（依5年・10年・15・20・25・30年資發放獎金）
・健康檢查 (一年1次)
・津貼：依擔任職務內容提供各式津貼（如ON CALL津貼，誤餐費，油資補助⋯等）
・育兒津貼 (育有未滿6足歲以下兒童，到職滿一年以上在職正式員工，經核定每月發放津貼)
・員工旅遊 (視公司營運狀況不定期舉辦或發放津貼)
・生日假一天
・優於勞基法規定之休假制度 (到職後三個月即享有每年彈性休假三天)
・團體保險
-依職務提供雇主責任意外險
-員工: 全額定期壽險/意外傷害保險/傷害醫療保險/骨折未住院津貼/住院日額(定額)/住院手術健康保險
-員工同居之配偶及父母親可享有50%的補助(意外傷害保險/傷害醫療保險/住院日額(定額))
★制度類
・教育訓練
・員工制服
・依職務提供公務手機、電腦及員工停車位 (湖口廠區可申請員工停車位)
・每半年因應國際原油價格調整出差之汽油每公里油資補助金額
・依職務安排日本原廠技術研修