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112個職缺: 半導體製造業
【新竹/林口/台中/后里】半導體設備維護工程師※日文N3。理工科新鮮人OK※－日系半導體設備供應商ID:19177
面議新北, 新竹, 台中工作內容
【概要】知名日系跨國集團之旗下半導體設備供應商招募【新竹/林口/台中/后里】半導體設備維護工程師【工作內容】・半導體設備機台裝設、維修、保養・機台問題分析與解決・社內一般事務處理・國內、海外設備業務支援
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・ 一年三次獎金
・各項勤務津貼
・優於勞基法的加班計算倍率
・定期健康檢查
・優於勞基法的特別休假制度、全薪病假
・國內外培訓制度、學習補助、日語課程
・提案獎金、久任獎金、久任假等【新竹】半導體設備維護工程師（北區） ※日文必須※－半導體設備產業ID:19800
45,000 NTD ~ 70,000 NTD新竹工作內容
～於與日本總公司合作的半導體設備企業中，透過客戶端設備安裝、檢查及異常排除工作，持續提升專業技術能力～【工作內容】・於客戶端進行新設備及系統安裝與動作測試・製作設備安裝及測試結果報告・設備或系統發生異常時，進行檢查、原因確認及維修・製作異常內容及處理結果報告・確認客戶端設備需求及規格・將客戶需求提供業務部門及日本總公司・進行PLC、控制系統及相關設備的保養與故障排除・前往台灣全區客戶端出差並提供技術支援【魅力】・可累積半導體製造設備安裝、保養及異常處理等完整經驗。・公司提供國內、日本及馬來西亞教育訓練。・可依工作經驗及相關資格獲得薪資優遇。・依個人意願及工作表現，有機會成為集團儲備幹部或前往日本總公司工作。【產品／服務內容】・半導體製造設備・設備控制系統・設備安裝、維護及技術支援服務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（合計平均2,5か月）、三節禮金、永年勤續獎金
・員工團體保險、差旅平安保險
・員工健康檢查
・員工旅遊
・配發業務手機
・在職教育訓練
・伙食津貼【台北】FAE工程師 ※日文・英文必須※－半導體相關產業ID:19698
50,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
～擁有近百年歷史的日系大型重電製造商招募日系大型製造業的 FAE人才。～【工作內容】・負責功率半導體產品之FAE相關業務・與代理商合作，進行產品推廣與技術支援・回覆客戶技術問題並提供建議・與業務人員合作，整理新案件導入時的技術課題並介紹產品・針對客戶技術問題，與公司內部相關部門協調・彙整新商談資訊，向公司內部回報案件進度・配合台灣國內及海外公司據點出差【魅力】・可接觸AI伺服器／資料中心、基礎建設、自動化／驅動市場等成長領域。・可活用FAE技術知識，擔任業務、代理商與公司內部部門之間的橋樑。・依成果與貢獻度，提供升遷與調薪機會。・有外部研修制度，可提升語言及業務知識。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金：夏冬季及春節，視業績變動（去年實績4個月）
・餐費津貼
・交通津貼
・健康檢查
・員工團保：包含社員及其配偶、子女
・員工旅遊：國內外旅行【新竹】資訊管理課資深專員※日文or英文※－日系半導體設備供應商ID:19178
面議新竹工作內容
【概要】知名日系跨國集團之旗下半導體設備供應商招募【新竹】資訊管理課資深專員【工作內容】・ERP系統維護及開發工作・系統開發・系統開發企劃與規格書製作、Office應用程式操作(Word/Excel/PPT)・新IT系統、設備需求規劃與評估・資安稽核對應・資訊系統、設備的維運※需可配合加班及至其他據點辦公室出差
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・ 一年三次獎金
・各項勤務津貼
・優於勞基法的加班計算倍率
・定期健康檢查
・優於勞基法的特別休假制度、全薪病假
・國內外培訓制度、學習補助、日語課程
・提案獎金、久任獎金、久任假等【新竹/台中/台南/高雄】半導體應用設備工程師※日文或英文。理工科新鮮人OK※－日系半導體設備供應商ID:18443
面議新竹, 台中, 台南, 高雄, 嘉義工作內容
【概要】知名日系跨國集團之旗下半導體設備供應商招募【新竹/台中/台南/高雄】半導體應用設備工程師【工作內容】・機台問題現象掌握及資料收集・機台問題分析與解決・報告作成及整理、仕樣書交涉、Demo支援・社內一般事務處理・國內、海外設備業務支援※可配合加班/輪班、需3休3輪班
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・ 一年三次獎金
・各項勤務津貼
・優於勞基法的加班計算倍率
・定期健康檢查
・優於勞基法的特別休假制度、全薪病假
・國內外培訓制度、學習補助、日語課程
・提案獎金、久任獎金、久任假等【台中】技術職 ※日文必須※ー液晶・半導體檢查／量測設備產業ーID:19692
35,000 NTD ~ 42,000 NTD台中工作內容
～此職缺為液晶、半導體相關日系企業之技術職，可於無塵室環境中累積技術經驗～【工作內容】・負責液晶、半導體相關產業之技術工作・於無塵室內進行相關作業・處理設備、產品、製程相關確認與對應・與公司內部相關部門聯繫協調・對應客戶或公司內部之技術問題【魅力】・可於液晶、半導體相關產業累積技術經驗。・可活用日文能力並提升專業性。
福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜福利＞
・獎金：平均一個月
・職務津貼（分三個階段給予）
・語言津貼
・交通津貼（根據交通工具及距離有所變更）
・全勤津貼
・健康檢查：一次/年
・餐費津貼：1800元（包含於基本薪資）
・員工旅遊
・可以開車通勤（有公司車，須事先預約）【台北】電力機械工程師※日文必須※ー日系知名電機製造商ID:16262
48,000 NTD ~ 85,000 NTD台北工作內容
日系知名電機製造商，招募電力機械工程師！【工作内容】・電機施工、儀表施工現場整備（施工業者的監督）・CAD製作・施工圖、配電盤・現場配置・與日本總公司之間的協調窗口，統籌溝通與聯絡事項【組織】所属予定部署：4名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金：視業績變動（去年實績4個月）
・餐費津貼
・交通津貼
・誤餐津貼
・國內外出差津貼
・生日禮金
・結婚禮金
・生育禮金
・員工團保：包含社員及其配偶、子女
・員工旅遊：國內外旅行
・健康檢查：一年一次【台北】業務專員※日文必須※－日系電子零組件產業ID:19527
42,400 NTD ~ 54,000 NTD台北工作內容
日系上市電子零組件製造商誠徵業務專員，主要負責連接器相關產品的業務推進。從既有客戶維護到新案件開發，皆需全面參與，並針對大型製造業客戶進行提案型業務。【工作內容】◆ 對外業務・既有客戶維護及案件進度管理・新案件、新機種開發對應・報價製作與提案・樣品試作對應、量產時程管理、交期協調◆ 對內業務・市場資訊及客戶需求蒐集・業績目標達成與管理・每月營業額管理（更新銷售報表）・各類內部資料製作・與工程師合作進行技術協調・市場資訊之內部分享與展開・與相關部門及其他據點之聯繫與協調
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・伙食津貼：2400元（已包含於基本薪資中）
・全勤津貼：1000元（已包含於基本薪資中）
・獎金：4個月左右，視業績而定。
⇒1年分2次支付。
評價期間在職未滿3個月者不適用。
評價期間在職3個月以上6個月未滿依照個人績效支付（依比例計算）
・提供公務機及電腦【高雄】半導體設備維護工程師(南區) ※日文必須※－半導體設備產業ID:19804
45,000 NTD ~ 70,000 NTD台南, 高雄, 屏東工作內容
～於與日本總公司合作的半導體設備企業中，透過客戶端設備安裝、檢查及異常排除工作，持續提升專業技術能力～【工作內容】・於客戶端進行新設備及系統安裝與動作測試・製作設備安裝及測試結果報告・設備或系統發生異常時，進行檢查、原因確認及維修・製作異常內容及處理結果報告・確認客戶端設備需求及規格・將客戶需求提供業務部門及日本總公司・進行PLC、控制系統及相關設備的保養與故障排除・前往台灣全區客戶端出差並提供技術支援【魅力】・可累積半導體製造設備安裝、保養及異常處理等完整經驗。【產品／服務內容】・半導體製造設備・設備控制系統・設備安裝、維護及技術支援服務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（合計平均2,5か月）、三節禮金、永年勤續獎金
・員工團體保險、差旅平安保險
・員工健康檢查
・員工旅遊
・配發業務手機
・在職教育訓練
・伙食津貼【新竹】半導體測試工程師主管級（英文或日文）ー日系半導體檢測設備ID:19380
1,000,000 NTD ~ 2,000,000 NTD新竹工作內容
負責技術支援及團隊管理工作。【工作內容】・負責團隊建立及成員培訓・提供半導體測試製程中的技術支援・分析測試 Fail Log 並進行問題原因調查・依據測試結果規劃調查方針（DOE）・依據 PCB 電路圖與 Layout 圖面定位不良位置・必要時於公司 Lab 進行分析與改善作業・與客戶及公司內部團隊進行技術溝通與協調
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・伙食津貼：2400元（已包含於基本薪資中）
・全勤津貼：1000元（已包含於基本薪資中）
・獎金：4個月左右，視業績而定。
⇒1年分2次支付。
評價期間在職未滿3個月者不適用。
評價期間在職3個月以上6個月未滿依照個人績效支付（依比例計算）
・提供公務機及電腦