熱門職缺
42個職位 - 在台灣轉職: 廣告、宣傳工作的最佳職缺列表
【台北】廣告設計文案美編（平面設計）※需日文N3以上※－日系電商公司ID:18567
40,000 NTD ~ 48,770 NTD台北工作內容
【主要工作內容】產品（化妝品、保健食品、3C、線上課程...等多種行業）・banner製作・商品促銷廣告圖製作及優化・參考廣告投放的結果進行廣告素材的優化・案件進度協調及管理・負責LINE帳號腳本撰寫企劃・腳本新製作及PDCA優化、廣告製作・包含圖檔製作各種宣傳文案的設計、製作與發送【期望特質】・不會被過去的事例或失敗束縛，而是能夠平靜的思考、高學習力、高行動及坦率・在瞬息萬變的網路商務市場中，能夠用自己的頭腦去思考，帶著上進心且行動的“熱情” ・能適應全球化夥伴一起工作的“團體意識”
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、産檢假、陪産假、産假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年終獎金年2回（上半期・下半期）
・三節禮金／禮品
・每月全體聚餐
・定期年度一次海外員工聚會交流
・生日假
・語言津貼（N1：4000元、N2：2000元）
・入職年資累積4年享5個工作天之連續休假（可拆休）【新竹】自動化工程師※日文必須※ - 日本半導體相關產業ID:18513
39,000 NTD ~ 58,000 NTD新竹工作內容
日系大型基礎建設企業招募業務優化自動化工程師！【工作內容】・將高層業務可視化，並回應台灣當地的業務改善需求・構建與維護業務效率化工具・與總公司的效率化團隊、資訊系統團隊合作，負責系統在台灣的導入等相關工作【工作魅力】・隨著半導體需求預計在2025年前持續增長，公司營收穩定・可學習日本半導體相關產業的技術
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台北】行銷企劃專員※語言不拘！※－知名日系廣告代理商ID:17927
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
知名日系廣告代理商，誠徵行銷企劃專員！【工作內容】・服務百貨公司及一般企業客戶，進行商品行銷調查與企劃・根據客戶需求，規劃及執行活動提案（重點包括百貨公司專案經驗）・收集並分析市場數據，協助商品宣傳及品牌推廣・與媒體合作、協調廣告發布與活動曝光・撰寫提案資料、簡報及相關行銷文案・客戶溝通協調及專案管理【魅力】・可以磨練廣告／行銷相關技巧・公司氛圍良好，可以隨時交流並發揮自己的idea
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・業務交通津貼（實支實付）
・餐費津貼
・春節紅包
・健康檢查
・換休制度（依照加班時數而定）
・年終獎金（約2個月，依業績而定）【台北】娛樂活動企劃人員※日文N2※－日系娛樂公司ID:17128
面議台北工作內容
【工作內容】主要負責活動企劃與日本總公司仲介業務。・製作執行與日程管理・企劃營運・與外包商聯繫協調・活動當天現場陪同・初步熟悉後，未來需參與企劃提案與預算管理等工作【部門組成】・共4名【魅力】・雖然屬於娛樂產業，但加班狀況較少！（通常19:00前下班）・因為是小而精實的團隊，所以您可以參與從企劃到執行的全過程，提出的想法也更容易被採納！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金（業績連動）：1年1次，約1個月份
・通勤交通補助
・生日假
・18點以後可隨時下班【台北】電商官網營運專員※日文必須※－日系知名流行服飾ID:18881
38,000 NTD ~ 42,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・品牌官方購物網站營運維護：商品上下架、顧客服務、訂單帳務處理等・與外部廠商之交涉溝通（物流、系統、廣告商等）・業績、預算等各項KPI數值之管理、分析・可操作GA4，具備網站流量監控、SEO等成效分析能力・促銷計畫、網路廣告、行銷工具導入等規劃與執行・商品圖文內容、Banner、EDM、廣告等素材規劃【公司組織】・全體共12位・2位電商官網營運專員的編制【公司魅力】・一日工時僅有7個小時，加班費以分鐘做計算・公司組織規模較小，可學習範圍廣・員工關係佳，工作氣氛融洽
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：一年2次獎金（平均約1個月，依照個人考績變動）
・人事評價（一年兩次）
・三節獎金（中元、中秋節、春節各5,000元）
・生日獎金（1,000元）
・加班津貼（以分計算）
・健康檢查（一年一次）
・人事評價（一年兩次）【台北】拓展品牌影響力-行銷企劃助理/專員(依經驗核定)※日文必須※－知名日本化妝品公司ID:18686
35,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
此團隊致力於吸引潛在顧客、拓展品牌觸角，這是一份推動品牌成長、直面市場反應的第一線角色，工作中得以觀察市場脈動，用數據與創意說服廣大客群。【工作內容】・研究洞察目標受眾的興趣與需求・企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等）・操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等）・以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長・與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年）・除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (一年2次發放, 依照公司營運及個人績效發放)
・員工宿舍 (1~3人房 : 5,000日幣~15,000日幣) ＊日本限定
・免費宿舍接駁公車 ＊日本限定
・員工自助餐(1餐350日幣) ＊日本限定
・三節獎金、交通費 ＊台灣限定
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐
・員工旅遊(依公司公告)【台北】深化會員關係-行銷企劃助理/專員(依經驗核定)※日文必須※－知名日本化妝品公司ID:18687
35,000 NTD ~ 38,000 NTD台北工作內容
此職位透過精準的行銷企劃，強化會員對品牌的情感連結與忠誠度，為公司創造長期價值。【工作內容】(依專長分配，非單人負責所有)・會員關係經營：透過官方Facebook社群、文案與視覺素材的製作，與會員建立深厚的情感連結。・數據驅動企劃：分析會員行為，規劃並執行 EDM / SMS / LP 等方案。・實體活動策劃：設計並執行會員專屬活動，親臨現場感受品牌熱情。・跨國合作：與日本總部定期以日文溝通（Email與會議），跨文化溝通能力大大提升。・全球視野：視工作狀況每年1～2次前往日本總公司參與交流。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (一年2次發放, 依照公司營運及個人績效發放)
・員工宿舍 (1~3人房 : 5,000日幣~15,000日幣) ＊日本限定
・免費宿舍接駁公車 ＊日本限定
・員工自助餐(1餐350日幣) ＊日本限定
・三節獎金、交通費 ＊台灣限定
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐
・員工旅遊(依公司公告)【台北】化學材料業務助理／國貿助理 ※日文・英文必須※－日系化學品商社ID:18876
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
擁有80年以上歷史、專營化學品的大型日系貿易社，誠徵助理人才！【工作內容】・協助業務團隊各項支援工作・製作貿易相關文件、交期管理、庫存管理・與客戶及供應商進行郵件、電話溝通聯繫【魅力】・公司規模精簡，工作氛圍溫馨、同事關係融洽・多數員工由零經驗入行，可從基礎開始學習產業與專業知識
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終約3個月（依照實績調整）
・三節獎金
・員工旅遊【台北】化學材料業務 ※日文必須※－日系化學品商社ID:16301
38,000 NTD ~ 42,000 NTD台北工作內容
擁有80年以上歷史，專營化學品的大型日系專門商社，誠徵業務人才！【工作內容】・負責半導體相關素材、精密化學品、特殊化學材料、合成材料等產品之銷售・既有客戶維護（約佔 60%）、陌生開發（約佔 40%）・對日本、美國、東南亞（新加坡、馬來西亞、香港、泰國、印度等）之進出口業務・新產品提案與介紹，拜訪客戶（出差頻率約每週 1～2 次）・製作文件、產品說明、交期協調等各項業務相關工作【工作魅力】・公司規模小，氛圍家庭化、同事間關係融洽・多數員工由零經驗加入，可從基礎學習產業與專業知識【組織】2025年8月現在人數：6位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終約3個月（依照實績調整）
・三節獎金
・員工旅遊【台北】品牌行銷專員※日文必須※－日系知名流行服飾ID:18820
36,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】主要工作內容為品牌及實體店鋪之行銷・販促/廣告/活動等年度規劃、預算實績管理、分析檢討・提升品牌知名度及店鋪來客數，業績及行銷活動之管理分析・負責店舗VMD、POP、陳列、備品等，以及店務溝通事項・百貨行銷對應窗口，規劃販促提案並執行・線上線下會員整合推廣及經營・外部行銷合作：媒體對應、KOL、異業合作、口碑行銷...等規劃執行・日方書信溝通【公司組織】12位【公司魅力】・一日工時僅有7個小時，加班費以分鐘做計算・公司組織規模較小，可學習範圍廣・員工關係佳，工作氣氛融洽
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：一年2次獎金（平均約1個月，依照個人考績變動）
・人事評價（一年兩次）
・三節獎金（中元、中秋節、春節各5,000元）
・生日獎金（1,000元）
・加班津貼（以分計算）
・健康檢查（一年一次）
・人事評價（一年兩次）