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163 Jobs for 営業・業務 found
【東京就職】営業ー日本大手アルミニウムメーカーID:17428
220,000 NTD ~ 350,000 NTDTōkyō工作內容
【具体的な仕事内容】・医薬品の包装資材・食料品の容器など各種アルミ製品を販売。医薬品包装材（ＰＴＰ・分包）、食品包装材。例えば、市販で売られている頭痛薬や、カップラーメンの裏蓋などに使用される。【部署構成】東京オフィス：30名営業：27名（営業部門：2つ）管理：3名【ポジションの魅力】・圧倒的な商品力で他社に比べて優位性が高い商品を扱う。・取扱商品の幅が広いため、お客様のニーズに応えやすいこと。・型にはまった提案ではなく、積極的に新たな切り口で顧客への価値提供できる環境。
福利制度
【法定項目】
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
【公司福利】
・住宅手当【新竹OR台南】業務人員－日系機械製造商ID:17427
35,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹工作內容
1937年創業、業界頂尖之機械製造商誠徵業務人員！【工作內容】客戶為液晶製造商（既有：新開發＝８：２）→向業務工程部門的開發者或工程師提案商品改善等提議。・製作報價單・訂單／交貨應對・向客戶說明並提案公司產品・研修：實際到現場和工程師一起學習技術相關知識【商品】液晶顯示器（LCD）用的印刷裝置【工作型態】每個月約需出差四次（須留宿）客戶多位於南部，視情況需要須前往台中、台南。【魅力】產業市占第一，營運穩定。既有客戶居多，可以穩定工作者。達成目標注重團隊精神!【公司簡介】1937年創立之機械製造商在台據點。・印刷機械相關製造／販售・液晶製造裝置製造／販售・印刷機械相關材料製造／加工／販售・印刷技術相關研究指導・雷射加工裝置的製造／販售【組織】全體共10名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金：平均1個月～2個月／一年一次（依照公司業績與個人績效而定）
・出差津貼：600元/日
・住宿津貼（飯店住宿費）：2000元/日
※額外支付
・業務交通費（實報實銷）
※無須自行駕駛。
以搭乘計程車等交通運輸工具為主
・三節獎金
・職務津貼
・加班費（依法定）
・健康檢查（一年一次）【台北】ECセールス(シニア)ID:17426
50,000 NTD ~ 75,000 NTD台北工作內容
日系法人向け営業を行い、EC/CRMパッケージやリピート通販特化型サービスの拡売実現をお願いいたします。システム導入後は、カスタマーサクセスチームへ引き継ぎますので営業をとことん突き詰めたい方におすすめのポジションです！【具体的な仕事内容】・台湾日系企業への営業活動・ECをはじめたい台湾系企業に対し、当社独自のECプラットフォームを提案・企業側からの導入問い合わせ対応・オンライン、オフラインセミナーの企画・各種交流会への参加・その他事業拡大に向けた企画立案や市場調査開拓先は主に、台湾系のアパレルや化粧品を販売している企業となります。また、顧客にシステムが導入された後はカスタマーサクセスチームが業務を引き継ぐため顧客フォローを行う必要はありません。【部門構成】總經理（日本人）、営業チーム2名、レポートラインは總經理プロジェクトリーダー2名、カスタマーサクセス1名、管理部1名男性4名、女性3名（平均年齢30代中盤）【ポジションの魅力】・事業を拡大する段階であるため、裁量権を多く持ちながら業務を行うことが出来る・業務におけるエラーが発生した際、社内で話し合いながら柔軟に方向修正を行うことが可能・将来のキャリアパスとして管理職への登用可能性あり。組織が大きくなった際に、自身の経験が大いに活きる環境です
福利制度
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・賞与（6月と12月の年2回・各1か月予定）
※会社業績と個人評価により変動
※試用期間は賞与の在籍月数にカウントしません
・人事査定：半年に1回
・食事手当（給与に含まれる）
・三節奨金／奨品
・食事会
▶フレックスタイム
・出勤：08:00-09:30
・退勤：17:00-18:30日系半導體－台北營業ID:17425
面議高雄工作內容
【具體工作內容】：1. 新市場及新應用調查2. 透過營業活動挖掘出客戶潛在需求3. 具有專案執行溝通協調與整合之能力4. 提案及協助客戶解決問題【企業概要】知名日系半導體，主要商品 / 服務項目：PVC 絕緣膠帶.各種黏著膠帶電子產業相關產品(電子零件用黏著技術、表面保護材等)半導體製程相關產品(製程用貼片系統)半導體相關材料(封裝材料、晶圓保護用材料等)水處理相關環境工程偏光板位相差板
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金（依業績浮動）
・四節禮金
・生日禮金
・提供語言學習協助
・員工旅遊
・健康檢查日系半導體－台北營業ID:16509
面議台北工作內容
【具體工作內容】：1. 新市場及新應用調查2. 透過營業活動挖掘出客戶潛在需求3. 具有專案執行溝通協調與整合之能力4. 提案及協助客戶解決問題【企業概要】知名日系半導體，主要商品 / 服務項目：PVC 絕緣膠帶.各種黏著膠帶電子產業相關產品(電子零件用黏著技術、表面保護材等)半導體製程相關產品(製程用貼片系統)半導體相關材料(封裝材料、晶圓保護用材料等)水處理相關環境工程偏光板位相差板
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金（依業績浮動）
・四節禮金
・生日禮金
・提供語言學習協助
・員工旅遊
・健康檢查【台北】業務專員※日文必須※－日系房屋仲介公司ID:17419
38,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【概要】日系房屋仲介公司。由於疫情過後業績回穩，增員招聘業務人員。企業文化自由，除了基本薪還有業績獎金。能與尋找物件的客戶和房東直接合作，輕鬆感受到工作的成就感！本次招聘部門為主要以海外派駐來台外國人為對象的租賃住宅部門，業務對象包括租客及房東雙方。【工作內容】・客戶諮詢・郵件回覆（需與初來台灣的日本人進行高水準的郵件溝通）・帶客賞屋（公司與計程車公司合作，不需駕駛車輛）・協助租客入住・入住後的售後服務（與駐外員工的公司總務人員等合作）・協助租客退租・與房東進行談價交涉・尋找新客戶→物件：定期巡訪市區物件，了解房東是否有出租需求，或與熟識的房東推薦租客→客戶：拜訪日本企業，確認是否有新租戶需求等【公司組織】・台灣辦事處：共9名員工（日本籍總經理、總務1名、住宅業務3名、售後業務2名、商工業務1名、停車場業務1名）【培訓體制】對於無經驗者，將進行與日本籍總經理或資深業務人員手把手教學(OJT)，請放心！【工作方式】・有時客戶希望約在六日賞屋，因此有時會需要周末出勤。由於公司內部強調團隊合作，如果碰巧無法在六日工作，我們會互相協助代理，業績則歸屬該員工。・淡季時經許可可以休長假（一周）【獎勵制度】・依業績計算→低於新台幣10萬元的業績，仲介費的2%。→超過新台幣30萬元的業績，仲介費的6%。※未來如果每月成交約4件以上，月薪總額也會超過新台幣10萬元！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利】
・獎金：約1個月，視業績而定
・績效獎金制度（視業績而定）
・伙食費：已包含於基本薪資中
・手機津貼：已包含於基本薪資中
・業務交通費：每週實報實銷【台北】業務人員※日文必須※－日系LED照明公司ID:17409
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・對應既有客戶以及開發新客戶・與設計事務所聯繫業務・管理商品納入行程（拜訪現場也有）・物流，技術部，品管等跨部門聯繫【公司概要】・開發生產：LED照明相關燈具之設計，產品開發後委由協力廠商生產製作，自家品牌在國內外銷售販賣。・國內市場：由國內專業業務團隊將品牌帶入全台百貨公司及各店鋪及專櫃等。・海外市場：主要的日本市場有輝煌的出口實績，2017年開始拓展其他海外市場，2022年為止已成功拓展到日本以外的海外市場。【部門組織】・業務人員：4位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・獎金：視業績表現（2022年實績約2個月）
・三節獎金
・其他獎金【台北】総経理ポジション（人材事業）－日系ビューティー・ファッション人材派遣会社ID:17406
150,000 NTD ~ 200,000 NTD台北工作內容
ビューティー業界、ファッション業界に強みを持つ日系人材派遣会社の台湾法人で陣頭指揮を行う総経理ポジションです。【業務内容】〇Develop Strategy and Deliver Financials・持続的に成長可能な事業基盤と管理体制を構築し収益力と成長力を確立する。・既存事業を優先順位をつけながら単年度事業計画、中期事業計画を策定し遂行する。・新たな事業（日本本社の既存事業であるマーケティングや VMD や新規事業）の展開も模索する。〇Develop and Manage Internal and External Relationships・台湾に進出する日系企業とローカルコミュニティや日本本社と連携しながら関係構築。・国際企業の地域統括本部と日本本社やシンガポール法人と連携しながら関係構築。・有益な専門サービスや技術を有するパートナー、学校、政府機関などとの関係構築。〇Lead and Manage Talents・小規模組織である為、マネジメントのみでなく自らがプレイヤーとして率先垂範するリーダーシップ。・各ポジションに応じた最適なリーダーシップ、コーチングを提供しモラールの高い組織を構築する。・変革しながら成長を続ける、オープンで相互にリスペクトしあいサポートするプロフェショナルな組織を構築〇Create Synergy with Japan HQ・日本の各事業・国際事業部門とのシナジーを最大化できるよう働きかける。・国際的なキャリアデベロップメントを社員および人財ビジネスの候補者ともに推進する。〇台中をはじめ中南部への出張あります。〇レポートライン:日本本社。国際事業部マネージャーおよび海外事業責任者（現在はグローバル CEO が兼務）〇台北オフィス；4名体制 （営業責任者（日本人）1名 日本人1名台湾人1名）
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：面議
・持有就業服務乙級資格者另有證照津貼
・通勤津貼
・各種保險（健康保險、厚生年金、雇用保險、職災保險）
・公司週年紀念日休假【台北】總經理特助※日文必須※－日系中古車相關企業ID:17405
70,000 NTD ~ 100,000 NTD新北工作內容
日系中古車相關企業誠徵總經理特助！【工作内容】・当社のお客様である中古車販売店へ、当社が開設したプラットフォームへの広告掲載の契約獲得（40%）・日本にある輸入車を台湾で販売促進から輸入代行業務を担当頂く（40%）・広告及び車両の販売輸入以外にも、車両の保証業務や鑑定事業の業務にも携わることがあります（20%）【組織】・14名・総経理：1名（日本人）・中古車部門：3名・経営管理部門：2名・メディア部門：8名【職缺魅力】・販売店への広告販売企画のみならず、日本にある高級車の輸入業務や台湾現地で実施している中古車の保証業務と鑑定業務に大きく携わることが出来る。 ・年に一度開催される一大イベントには主管として他部署と共同で企画を作って達成貰うことになります。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金（視業績而定）【台北】ワイン営業※新卒OK※－日系大手ワイン商社ID:17376
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【業務内容】・日本食レストランや日系企業向けのワイン販売事業の展開を担当・積極的に顧客を訪問し、営業活動を行う・お客様のニーズに合わせたお見積り対応、進捗状況の把握・顧客の発注処理、集金・既存顧客との関係維持・イベント運営、セミナー対応、商品説明
福利制度
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・営業業績に連動したインセンティブ
・食費：NT$100／日
・通勤交通費：全額会社負担
・通信費：NT$500／月
・各種保険完備
※ボーナス無（これから立上げのため、1年目は業績次第）