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30個職缺: 最新管理會計職缺
【台北】會計人員※日文必須※N2以上！－日系鐵材貿易公司ID:18849
面議台北工作內容
於日本有70多年歷史的日本商社(非鐵金屬買賣)，誠徵會計人員職位！【工作内容】※文中系統・公司內帳, 從記帳到出報表・將憑證整理給會計師, 核對進銷貨, 對庫存・總公司進銷貨系統的key in・對應會計師的問題, 對應日本總公司對帳務的問題・文具用品及補給品的補充・來客對應接待 (公司員工均需)・主管交辦事項【員工人數】10位 (財務1位)【職務魅力】・福利制度完善, 公司流動率低・做為專門商社可以先得知市場需求
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・獎金：年終固定2個月+業績獎金（平均2～3個月, 依公司營運發放）
・三節禮金（中秋節）
・升遷制度
・員工旅遊
・語言學習補助金（試用期後，可全額申請）【台北】財務主管※日文必須※－日系化學品貿易公司ID:18183
面議台北工作內容
【工作內容】・熟悉會計及稅務作業。・提供財務、會計、成本分析及其他管理決策所需之管理資訊。・編制合併財務報表、稅務底稿。・會計師查帳資料之整理及提供，協助年度稅務申報及審計作業。・最上級主管交辦事項。【會計部門】3位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金（平均1～4個月，視業績而定）
・員工旅遊
・三節禮金
・健康檢查（一年1次）【台北】出納人員※語言不拘※－知名日系建設公司ID:18743
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
知名日系建設公司誠徵出納人員！負責商業建設和工廠等設計到施工的大型日系綜合建設公司。【工作內容】・現金、銀行帳戶之收支處理與登錄・每日出納日報表之編製與核對・發票、收據等金流憑證之整理與保管・協助月結相關作業（帳務對帳、現金盤點等）・配合會計部門進行資料整理與內部報告・其他主管交辦事項【魅力】・擁有最先進的建設技術，擁有多項相關專利的大型綜合建設公司！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金
・考核調薪升遷制度
・員工旅行
・三節禮金【台北】會計行政專員※語言不拘※－知名翻譯社ID:18717
35,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【職務簡介】會計行政專員主要職責為協助公司管理財務，提供相關財務狀況的資訊。財務管理需求涵蓋公司人事、營運，以及與國內外客戶/合作夥伴往來等各層面。由於翻譯產業的特殊性，不適合使用一般的進銷存系統，公司自行組建開發小組，從無到有開發公司自有的ERP系統及會計系統，便利財務管理。透過完善的專屬系統，會計行政專員即可執行日常管理工作，並調閱報表彙整所需資訊。【工作內容】・財務收支文件及憑證，並製作傳票立帳・編製帳務報表・計算薪資、獎金等・稅務各項工作及申報作業・其他行政庶務支援・主管臨時交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (平均1個月)
・完整的教育訓練（新進員工專門教育訓練課程、內部研習會）
・順暢的升遷管道
・生日禮金、三節禮金
・部門聚餐補助、下午茶會、常備免費咖啡及茶包
・員工旅遊
・特約按摩師定期按摩服務【高雄】會計課儲備幹部※語言不拘※－知名日系金屬製造商ID:18660
40,000 NTD ~ 42,000 NTD高雄工作內容
於日本上市之金屬零件製造商, 誠徵會計課儲備幹部【工作內容】・完成例行進銷存成本結帳作業。・審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。・每月協助編製財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。・協助優化管理流程、處理異常事項追蹤、跨部門溝通其他一般會計帳務。・配合會計師事務所年度財稅簽核報告查帳作業。・盤點作業、成本相關處理及異常排除。・主管交辦事項處理。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金：1次／年（平均約2.5～3個月）
・全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、三節獎金
・交通津貼
・員工在職教育訓練
・國內外旅遊、員工定期聚餐【台北】管理部-財務副理※日文必須※ －全球知名日系遊戲公司ID:18626
面議台北工作內容
【工作內容】・執行會計業務或對團隊成員進行指示與監督：包含月結（年度結算）全般、營業稅與法人稅等稅務的處理與計算、申報、內部稽核及法定審計應對・在上司的支持下，作為與總公司溝通的窗口・管理會計團隊成員・向公司負責人（總經理、副總經理）以及管理部門負責人提供各類報告・推動公司內部作業的文件化・其他由主管指示的各項業務【魅力】・知名日系遊戲公司的內勤工作・能活用您的英、日文語言能力
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金平均3~4個月
・試用期結束後可適用彈性工時制度
・提供績效獎金（依職務裁量）
・固定交通補助
・出差旅費與日支費補助
・公司休假日
・健康檢查（每年一次）【台北】管理部-財務專員※日文必須※ －全球知名日系遊戲公司ID:18625
面議台北工作內容
【工作內容】・執行會計業務：月結作業、營業稅及公司稅等稅務處理與計算、傳票處理（應收帳款、應付帳款、應付費用、預付費用）、付款/收款及帳戶餘額管理、核對費用單據・其他由經理指示之相關業務【魅力】・知名日系遊戲公司的財務職位！・活用外語能力的工作環境！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金平均3~4個月
・試用期結束後可適用彈性工時制度
・提供績效獎金（依職務裁量）
・固定交通補助
・出差旅費與日支費補助
・公司休假日
・健康檢查（每年一次）【台北】財會資深專員/主任(依經驗核定)※日文必須※－日系消費性產品之製造貿易商ID:18261
45,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・協助覆核各項會計憑證與帳務處理・協助財務報表編制(資產負債表/損益表/現金流量表)・年度收支預算編制/成本計算與審核・確認各項稅務申報(營業稅/營所稅)及年度審計工作・會計師查帳對應・各項會計流程檢討及改善專案規畫及執行・主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（1年1次發放，平均2個月）
・全額補助通勤交通費
・人事考核及調薪制度
・三節禮金、員購優惠
・生日假（生日當月自由安排1日假期）
・公司創設日假（每年4月1日）
・試用期屆滿即享有5日特休
・健康檢查
・子女入學禮金、結婚禮金、生日禮金、喪葬慰問金
・定期部門及公司聚餐、慶生會、不定期員工活動、不定期下午茶【台北/台中】記帳人員※語言不拘※－日系國際顧問公司ID:17743
35,000 NTD ~ 60,000 NTD台北, 台中工作內容
全球14個國家設立22個據點！日系國際顧問公司誠徵記帳人員！【工作內容】擔任日系客戶的會計記帳業務！台灣據點主要支援日本企業在台灣的進出，包括據點設立支援、記帳代行、稅務處理、簽證申請和薪資計算等。同時，作為日本JETRO的支援，我們也協助台灣企業進入日本市場（收購或投資）的調查和支援。公司控管每位員工的客戶數量，以避免工作時間過長，因此您可以穩定地工作，不必擔心加班時間過多！【合作客戶】・日系企業為主，共約70間【魅力】・加班時數低（上半月可能有些許加班，但後半段可以進行調整。每月約10小時！）→公司控管每位員工負責的客戶數量！（平均每人負責約7家企業）
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金：約2個月，依業績而定（一年1次）
・三節禮金、生日禮金（百貨公司禮券）
・加班費
・健康檢查（一年1次，任職一年後提供）【新北】財務長CFO※日文or英文※－日系知名連鎖點心製造商ID:18770
1,500,000 NTD ~ 1,500,000 NTD新北工作內容
在日本創立20周年的知名點心製造商。在世界各地擁有400間店鋪，在台灣擁有20間店鋪，目前正在擴大規模中！【工作内容】※管理人數 : 10位▶ERP系統的導入與運營管理・包含進度管理在內，負責全公司ERP系統（銷售、採購、庫存、會計等模組）的導入與優化・優化並標準化業務流程▶會計制度建置與財務報表整備・製作與審核合併財務報表及定期財務報告▶集團整體財務戰略與管理・國內外公司的財務策略與資金計畫之擬定與執行・管理合併會計處理與資金流動（Cash Flow）▶管理部門的統籌・統籌會計、人資、總務三個部門（共計10人）・建立與執行內部控制制度・強化部門間的業務協作與公司治理▶成本會計與管理會計制度化・建立符合製造業、餐飲服務業需求的成本計算制度・製作能支持經營決策的管理會計資料▶與外部利害關係人進行財務溝通・負責與會計師事務所、金融機構等溝通與說明・對其他集團法人、日本本社說明對應▶參與經營策略擬定・與經營團隊共同進行中長期企業成長策略的規劃・透過與CEO面談，共享並實現企業未來願景
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（約1~2個月）※依公司業績而定
・全勤獎金、介紹獎金、久任獎金+特別休假
・津貼禮金、佳節禮金、結婚禮金、生育禮金
・教育升遷、員工教育訓練，良好升遷制度，依照職位升遷享有職務津貼
・生日假一天(當月)
・員工健康檢查、員工制服免費洗滌
・定期聚餐、尾牙(忘年會)、員工購物優惠
・不定期禮券及週邊商品