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14個職缺: 最新管理會計職缺
【新北中和】會計助理※歡迎新鮮人！ー知名零售/陳列相關日商企業ID:19770
33,000 NTD ~ 35,000 NTD新北工作內容
【工作內容】・收發、紀錄及彙整進項交易產生憑證，並登錄至會計系統(鼎新ERP)製作傳票・開立電子發票(ERP系統開立)・應收帳款沖帳及明細報表提供・營業稅申報作業(ERP系統產制轉檔)・熟悉 Excel、Word ....等Office工具・專案及主管交辦事項、總務・總務事項零星雜項採購
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金、證照獎金、設置獎金
・出差津貼、開工紅包
・人事考評
・婚喪喜慶補助金、生育津貼
・健康檢查
・業務人員可使用公務機/公司車
・不定期部門聚餐
・員工優惠【台北】出納人員※語言不拘※－知名日系建設公司ID:18743
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
知名日系建設公司誠徵出納人員！負責商業建設和工廠等設計到施工的大型日系綜合建設公司。【工作內容】・現金、銀行帳戶之收支處理與登錄・每日出納日報表之編製與核對・發票、收據等金流憑證之整理與保管・協助月結相關作業（帳務對帳、現金盤點等）・配合會計部門進行資料整理與內部報告・其他主管交辦事項【魅力】・擁有最先進的建設技術，擁有多項相關專利的大型綜合建設公司！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金
・考核調薪升遷制度
・員工旅行
・三節禮金【台北】財務主管※日文必須※－日系化學品貿易公司ID:18183
1,000,000 NTD ~ 1,200,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・熟悉會計及稅務作業。・提供財務、會計、成本分析及其他管理決策所需之管理資訊。・編制合併財務報表、稅務底稿。・會計師查帳資料之整理及提供，協助年度稅務申報及審計作業。・最上級主管交辦事項。【會計部門】3位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金（平均1～4個月，視業績而定）
・三節禮金、生日禮金、結婚祝賀金、生產祝賀金
・員工在職教育訓鍊
・員工旅遊、尾牙、春酒
・員工子女就學、獎學金補助【台北】財務會計人員 －日系知名綜合製造商ID:19412
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・處理各項費用發票、單據及對帳作業並登錄至會計系統製作傳票。・負責營業稅各項稅務作業，薪資及各類(國內外)扣繳申報。・處理國內外銀行事務及協助每個月的財務報表。・配合會計師查核相關資料準備。・編製各類調節表。・主管交辦事宜。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・一年兩次獎金
・端午禮金、中秋禮金、春節禮金、生日禮金
・年度員工體檢
・員工購物折扣
・部門聚餐、不定時下午茶、零食提供
・春酒/尾牙、員工旅遊、專業進修補助【台中】財務會計※英文或日文必須※－貿易・鞋類相關產業ID:19489
45,000 NTD ~ 53,000 NTD台中工作內容
～負責台灣及海外據點會計實務與財務管理的財務會計職缺～【具體工作內容】・一般現金收支、AR/AP及日常會計業務・會計傳票處理、供應商請款與付款作業・月結、預算及各類財務報表製作・營業稅、營所稅申報、調節表製作及會計師事務所對應・蒐集外部金融資訊與產業資訊，進行分析並提出內部建議・海外據點相關稅務、會計確認，以及與當地會計師事務所協作・財務規劃與風險管理相關業務【魅力】・不只負責一般會計，也能接觸財務規劃與風險管理等廣泛業務・可參與海外據點相關的會計與稅務對應・可在日系集團穩定環境中，長期累積專業能力
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・健康檢查
・年終獎金：平均約２個月（依公司業績浮動）
・員工旅遊
・國內外出差交通補助
・人事考核制度：一次/年【台北】會計助理※日文必須/歡迎新鮮人※－知名日本化妝品公司ID:19607
34,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・會計憑證確認與核對、採購資料、製作請款資料・處理退貨商品，確認核對、開立發票相關作業（含折讓單處理與手開發票）・日常信件及郵局業務交寄、收發與追蹤・公司內部文書行政作業、數據與資料的統計彙整・與公司後勤團隊密切聯繫合作，完成交辦工作・定期與日本總部開會【台北/台中辦公室共38名員工（含門市人員）】【部門人數:3人】
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
【公司福利】
・年終獎金 (1年發放2次,平均2~3個月)
・額外支付固定津貼 (伙食津貼及其他津貼) 5,200元
・額外支付交通費津貼 (實支實付額外發放, 上限4500元)
・三節獎金(端午2,000元、中秋5,000元、新年2,000元)
・交通費津貼、伙食津貼
・結婚禮金
・喪葬慰問金
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐、抽獎活動
・員工旅遊(依公司公告)【台北】會計專員※日文必須※ー日系電子貿易公司ID:19598
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
※在台成立至今將屆 50 年，公司代理全球知名品牌之半導體、機械設備、光學產品、分析儀器、真空產品等。【工作內容】・審核費用憑證並入帳・費用結帳報表及科目餘額表製作・扣繳及各類稅調節表製作・傳票裝訂及整理・同仁及主管交辦事務・具SAP 使用經驗者尤佳【公司組織】・全體約65位・部門5位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・年終：平均4個月(1年發放2次，依業績浮動)
・優於法規的休假制度
・定期健康檢查（含1天公假）
・員工旅行
・企業尾牙
・久任員工獎勵【台北】財務會計人員※彈性工時！英文必須※－日本知名保險公司ID:19360
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・管理零用金異動及撥補作業・辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業・收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票・處理保險／再保險公司或廠商貨款或費用等應付款項帳務・處理保險／再保公司應收款項帳務・處理其他一般會計帳務・申報營業稅、營所稅等各項稅務・對應會計師事務所、年度結算稅務申報相關作業・其他主管交辦事項【魅力】・日系大型保險公司，可建立穩定職涯，發展性佳！・能充分運用自身的專業知識與技能！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・獎金：依公司業績及個人表現
・勞保費補助
・優於勞基法之有薪假
・不定期國內外員工旅遊或旅遊津貼
・團保及企業年金（全額公司補助）
・員工教育訓練
・相關專業證照加給
・不定時聚餐
・遠端居家上班
・彈性上下班【桃園】財務會計部經理※英文必須※－知名棒球球隊ID:19592
1,000,000 NTD ~ 1,500,000 NTD桃園工作內容
【職缺說明】※ 尋找具財務管理與策略分析能力的人才，負責整體財會運作與營運分析，成為球隊經營決策的重要推動者【工作內容】・負責球隊年度預算編列、滾動預測與實際執行差異分析，定期提供經營層與集團所需財務報告・主導月結、季結與年結流程，確保財務數據準確，定期向日本總公司提交財務報表、營運分析、現金流預測與特別專案財務資料，確保符合IFRS與集團規範・作為跨部門橋樑，與球隊營運、行銷、棒球事務及HR等單位協作，提供財務建議與數據支援・監督會計日常作業，並與會計師事務所及審計團隊合作完成查帳與合規工作・管理球隊各項收支（票房收入、轉播權、贊助、商品銷售、球員薪酬等）之財務運作，並進行成本效益分析・優化財務流程與內控制度，確保風險控管與營運效率・支援資本支出分析、球場營運改善計畫與其他專案評估・資金管理，確保資金運作健全・帶領並管理4人財會團隊，負責工作分配、績效管理與專業發展・優化會計與財務作業流程，提升團隊工作效率與數據準確度【公司組織】・全體:約160名(含教練及球隊)・部門: 4人(應收、應付、總帳、財務)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年終獎金（平均1個月）
・年節禮金／品：開工紅包、端午禮金、中秋禮金
・結婚禮金、生育禮金、喪葬慰問金
・生日假
・員工團保／意外險／醫療險
・眷屬團保／意外險／醫療險
・職工福利委員會
・完整教育訓練／教育訓練補助
・團建活動、員工定期健檢【台北】應收帳款會計※語言不拘※ー知名自動化產業ID:19468
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【公司概要】於日本為上市之知名日系自動化設備製造商招募-應收帳款會計※語言不拘※★福利完善！年薪可達80萬元★【工作內容】・交易客戶信用徵信：出貨前、後授信審查，防止呆帳產生・發票處理：協助發票開立及退換，確保稅法流程正確合規 ・應收帳款管理：應收帳款沖銷及對帳單處理，確保資金流動順暢・帳款催收與票據管理：主動聯繫客戶，進行帳款催收與票務追蹤・逾期帳款溝通：針對逾期客戶進行電話提醒及溝通，協助帳款繳納・帳款分析與追蹤：分析每月客戶未收款報表，確保資金回收效率 ・一般會計作業：營業稅銷項處理【魅力】・全球化視野：加入日本市值前10大企業，開拓全球化思維。・業績獎金制度：內勤也有業績獎金，薪資公司一同成長。・扁平化組織：組織溝通透明、文化開放，重視專業與效率。・穩定中追求卓越：公司規模穩定，工作也充滿挑戰性。【公司組織】約200名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節禮金
・交通津貼
・健康檢查
・調薪福利：一年兩次，根據半年一次的人事評價結果而定
・季獎金：一年固定四次（3月、6月、9月、12月）的業績分紅，根據業績發放獎金
・三節獎金
・通勤交通津貼
・旅遊津貼：一年一次
・公司提供公務機