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建設公司＿高階財務管理ID:15669
-桃園工作內容
【概要】
成立至今約20年之建設公司因籌備新的營運處招募高階財務管理人員
【具體工作內容】
・財務部門的整體管理
・建立財務管理制度
・規劃財務投資規劃、投資風險管理、年度預算、資金預算及運作
・成本追蹤、分析及管理
・財務報表分析、製作及異常分析處理
・稅務申報、財務審核、監督等
・其他公司業務協助
【公司概要】
公司成立於2003年至今約20年之建設公司，主要為委託營造廠興建商業大樓、住宅等。
【公司組織】
約３０人福利制度
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(日文or英文)會計顧問ー知名會計事務所ID:13898
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【業務内容】
・針對日系企業的會計審查
・各種申報、法律資料的製作 等
【公司簡介】
日本前四大國際會計師事務所，成員以會計師、稅務士為主，同時是提供監查、會計稅務服務的會計師事務所，也是提供法律手續、風險管理相關服務並協助企業至國外設點的顧問公司。
【組織】
約2,200名
※日系企業團隊：約100名
【魅力】
國際顧問公司，在台客戶基盤穩固。日系企業專門部門約100人，負責企業有大有小，約10間。除了獎金固定一個月還有業績獎金。福利制度豐富。福利制度
・年終獎金
・各種保険日系新創行銷公司-會計人員ID:10739
33,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作概要】：
・現金出納作業、一般會計作業管理。
・管理零用金異動及撥補作業。
・辦理外務事宜（銀行等）。
・內控制度建立及稅簽財簽及稽核。 ☆負責一般文書資料處理及歸檔工作。
【魅力】：
・成長快速的日系企業，持續擴編中！
・重視員工的幸福企業，人事制度、福利制度超優！
公司概要：
支援專營化妝品、健康食品通販或回購行銷的日系企業在台拓展業務。(日本知名直銷支援企業為其最大股東)。
為了在台灣及亞洲推廣「回購行銷」，從商品挑選到媒體選定，再到廣告執行、製作，及其效果的檢驗等等，為客戶提供一站式的服務。主要收入來源為廣告收入：80%，顧問服務：20%。
組織構成:
約110名(2020年3月)
魅力：
成長超快速的企業，目前已擴編到百人，除了自身的成長之外，更期望能持續擴大企業規模。
並針對希望進軍海外市場卻沒有門路的日系企業，以及對日本商品有大量需求的台灣及亞洲地區客戶貢獻企業能力。
以愛護員工為宗旨，並建立良好的人事及福利制度：每月一次的部門聚餐，各種表揚制度，半年一次的人事考核，其他部門或職務的轉調，生日或結婚津貼，對社員的努力表達感謝等等)。福利制度
＜法定＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金(1年2次依業績浮動)
・教育制度
・職務轉調制度
・各種表揚制度(每年/每月MVP)
・公司聚餐(每月一次)
・部門聚餐
・健康檢查
・日本研修(依據業績)
・其他津貼(社外講習補助、工具書的採購、化妝品的試用等等)(日文)財務/會計ー日系食品貿易商ID:15700
45,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
1.每月定期財報編製
2.傳票建立及會計帳務處理稽核(明細分類帳,試算表, 應收付帳款等 報表製作)
3.公司銷售額結算及銀行匯款處理等月結帳作業
4.預算控管及費用報銷審核
5.營所稅/營業稅/各類所得等稅務申報
6.公司內部帳務溝通及配合外部會計事務所帳務查核
【組織結構】
3名
【公司魅力】
・由於是創業階段的企業，所以能夠直接展現出努力後的成效！
・主要負責大部分財務會計業務，能夠充分活用至今所培養的技能！
・與日本的聯繫居多，歡迎想活用日文能力的人才！福利制度
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會計專員ー日系馬達製造商ID:15191
30,600 NTD ~ 43,000 NTD台北工作內容
【公司概要】
日本成立超過100年、於世界各地據點超過40處的知名【精密小馬達製造商】－招募會計專員
【工作內容】
・營業稅申報，各類費用入帳
・各類傳票整理
・銷貨及退回帳務處理
・無償憑證整理
・逾期款鎖單管制管理
・其他主管交辦事項
【公司概要】
1988年設立，以馬達為主要生產商品的日系企業。目前以台北為首，在桃園/新竹/台中/高雄各地設立據點。製造並販售產業用小型馬達。其他產品還有車站的自動票口、銀行ATM、迴轉壽司的迴轉檯等、用於醫療機器或手機、電腦等電子產品的半導體製造裝置、電子產品的檢查裝置等，在各種領域皆有所貢獻。是具有先進技術的先驅企業。
【公司組織】
65名
【公司魅力】
・提供員工多元化發展，注重員工職涯規劃並有部門轉調之機會
・完整教育培訓制度
・員工流動率低，但員工並不會感到企業停滯不前，而是能更企業一同成長並加深自身的成長
・多項鼓勵金制度(改善提案獎金制度/長年滿勤獎金制度)福利制度
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管理部門ー日系電子商務網站系統服務企業ID:15533
50,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【企業概要】
透過結合支付/匯款/無現金相關業務、金融業務與網路技術，不斷創造並提供尖端服務，每年實現25％的增長，成為了高速成長的企業。在海外事業中，為當地的日本企業以及當地企業提供台灣、泰國、新加坡、馬來西亞與香港客戶所需的在線支付服務與金融科技服務（匯款、金融等）。在比日本更活耀且不斷增長的市場當中，從事開發與運營企劃的產品。集團在東南亞、印度以及美國投資金融科技公司近10年，在當中建立了與企業合作的夥伴關係、人脈關係與專業知識，並利用於服務的推出。是少數致力於東南亞等海外市場的日系網路公司之一，並擁有世界級的挑戰力。
【招募内容】
日系電子商務網站系統服務企業，招募管理部門人員！
負責後支付服務的管理、審核、回收。以及負責與業務基礎相關的業務，例如:審查、回收。
【具體工作内容】
・KPI統計
・加盟店營業額的總額結算
・收款、回收狀況管理
・營業額與向外部經營者的付款
・加盟店申請、審核、系統登錄等的客戶管理
等
【組織構成】
7名
【工作魅力】
日本知名上市企業，能夠透過擴展台灣事業累績到各式各業的經驗！
今後與EC事業一同成長的同時，也能獲得EC事業與金融等兩方面的知識與經驗。
公司內部環境優良，且福利制度優渥。能夠依照業績獲取相對應的成果！福利制度
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知名日系電子零件製造商－【管理部】會計ID:13751
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【概要】
知名日系電子製造商招募管理部會計一職
【工作內容】
・進口貿易處理及稅務申告
・預算編列及財務報表製作/分析
・PL, BS, Cash flow等製作、確認、報告
・內部監察對應
・月結及年度結算對應
・傳票及各式帳務處理
・營業稅申報
・零用金管理等
【公司概要】
為知名電子及半導體相關製造的公司，目前於9個國家14個據點
【公司組織】
社員：約40位
【客戶】
LCD面板
半導體大廠
【工作魅力】
・具備安心的研修制度且日文使用頻率高，能於知名日系企業長久穩定工作。福利制度
※法定義務(勞保、健保、勞退等)依遵循勞動相關法之規定。
・餐費津貼/交通費/全勤獎金(已包含於基本薪資中)
・獎金：２次/年 平均４個月左右 (7月和1月給付)
※人事評價：
7月給付：上一年度10月~3月
1月給付：上一年度4月~9月
＊評價期間在職未滿三個月不給付
＊評價期間在職三個月以上未滿六個月，依照個人實績給予【歡迎新鮮人】(日文)會計助理ID:15564
33,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
台北市會計事務所招募會計助理！
工作內容:
・提供財務・會計・稅務等資訊服務給日系企業
・協助支援日系企業進軍台灣的相關業務(企業登記~申請到證照~會計・勞務的支援等)
・協助日本人總經理(會計師)
・擔任客戶的窗口、處理問題諮詢、國稅局事務的對應。
職缺魅力:
可以在知名監察法人出身、在台享有高知名度的年輕總經理身邊工作，今後的職涯資歷也可以有所成長。幾乎無加班、也沒什麼假日工作的情形，在顧問公司的行業中相當少見。
另外，員工幾乎都是年輕人，公司氣氛和氣歡樂。
公司概要:
日本總公司位於東京，2002年9月成立。(現在總公司已遷往新加坡)新加坡總公司在東南亞國家協會各國・中國・印度・美國等世界各地共14個國家，設立了30個據點，並擁有合資公司的網絡。客戶數量更是超過2000家公司，是一間會計兼顧問的專門集團企業。除了提供諮詢服務給剛來台設立據點的企業以外，也會針對既有的客戶(企業)，提供會計・監察・稅務・勞務・法務・政府等相關許可認證的顧問諮詢服務。
與四大會計事務所相比，價格較低，且以亞洲據點為網絡中心為特點的急速成長企業。
組織結構:
整體員工:6名
日本人總經理(會計士):1名
台灣人助理:5人福利制度
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上市上櫃＿建設事業總經理ID:14999
~ 4,000,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
1.執行公司建設業務之工作目標與策略規劃。
2.新案評估及時程控管、事業計畫等與不動產投資開發業務
3.個案開發計劃擬定與執行。
4.有開發新案、標案、活化土地等經驗，並具成功操作實例。
直接管理約5名以下，直屬主管為董事長。
【魅力】
・知名企業，營運穩定成長，流動率低。福利制度
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上市上櫃＿投資長ID:14997
~ 3,500,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
1.執行投資事業之工作目標與策略規劃。
2.統籌公司策略性發展所需的投資、併購作業。
3.負責公司資產活化，金融商品投資與財務運用
4.負責投資後管理、營運追蹤、財務報告分析。
直接管理約10名以下，直屬主管為董事長。
【工作概要】
為國內歷史最悠久、信譽最卓著的企業之一。
有過許多高級建案，知名品牌科技廠房，指標性公共工程等專案，運用多項全台灣首見的建築工法，在工程技術上具卓越領先的能力。
【魅力】
上市上櫃公司，營運穩定成長，發展性高
【組織構成】
約400人福利制度
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