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517 Jobs: Job Vacancies for Taiwan Area
【台北】會計暨行政專員※活用日文- 知名日系綜合營造企業‐ID:19982
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【職缺說明】日系綜合營造企業誠徵行政人員，負責台灣據點各項行政及後勤支援工作【工作內容】① 會計相關業務（日常主要工作）・彙整及處理提交予會計師事務所的各項資料，包括記帳憑證、日本總公司開立的發票與請款單、 出勤紀錄、財務報表、員工薪資明細、扣繳申報資料、派駐人員所得稅申報資料、公司財務查核資料、 營利事業所得稅與營業稅相關文件，以及公司登記文件等・製作、管理及提交供日本總公司使用的每月會計資料，包括零用金報銷明細、銀行帳戶餘額表及資金收支預估表・準備匯款資料、辦理付款、確認款項收付，並與銀行聯繫・開立、收取及管理請款單與發票，並管理應收帳款及應付帳款② 總務相關業務（日常主要工作）・管理及彙整出勤紀錄，準備薪資計算所需資料，並與會計師事務所確認薪資、出勤等事項・處理其他人事及勞務管理相關事務・準備股東會、董事會等會議資料，並管理會議紀錄及相關文件・保管及管理合約、公司印章與重要文件・協調各項合約及行政手續，處理相關文件與其他總務事務・管理辦公用品及設備，處理郵件與包裹的寄送、收取・協助來台出差人員安排住宿及交通等事宜③ 日本籍員工及出差人員的業務支援・提供工作所需的口譯及筆譯支援・依需要陪同日本籍員工外出並協助口譯・接待日本來台出差人員，並提供相關業務支援
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・伙食津貼：每月NT$2,400（已包含於上述起薪中）
・交通費：依實際支出補助
・調薪：每年定期調薪一次
・年終獎金：固定一個月薪資
・其他：特別休假依法定規定辦理,每年提供一次健康檢查【台北】數位廣告優化師※日文N2※－日系廣告代理商ID:19075
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
主要負責日系電商企業（保養品、健康食品等品牌），以獲取新客戶為目標，執行數位廣告的投放、分析與優化。此職位將從策略規劃、廣告投放到成效分析，提供有效的數位行銷解決方案，並維持及深化客戶關係。【工作內容】・操作與優化 Google Ads、Meta、LINE LAP 等多種廣告平台，包含投放操作、最佳化與報表撰寫・進行數據蒐集、報表製作及資料整理・依據廣告成效分析，提出改善建議與策略規劃・管理客戶廣告預算，確保資源投入效益最大化・透過定期會議與成效報告，建立並維繫客戶關係與信任・建立與媒體及代理商的合作體系・維持既有合作夥伴關係，掌握最新市場資訊與最佳化趨勢
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（依個人表現及公司業績浮動）
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性居家辦公制度（在職半年後，享有1週1天遠端工作）
・入社日起即享有3天特休
・生日假（在職滿一年後，生日的前後1個月內可獲得生日假）
・結婚紀念日假
・暑假2日（若為新進同仁，需於6月底前通過試用期）
・Refresh休假（在籍1年以上3天，2年以上每年5天）
・Job Change制度
・新人研修、Skill Map培育
・業務改善提案制度
・健康檢查（2年1次）【台北】AE數位行銷顧問※日文N2※歡迎實習經驗者！－日系廣告代理商ID:18284
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
從整體策略規劃到廣告宣傳方案、素材製作與數據分析等項目。提供全方位數位行銷提案，維繫並深化客戶關係。【工作內容】▶廣告規劃與執行・與夥伴合作制定客製化的數位廣告策略，涵蓋Google Ads、Facebook Ads等多平台・與客戶開會報告成效並提出下一步提案▶整體行銷策略規劃與提案・整合廣告、SEO、內容行銷與社群經營，打造以目標為導向的行銷方案・協助導入Google Analytics等數據分析工具，挖掘數據洞察以支持行銷決策・從客戶的視角出發，提供創新且具前瞻性的策略建議，推動客戶業務成長▶跨領域行銷實踐・涵蓋數位行銷的多個面向，包括素材規劃、網站優化與用戶體驗設計，提供全面性支持・持續學習與探索數位行銷新趨勢，將創新技術與方法應用於客戶專案中【職缺魅力】・與國際化團隊合作的機會・專業培訓資源、日本最新行銷知識 ・活潑的新創氛圍，每個人都有提案的機會【員工人數】23位
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（依個人表現及公司業績浮動）
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性居家辦公制度（在職半年後，享有1週1天遠端工作）
・入社日起即享有3天特休
・生日假（在職滿一年後，生日的前後1個月內可獲得生日假）
・結婚紀念日假
・暑假2日（若為新進同仁，需於6月底前通過試用期）
・Refresh休假（在籍1年以上3天，2年以上每年5天）
・Job Change制度
・新人研修、Skill Map培育
・業務改善提案制度
・健康檢查（2年1次）【台北】資深行銷顧問(AE)※日文N2※－知名日系廣告代理商ID:19467
45,000 NTD ~ 80,000 NTD台北Job Description
【工作內容】▶新規事業開發・於台灣市場中進行行銷產業的新客戶開發業務。主要以事業公司及製造商的行銷部門為對象，銷售本公司的解決方案。具體而言，不限於BtoB或BtoC，針對行銷領域的課題提供解決方案的顧問式業務職。運用本公司所擁有的行銷資源（數位廣告、EC營運、CRM、創意開發、媒體規劃至採購等），提供促進商品銷售的整體行銷支援。▶既有客戶維繫及業務擴展・承接客戶諮詢內容後，整理其背後的課題，思考「如何能更具吸引力地傳遞品牌與商品價值」，從企劃、提案到專案推進一貫負責。不僅是執行層面的角色，而是與客戶並肩合作，串聯公司內部的企劃、製作與營運，推動整體專案向前進展的職責。▶共通事項：・訪談客戶課題與需求，並進行問題整理・擬定行銷策略、品牌訴求及推廣企劃・製作提案書、企劃書並進行簡報・專案進度管理、時程管理、預算管理・與內外部相關人員進行溝通協調與指導・市場調查、競品分析、趨勢分析・依據數據進行成效驗證與改善提案・為提升品牌價值與商品價值進行企劃與提案
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（依個人表現及公司業績浮動）
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性居家辦公制度（在職半年後，享有1週1天遠端工作）
・入社日起即享有3天特休
・生日假（在職滿一年後，生日的前後1個月內可獲得生日假）
・結婚紀念日假
・暑假2日（若為新進同仁，需於6月底前通過試用期）
・Refresh休假（在籍1年以上3天，2年以上每年5天）
・Job Change制度
・新人研修、Skill Map培育
・業務改善提案制度
・健康檢查（2年1次）【台北】CRM行銷顧問※日文N2※－知名日系廣告代理商ID:19826
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【職位說明】針對日系電商企業(主要為保養品與健康食品製造商)構築讓已購買過商品的消費者再次回購的機制，並設計與執行提升 LTV(Life Time Value，顧客終身價值)的行銷策略與施策。同時需觀察台灣市場趨勢及瞬息萬變的客戶事業狀況，從長期角度分析課題與改進點，提出適切施策並落實執行。【工作內容】・針對客戶品牌進行能促進商品回購的行銷規劃・擔任客戶CRM領域的顧問，分析消費者行為數據並提出改善方案・以DM、信件、電話等方式構築回購型的銷售模式・負責內外溝通，與在庫管理、系統處理公司、客服中心等相互合作
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1年2次（依個人表現及公司業績浮動）
・優秀員工／MVP 表揚獎金 : 1年2次
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性上下班（07:00～10:00）
・彈性居家辦公制度（試用期通過後，享有1週2天遠端工作）
・暑假3日（每年7～9 月可彈性安排）
・年末年初假期 2 天 （12/31、1/2 提供額外休假）
・Refresh Leave 充電假（依年資逐年增加，在職滿1年增加1天，滿5年以上最高可享5天）
・Job Change制度（內部轉調制度）、多元職涯發展管道
・新人研修、日本總部線上課程
・健康檢查
※部分福利與制度須於通過試用期後適用，詳細規定依公司制度辦理【台北】行銷顧問(AE)※日文N2※歡迎實習經驗者！ －知名日系廣告代理商ID:19077
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北Job Description
【職位說明】將負責協助日系客戶以臺灣為中心進軍亞洲市場、推動整體行銷。與公司內部各專業團隊（包含廣告投放、製作企畫、CRM、PR、Retail等）緊密合作，共同規劃並提案最合適的行銷策略，帶領客戶解決商業與品牌成長上的課題。此職位不僅限於銷售廣告版位，還將參與整體行銷活動的規劃、進行與成效追蹤，包含設計利用 SNS 創造話題的推廣方案，以及運用廣告技術（Ad Technology）追求成效最大化。可依自身興趣與強項，挑戰更廣泛的行銷領域，發揮專業影響力。主要工作以既有客戶的深度經營與關係維護為主，但也可依個人志向與能力，參與新客戶開發與市場拓展相關業務。【工作內容】▶既有客戶關係經營（保養品、保健食品品牌為主）・支援客戶中長期的事業成長（包含策略規劃與提案）・為提升對客戶的價值提供，建立良好關係並進行客戶規劃・以月度／季度為單位管理銷售目標與利潤率，並進行進度報告・監控並分析主要KPI（如銷售額、利潤、ROI等），提出改善建議・發掘新的課題，並根據數據提出改善方案・其他相關業務
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1年2次（依個人表現及公司業績浮動）
・優秀員工／MVP 表揚獎金 : 1年2次
・人事考核調薪制度（1年2次）
・彈性上下班（07:00～10:00）
・彈性居家辦公制度（試用期通過後，享有1週2天遠端工作）
・暑假3日（每年7～9 月可彈性安排）
・年末年初假期 2 天 （12/31、1/2 提供額外休假）
・Refresh Leave 充電假（依年資逐年增加，在職滿1年增加1天，滿5年以上最高可享5天）
・Job Change制度（內部轉調制度）、多元職涯發展管道
・新人研修、日本總部線上課程
・健康檢查
※部分福利與制度須於通過試用期後適用，詳細規定依公司制度辦理【遠端】資深記憶體電路設計工程師 (Memory Circuit)－馬來西亞IC設計企業ID:20064
Negotiable新竹Job Description
【工作模式】錄取後初期將於台灣採遠端工作模式，待台灣的新竹分公司正式設立後，預計需至新竹辦公室上班。台灣據點預計於明年上半年成立，實際辦公地點及到職安排將依公司規劃調整。【職務概要】負責ASIC／SoC數位IC的RTL設計與功能驗證，在資深工程師或技術主管的指導下，依據既定的微架構規格進行RTL模組設計、實作及驗證。此職位著重於扎實的RTL設計基礎、逐步提升獨立作業能力，以及持續熟悉完整的前端IC設計流程。不要求獨立定義完整微架構，但需能依據明確的設計規格完成RTL實作，並主動發現及回報設計問題。【工作內容】1. RTL設計與實作・使用SystemVerilog／Verilog進行可合成RTL程式碼撰寫。・依據微架構規格完成指定RTL模組設計。・運用同步電路設計原理，包含Clock、Reset及Valid／Ready Handshake機制。・了解基本跨時脈域（CDC）設計概念，包括Clock Domain辨識及Synchronizer應用。・依照團隊Coding Guideline撰寫易讀、易維護的RTL程式碼。・了解RTL Coding Style對合成後晶片面積及時序表現的影響。2. 微架構設計與實作・閱讀並依據詳細的微架構規格文件進行RTL實作。・運用APB、AHB-Lite等匯流排協定，並了解AXI4基本概念。・了解FIFO、簡易Arbiter及基本Data Path元件設計。・熟悉Register File設計及CSR（Control／Status Register）配置。・參與Design Review，逐步培養辨識設計邊界條件（Corner Case）的能力。3. 功能驗證與模擬・使用SystemVerilog撰寫Directed Testbench，驗證所負責的RTL模組。・使用VCS、Questa或Icarus Verilog等模擬工具進行Simulation及除錯。・使用Verdi、DVE或其他Waveform工具進行波形分析與Debug。・了解UVM基本架構，包括Agent、Sequence及Scoreboard。・撰寫SVA（SystemVerilog Assertions），驗證關鍵介面的設計行為。・了解Functional Coverage概念，並能於Testbench中加入Coverage Point。4. 設計檢查與Sign-off流程・閱讀基本STA（Static Timing Analysis）報告，了解Setup／Hold Violation。・了解Lint檢查流程，並處理常見的Spyglass Warning。・了解DFT Scan Chain的基本概念。・逐步熟悉CDC Analysis及Synchronizer Insertion。5. EDA工具應用・使用至少一種RTL模擬工具進行設計驗證。・接觸並學習業界常見EDA工具，包括：Synopsys VCSQuesta／Icarus VerilogSynopsys Design Compiler（DC）SpyglassVerdi／DVE6. Script與自動化・使用Python或Shell Script撰寫基本自動化程式，減少重複性Simulation作業。・修改及維護既有的Makefile、Tcl執行腳本。・透過程式自動解析、彙整Simulation Log。【職涯發展】本職位將由資深工程師或技術主管提供技術指導，初期以指定RTL模組的設計、實作及驗證為主要工作。預期於到職後12～18個月內，逐步提升獨立作業能力，累積完整前端IC設計流程經驗，並朝向能獨立負責IP模組設計及驗證的資深工程師發展。
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
退休金
【公司福利】
・績效獎金
・年度調薪【遠端】資深記憶體電路設計工程師 (Memory Circuit)－馬來西亞IC設計企業ID:19541
Negotiable新竹Job Description
【工作模式】錄取後初期將於台灣採遠端工作模式，待台灣的新竹分公司正式設立後，預計需至新竹辦公室上班。台灣據點預計於明年上半年成立，實際辦公地點及到職安排將依公司規劃調整。【職務內容】誠徵具備記憶體電路設計經驗之工程師，負責高效能、低功耗SRAM及／或多埠Register File（RF）Macro設計與驗證，並整合至Memory Compiler系統中。本職務將負責從規格定義、電晶體層級設計、Simulation到Silicon Correlation之完整開發流程。【工作內容】- 負責SRAM及／或多埠Register File（RF）之電晶體層級（Transistor-level）電路設計，包括： - Bitcell - Peripheral Circuit- 定義Memory Architecture／Topology，以達成以下目標： - Power - Performance - Area - Yield - Vmin- 執行Schematic Capture與SPICE Simulation，包括： - PVT Corner - Monte Carlo Analysis 並完成Read／Write Margin收斂。- 分析與優化關鍵路徑，包括： - Decoder - Wordline Driver - Sense Amplifier - Write Driver - IO Circuit 以提升速度與穩定性。- 製作Margin／Performance分析報告，並追蹤Design Closure相關指標。- 執行Post-layout Verification，包括： - Extraction - Sign-off Simulation 並與Layout團隊合作完成Pitch-matched Array設計。- 與以下團隊合作： - Design Automation Team - Software Team - EDA Vendor- 將Memory Circuit整合至Memory Compiler系統中。- 自動化產生與建立以下Collateral View與Model： - Liberty - LEF - Verilog - Timing／Power Model- 支援Silicon Bring-up、Characterization與Simulation-to-Silicon Correlation。
Benefit
【法定項目】
・依照馬來西亞當地法定制度
【公司福利】
・年假：14天起
・病假：14天起
・醫療保險
・牙科／眼科補助：每年 RM500
・門診補助：每年 RM1,000
・績效獎金
・年度調薪【台北】行政總務※日文N3※實習經驗OK！－日本上市電氣測量儀器品牌ID:20027
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北Job Description
【職務說明】本職位將負責CSR(企業社會責任)，負責窗口及公司內部的行政總務事務，包括設備維護、租賃契約、活動安排、年度報廢作業等，是公司運作的重要一環。擁有良好的發展前景，可以在公司內部積累豐富的行政經驗。【工作內容】・CSR擔當(企業社會責任)・負責總機接聽、轉接與接待訪客・協助庶務性工作，如安排辦公室硬體、網路設備、總務用品維護工作等・維護管理辦公室、會議室等公共空間整潔・完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排・協助辦理公司內部活動(如聚餐等)・協助集團公司活動及員工福利管理・總務事項採購，電腦與相關軟硬體、辦公、庶務用品採購，與外部廠商接洽聯繫・年度報廢作業・其他協助主管交辦事項
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中/年終獎金
・績效獎金（視公司營運發放）
・享有特別休假
・員工團保、員工出差海外旅平險
・子女教育補助、語言補助
・員工在職教育訓練、國內外員工旅遊及家屬補助（視公司營運發放）【新竹】Senior IP Logic Design－馬來西亞IC設計企業ID:19399
Negotiable新竹Job Description
【工作模式】錄取後初期將於台灣採遠端工作模式，待台灣的新竹分公司正式設立後，預計需至新竹辦公室上班。台灣據點預計於明年上半年成立，實際辦公地點及到職安排將依公司規劃調整。【職務說明】此職位擔任 資深 IP 邏輯設計工程師。工程師將負責邏輯設計與實作、微架構定義、RTL 編碼、IP 版本發佈、高速時序收斂，以及與跨部門團隊合作以確保專案符合規格要求。工作內容亦包含透過 black box 與 white box 驗證、FPV 驗證、功能驗證及 emulation 等方式進行功能驗證。【工作內容】• IP 設計職責・定義並設計 Unit Level / Layer Level 的 IP 設計，確保在先進製程節點下可達成高頻率需求並完成 timing convergence。・撰寫測試計畫（test plan）以完整覆蓋設計需求。• IP 品質職責・能夠執行設計驗證流程，例如 FPV、Lintra、CDC 等工具。• IP Release・依據專案分配負責 IP 版本發佈並提供給客戶。
Benefit
【法定項目】
・依照馬來西亞當地法定制度
【公司福利】
・年假：14天起
・病假：14天起
・醫療保險
・牙科／眼科補助：每年 RM500
・門診補助：每年 RM1,000
・績效獎金
・年度調薪