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【台北】営業※中国語or英語必須※－台湾ローカル会計事務所ID:18165
応相談台北仕事内容
台湾有名なローカル会計事務所にて台湾国内の日系企業の維持および開拓を担当する営業スタッフを募集中！【仕事内容】・会計士の支援として、日系企業の新規開拓および既存顧客との連絡維持・国内出張、顧客への定期フォロー・文書作成、契約書の回収など・市場データの収集および分析・日本の顧客や本社との窓口業務・プロジェクト企画の導入、追跡、調整・中国語の財務税務レポートを日本語に翻訳・外国人所得税の申告（日本語でのコミュニケーション）・外国人給与計算および申告・上司からの指示事項・その他の業務サポート※企業研修の提供あり【概要】設立から20年以上の歴史を持ち、台湾に6か所の拠点を構える会計事務所です。有名機関の唯一の台湾メンバーとして、中小企業を中心に台湾で活躍しています。【サービス内容】・企業の開発支援・会計・財務関連業務・税務処理など【顧客】・中小企業（業界例：建設、電子、サービス業、貿易、医療関連、個人の税務など）【組織】・約200名【魅力】・新しいチームと共に会社の成長を体験できる。・中国語、英語、日本語のスキルを活かせる環境！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・三節礼金
・食事手当：給与に含め
・健康診断
・ボーナス：平均2ヶ月
・インセンティブ
・社員旅行【台北】進出支援コンサルタント※中国語必須※－日系コンサルティング企業ID:18152
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北仕事内容
台湾への事業進出をお手伝いするコンサルティング企業にて、日系企業対応の営業（コンサルティング）を募集！【仕事内容】・日本企業の台湾進出支援（企業登記～ライセンス取得～会計・労務サポート等）・採用代行業務・レンタルオフィス/バーチャルオフィスの運営・在台湾日系企業向けコストダウンサービスの提案、実行・経営コンサルティング業務【魅力】・20年以上台湾にて従事している日本人董事長の元、台湾でのビジネス、マネジメントを学ぶことができます。・VISAサポート有
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス有：月給の2ヶ月分（春節：1ヶ月分、中秋節・端午節：0.5ヶ月）
・福利厚生：年1回のイベント（運動会、BBQ）
・各種保険完備
・食事手当：2400元給与に含む
・健康診断：満3年以降年に1回
・残業代（法定通り）
・年に1回日本でのイベント参加（半額自己負担）【台北（信義）】店舗スタッフ（店長候補）※新卒未経験OK！学歴・語学不問※－大手日系店鋪ID:18143
33,000 NTD ~ 50,000 NTD台北, 新北仕事内容
【具体的な仕事内容】・化粧品、雑貨類の販売・商品販売、接客・在庫管理・アルバイトのシフト管理
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・賞与２か月（業績に応じて）
・食事手当
・皆勤手当
・三節礼金
・健康診断（年１回）【台北】MISエンジニア※言語不問※－大手日系通信会社ID:18111
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北仕事内容
大手日系通信企業にてMIS人材を募集！【仕事内容】・クライアントのコンピュータシステムやネットワークの問題解決の支援・顧客オフィスのネットワーク構築計画、顧客オフィスのコンピュータネットワークシステム（システムインテグレーションSI）のプロジェクトマネジメント・フロントエンド顧客対応（セールスエンジニア）・ネットワーク機器（ルーター、ファイアウォール、スイッチ、無線共有AP）の設置設定やトラブルシューティング。・MicrosoftサーバーおよびクライアントWindowsシステムの操作およびインストール、トラブルシューティング【組織】・合計約15名・エンジニア：8名【魅力】・日系大手通信企業・充実の評価制度・福利厚生制度を整備
福利厚生
【法定項目】
・労働保険および健康保険
・残業手当
・各種休暇（特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、産前健診休暇、配偶者出産休暇、産休、育児休暇）
・退職金制度
【企業独自の福利厚生】
・三節ボーナス（1つあたり3,000元）
・年末ボーナス（最低2か月保証）
・人事評価（2回／年）
・食事手当（1,500元）
・交通費
・年末賞与イベント
・従業員旅行（国内外）
・法定最低休暇よりも多い年次休暇（夏季休暇2日+半日、創立記念日休暇）【台北】新規店舗責任者※日本語必須※－超有名カレーチェーン店ID:17953
65,000 NTD ~ 80,000 NTD台北仕事内容
★台湾超有名カレーチェーンの新規ブランド立ち上げの責任者募集！（台北市内、日本での研修あり）・店舗運営管理・スタッフの採用・教育・シフト管理・在庫管理・発注業務・売上・コスト管理・接客対応・クレーム対応・プロモーション企画・実行■台湾市内で35点展開する大手カレーチェーン 従業員数約200名（アルバイト100程）★約一か月、日本での研修があります。★新規ブランドは来年度で立ち上げ予定。それまでは台北市内の既存の店舗で研修及び業務に取り組んでもらいます。
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・三節礼節（インセンティブ）
・お誕生日お祝い
・賞与一年二回合計2か月分
・健康診断
・食事手当【台北】金融商品営業※英語必須※－日系大手銀行ID:17945
応相談台北仕事内容
【仕事内容】・キャッシュマネジメント商品の顧客提案／営業、展示会の実施やプロジェクトの遂行、社内システムの維持管理・キャッシュマネジメントの新商品企画／開発、契約書類や行内手続きの策定などのプロジェクト推進と管理・キャッシュマネジメント顧客提案、導入案件の推進と管理・海外部門と顧客間の商品に関する連絡調整（Email／会議）【組織】・台湾拠点人数：300名【魅力ポイント】・日系大手銀行で安定した就業が可能、会社と共に成長できる！・充実した企業福利厚生！
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・年末賞与：平均2ヶ月以上
・人事評価：年1回
・充実した教育研修制度
・語学手当
・旧正月、端午節、中秋節ボーナス、誕生日手当など各種手当
・社員旅行、忘年会
・健康診断（年1回）
・労働基準法より優れた年次有給休暇【台北】総務事務※日本語ネイティブレベル※ーソフトウェア開発企業ID:17926
38,000 NTD ~ 40,000 NTD台北仕事内容
【業務内容】総務全般から求人対応などを行っていただきます。・勤怠管理・書類確認・作成・経費管理・備品管理・電話対応・採用業務補助・簡単な翻訳業務・社員からの問い合わせ対応、フォローなど
福利厚生
＜法定項目＞
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
＜会社独自の福利厚生＞
・フレックスタイム制度
⇒始業時刻(8:00~10:00)
⇒終業時刻(17:00~19:00)
・誕生日休暇(誕生日月に1日)
・賞与(年1回・参考：1～2カ月分)
※会社の業績により異なる
・三節奨金 年3回（春節、端午節、中秋節）
・交通費（月1,000元）
・月1回の食事会
・定期健康診断【台北】カスタマーサクセスCustomer success－日系ECサービス会社ID:17848
応相談台北仕事内容
主に日本市場（日本人担当者）のマーケティング企画窓口の業務を担っていただくポジションです。【仕事内容】・受注後の案件運営、管理・担当企業へのマーケティング企画案作成・内部設計チームとの連携・成果分析、数値管理・測定効果分析・見積、予算管理
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス年に2回（上半期・下半期）
・三節ギフト
・お誕生日休暇
・語学津貼 N1:4000元、N2:2000元
・勤続4年ごとに5営業日分の連続休暇（分散取得も可）【派駐東京 愛知】台湾上場自動車関連企業にて、日本市場向けセールスマネージャーを募集！ID:17797
12,000,000 円 ~ 17,000,000 円東京, 愛知, 台南仕事内容
【概要】自動車用カーテンなどのサプライ品世界シェアを誇るメーカーにて、主に日本自動車メーカー向けのBtoB営業を担当していただきます。日本駐在のチャンスもございます！【具体的な仕事内容】・日系自動車メーカー事業の開拓・拡大・自動車業界のOEM/ODMプロジェクトマネジメント・業務見積・商談、受注確認のための見積書の作成・お客様への連絡、調整、連絡・製品の設計スケジュールと生産状況の把握・お客様から提案された契約内容（取引条件、生産工程、製品要件、アフターサービス）の事前評価と、お客様のニーズにタイムリーに対応するため他部門の協力を要請・地域別販売目標達成・ビジネスセールスプロセスを管理し、顧客関係を維持・事業者の教育・研修・市場分析と売上報告、売上目標の策定・支出と利益をコントロールする・その他、会社方針に沿った販売方針策定
福利厚生
【法定項目】
・社会保険完備
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、
妊娠検査休暇、配偶者出産休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス：1次/年（会社運営の状況次第）
・三節ボーナス、誕生日お祝い金
・食事手当
・社員食堂、駐車場
・制服支給
・健康診断：1次/年
・結婚、出産お祝い金
・新居祝い金
・通院入院手当
・他の手当（葬祭費一部補助金、事故発生時補助金有）
・新人研修【台北】日本語カスタマサービス※新卒未経験OK！中国語必須※－台湾有名オプショナルツアー販売サイトID:17696
35,000 NTD ~ 48,000 NTD台北仕事内容
2014年に台湾本社を設立、世界の旅行業界を牽引するオプショナルツアー販売サイトです。インターネットを通してオプショナルツアーを始め、旅行に関するサービスの提供を行っています。 【具体的な仕事内容】▶お問い合わせの対応お客様からのメールやメッセージ、電話などでさまざまなお問い合わせの対応。お客様の旅が期待以上のものとなるよう最善のコミュニケーションを取っていただきます。・商品購買前購買後のサポート業務全般・電話、メッセージおよびメールを通じ、迅速にさまざまな顧客のリクエストに応える作業・顧客サービスの品質を維持および向上・必要に応じて他部門と連携し、お客様が満足するまでサポートいただきます・その他上司が指示したもの【対応方法】（60～70%チャット対応、他メールとなります。電話はほぼなし）・メール・オンラインチャット・電話【取り扱い商材】・ホテル・チケット・SIM・ツアー など【組織】・日本CSチーム：5～6名
福利厚生
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・賞与：業績連動（平均1カ月～2か月）
・三節禮金（百貨店の商品券を配布）
・バースデーギフト（百貨店の商品券を配布）
・每月アフタヌーンティー補助有
・コーヒー飲み放題
・健康診断（年1回、入社満1年経過後より）