相關職缺
【台北】事業發展副理※英文或日文必須‐日系再生能源企業‐ID:19966
980,000 NTD ~ 1,400,000 NTD台北職業類別
営業(法人)・業務(法人)
工作内容
【職缺說明】負責再生能源事業的新案件開發、專案推動及利害關係人協調,並支援事業發展團隊營運的職位【工作內容】■事業發展• 協助拓展公司在再生能源領域的業務及市場布局• 發掘、評估及開發新的業務與投資機會• 建立並維護與重要利害關係人的良好關係,包括合作夥伴、政府機關、承包商、銀行及專業顧問等• 協調內外部相關單位,支援專案開發與執行• 持續掌握再生能源市場的產業趨勢、法規、政策及相關技術發展• 製作並維護專案報告、簡報、紀錄及其他事業發展相關文件• 協助事業發展團隊順利運作,並依需要支援內部協調工作• 隨時保持專業態度,並確實遵守保密義務• 完成事業發展經理或其他主管交辦事項■行政及其他・召集並主持定期內部會議・管理股東相關事項、檔案及文件・協調差旅安排,包括住宿、交通、餐廳訂位、租車、行程及出差準備・製作內部及外部會議紀錄・協調日常活動並處理緊急需求
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:過往實績為2個月※依公司營運績效而有所調整
・居家辦公制度【台北】業務經理※日文必須‐日系化學品貿易商‐ID:19811
1,200,000 NTD ~ 1,400,000 NTD台北職業類別
営業(法人)・業務(法人)
工作内容
【職缺說明】日本總公司為一家擁有100多年歷史的老字號化學品專業貿易商。誠摯邀請未來能統籌整體業務,並參與公司經營的核心幹部人才加入!【工作內容概要】・負責管理業務部門,協助日籍總經理推動營運管理・電子材料產業的業務工作(半導體、液晶面板用副資材、化學品等)・參加定期會議【工作職責】・當部屬遇到困難時,能提供諮詢與指導,協助其找出解決方案,並陪伴其完成工作・負責接待日本客戶及日本總公司經理級以上主管訪台時的行程安排與陪同・能與日本籍駐在員就公司經營方針及未來發展方向交換意見・於日本籍駐在員短期不在期間,負責公司整體營運管理【職位魅力】・有機會於未來參與公司經營層級的管理工作・能夠累積全方位管理經驗的職位,可培養團隊管理、部門營運及組織領導能力
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
獎金:過去實績約4個月(依業績而定)【台北/桃園/台中/高雄】業務專員※語言不拘ー日系知名物流及倉儲企業ID:19618
40,000 NTD ~ 70,000 NTD台北, 台中, 高雄, 桃園職業類別
輸入/輸出・進出口, 営業(法人)・業務(法人)
工作内容
~日系大型物流/倉儲企業誠徵BtoB業務人員~※工作地點可選擇台北、桃園、台中或高雄※【工作內容】・負責國際進出口、國內運輸、倉儲管理及庫存管理等整體物流服務業務・開發新客戶並維護既有客戶關係※主要以新客戶開發為主・透過電話開發潛在客戶,安排拜訪行程並進行業務提案・了解客戶需求,提供最適合的物流解決方案
福利制度
<法定>
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
<公司福利>
・獎金:1個月~※依公司內部規定決定
・三節獎金
・員工旅遊(不定期)【台北】業務專員-日系電子零組件的全球製造商-ID:19546
45,000 NTD ~ 70,000 NTD台北職業類別
輸入/輸出・進出口, 営業(法人)・業務(法人)
工作内容
~日系全球電子零組件製造商誠徵業務職位~【工作內容】・交期管理・接單與訂單處理管理・既有客戶(代理商・直接客戶製造商)之對應・問題發生時之應對(視情況可能需要日文口譯支援)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:平均2個月薪資 ※過往實績(依公司營運績效而有所變動)
・其他:紅包、家庭補助(依公司內部規定)、交通費補助(僅限發生出差時)