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44 Jobs for 新北 found
【新北】生產管理人員－日系相機組件製造商ID:17286
35,000 NTD ~ 43,000 NTD新北工作內容
日系相機組件製造商誠徵生產管理人員！【工作內容】・公司產品組裝及產品管理・產量控制與交期確認・與日本總公司聯繫・人員管理【公司組織】〇台灣據點於2007年設立・人數約35位前後（工廠人員20位）【職位魅力】・升遷制度完備，視能力有升職、加薪機會！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：一年1次（去年實績：1個月）
・員工旅遊（去年實績：花連）
・三節獎金
・健康檢查
・升遷制度日系馬達製造商－營業技術課-工程師ID:17270
面議新北工作內容
【必須條件】・日文／一般商業程度(N2)・1年以上工作經驗・具備良好的電話服務意識、溝通能力及思維表達能力。・有較強的邏輯思維能力和問題分析能力。・活潑熱情，擅長與人互動者佳。・對電腦、手機、網路有一定的知識者。【歡迎條件】・熟悉日式禮儀及文化者(曾於日商任職或於日本留學經驗者）・具客服或服務業相關經驗者尤佳。【期望人物像】・願意接受挑戰且喜歡從事較多樣化工作者・具備邏輯分析、企劃、工作管理能力【職缺魅力】・純內勤、有前輩帶領、非單純接聽電話、可學習分析對應・產業未來發展 (在台已35年穩定發展、工業4.0、自動化產業趨勢、關鍵零組件)・距離便利 (公車307)、可活用相關工作經驗
福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金:2-6個月(依業績而定)
・外勤營業配車(公司幫你購車及養車，每年省下約20萬)
・三節禮金/品、婚喪喜慶補助、勞動節獎金(職福會辦理)
・滿勤獎金(感謝員工長期貢獻)
・學習費用補助(技能/語言等)
・員工團保(24hr，不管上班或非上班時段喔)
・明確考核調薪升遷制度
・獨特活力假制度(平均每年約3~4天)
・高額健康檢查(每滿一定年資即享有喔)日系馬達製造商－販賣促進組專員ID:15120
32,000 NTD ~ 45,000 NTD新北工作內容
於日本成立超過100年，於世界各地據點超過40處的知名精密小馬達製造商，招募「營業企劃部／販賣促進組」【具體工作內容】1．熟悉公司規章及客服作業流程2．傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問3．掌握客戶需求，快速妥善處理客戶各種問題4．進線客戶諮詢服務、產品解說、行銷推廣5．主管交辦事宜【職缺魅力】・純內勤、有前輩帶領、非單純接聽電話、可學習分析對應・產業未來發展 (在台已35年穩定發展、工業4.0、自動化產業趨勢、關鍵零組件)・距離便利 (公車307)、可活用相關工作經驗
福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金:2-6個月(依業績而定)
・外勤營業配車(公司幫你購車及養車，每年省下約20萬)
・三節禮金/品、婚喪喜慶補助、勞動節獎金(職福會辦理)
・滿勤獎金(感謝員工長期貢獻)
・學習費用補助(技能/語言等)
・員工團保(24hr，不管上班或非上班時段喔)
・明確考核調薪升遷制度
・獨特活力假制度(平均每年約3~4天)
・高額健康檢查(每滿一定年資即享有喔)【新北 桃園 台中】現場店舗責任者－日系大手スーパーID:17194
35,000 NTD ~ 70,000 NTD新北, 台中, 桃園工作內容
店頭売場の責任者の募集です。【具体的な作業イメージ】・陳列検討・商品選定・仕入先開拓・発注・値決め・仕込み・品出し 等【幹部候補の場合】上記作業に追加して・従業員の管理・シフト作成・売上数字の分析・上長との日々のコミュニケーション※配属後は台湾人スタッフのマネジメントを5－10名前後頂く予定です。※6部部門があり希望によって所属を決定可能です。（青果、精肉、鮮魚、総菜、食品、店舗管理）※勤務地は希望によって所属を決定可能です。【部署構成】台湾拠点；100名前後 （正社員80名/アルバイト20名）日本人；10名 【特徴】・日本から素材を調達し基本的には日本と同じものを店頭に置いています。・今後店舗展開をさらに広げていくため将来の幹部候補を募集しております（2年以内に10店舗前後計画）
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・交通補助：1,000元（出勤達公司規定全勤標準者）
・獎金：2次／年（保障2個月）
・升遷制度：一次／年【新北】業務人員－日系食品機械公司ID:17026
40,000 NTD ~ 60,000 NTD新北工作內容
【具体的な仕事内容】1. 既存顧客のメンテナンスと関係強化 、新規顧客の開拓2. 各種資料作成 3. 機械/設備の施工管理（主にスケジュール管理） 4. 展示会の対応 5. 商品配送、納品立ち合い（必要に応じて） 6. 関連部署との連携 【部署構成】レポートライン：台湾人マネージャー＋日本人総経理営業部：5名(日本人営業1人いる）全体：52名（台北オフィス33名＋台中＋高雄）【会社概要】大手外食チェーン店や寿司チェーン店の小さなシールから包装機まで、周辺の消耗品、部品、食品加工機械を取り揃え、ワンパッケージでお届けします。
福利制度
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・毎月皆勤賞与
・社員誕生日プレゼント
・ボーナス、賞与
・会社食事会、年末会
・傷害保険、従業員団体保険
・社用携帯または補助金
・社用車（営業職のみ有）【新北】儲備高階財務管理師－會計事務所ID:16705
700,000 NTD ~ 900,000 NTD新北工作內容
【工作內容】・審查財務會計收支文件及憑證・編製財務報表，以及其他財務分析資料等・管理顧問專案和協助業務開發。・撰寫稅務及財務簽證報告等工作【概要】成立至今超過20年以上，在台灣設有6個據點的會計事務所。活躍於台灣的中小企業。【服務】・企業開發支援・會計、財務相關・稅務處理 等【客戶】・中小企業(業界：營造、電子、服務業、貿易、醫療相關以及個人稅務 等)
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・伙食津貼：已包含於基本薪資中
・健康檢查
・年終：平均1個月，視業績而定
・業務業績獎金
・員工旅遊新開發業務ー知名會計事務所ID:15366
60,000 NTD ~ 100,000 NTD新北工作內容
【概要】台灣知名會計事務所，招募負責台灣國內日系企業開發的業務人員。【具體工作内容】・台灣國内日系企業的新開發・日文對應・國内出差・定期客戶追蹤・文書資料製作、契約書回收 等・其他業務支援【概要】成立至今超過20年以上，在台灣設有6個據點的會計事務所。同時，作為知名機構唯一的台灣成員，活躍於台灣的中小企業。【服務】企業開發支援會計、財務相關稅務處理 等【客戶】中小企業(業界：營造、電子、服務業、貿易、醫療相關以及個人稅務 等)【組織】約200位【魅力】・能夠與新部屬的成立跟公司一起成長。・活用中文、英文、日文能力
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・三節獎金
・伙食津貼：已包含於基本薪資中
・健康檢查
・年終：平均1個月，視業績而定
・業務業績獎金
・員工旅遊【新北】採購人員－知名日系連鎖食品ID:16281
30,000 NTD ~ 50,000 NTD新北工作內容
【工作內容】・新商品開發・各項食材價格控管、來源及品質確保・供應商開發、談判議價、評鑑、關係維護及合約管理・供貨協調與進貨管理、進貨異常溝通協調處理・成本評估及市場趨勢統計分析・執行主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
【公司福利】
・通勤津貼
・伙食津貼
・全勤津貼
・三節禮金：0.5個月／節 ※依業績而定
・健康檢查：１次／年
・獎金：約1.5個月～2個月 ※依業績而定【新北】行銷品牌經理（資深專員）－知名FMCG產業ID:17243
50,000 NTD ~ 60,000 NTD新北工作內容
歷史悠久知名消費性品牌誠徵行銷品牌經理（資深專員）！【工作內容】・新品導入市場之評估、計畫與執行、市調規劃與執行・品牌行銷計畫（含年度及專案）擬定與提案・品牌媒體廣宣預算計畫及損益分析、通路陳列活動提案・新品企劃提案與執行、相關事宜之總公司協調窗口・日籍主管之溝通翻譯協助・日籍主管交辦事項・專案任務執行※日文助理60%、行銷企劃40%※直屬主管：日籍行銷部長※無需負擔管理責任
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・夏季獎金
・年終約獎金2個月（依業績浮動）
・勞動節禮品
・生日禮券
・國內旅遊
・員工購物優惠
・結婚禮金
・生育禮金
・住院慰問金【新北】PM－台灣知名生活科技集團ID:17234
面議新北工作內容
【概要】該市場規模最大之台灣知名上市企業旗下之子公司招募ＰＭ【工作內容】・協助內部／外部需求單位・系統使用問題及邏輯規劃，提供系統諮詢與方案建議・透過數據分析瞭解使用者行為，挖掘數據背後的意涵，作為產品設計之依據。・專案執行：需求訪談、系統開發管理、功能測試、追蹤及處理各類專案問題・撰寫專案管理、專案分析文件，協助技術同仁撰寫系統設計文件、測試文件 ・跨部門合作・其他主管交辦事項。【公司概要】該市場中規模第一之台灣上市企業。目前集團集團旗下有「多元計程車隊」、「智慧生活」、「物流商務」及「送洗服務」等地全方位的生活圈平台發展，提供完整的生活便利服務。【公司組織】・500名以上
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
［制度類］
・新人教育訓練
・管理階層教育訓練
・年度績效考核
・彈性集團內部輪調制度
［保險類］
・健全的勞保、健保、勞退提繳制度
［獎金類］
・員工分紅
・年終獎金
・業績獎金
・介紹獎金
・生日禮金（券）
・端午與中秋獎金（券／品）
［活動類］
・年終尾牙聚餐
・部門聚餐
・不定期節慶活動
・家庭日、員工旅遊
［福利補助類］
・婚喪喜慶津貼
・傷病住院慰問金
・商品購物優惠
・員工健檢
［設備類］
・員工專用哺（集）乳室
・茶水間設備
・教育訓練專用教室