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【台中】生產管理專員※日文必須※－日系生產機械製造商ID:18414
38,000 NTD ~ 55,000 NTD台中工作內容
【工作內容】・廠內組立品採購、生產管理、交期管理、品質管理・購買品採購、交期管理、品質管理・庫存管理、採購管理 【工作魅力】採購為直接影響公司利益的部門價格皆會受材料、零配件的價格影響，如何有效率的降低成本以獲取最大利益是很重要的。當然不只價格，品質與交期也很重要。公司主管為日本人，也會活用到日文。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金固定1.5個月
・交通費、伙食費
・健康檢查
・員工旅遊、餐會、尾牙或春酒【台北】產品法規專員※英文必須※－日系消費性產品之製造貿易商ID:18408
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・QSD文件管理與申請・医療機器許可登録/変更/展延申請・產品法規審核・成分配方之進口法規審核・產品中標依照商品標示法相關審核・化粧品成分登録作業/產品PIF文件管理
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(1年1次發放, 平均2個月)
・通勤交通費津貼
・三節禮金(每節2,000元)／禮品
・員購優惠
・健康檢查：１次／年
・生日假、公司創設日假、特休優於勞基法
・結婚禮金、生育津貼、子女入學禮金、喪葬慰問金等
・員工聚餐、員工旅遊
・流感疫苗接種全額補助 等【台中】美容保養諮詢專員※日文必須※－知名日本化妝品公司ID:18402
37,000 NTD ~ 37,000 NTD台中工作內容
【工作內容】※入職後會到日本總公司(熊本)進行2個月研修・接待店鋪顧客，進行肌膚保養諮詢及教學、提供最適合的使用建議・協助商品訂購、解決顧客疑問・不定期舉辦線上保養講座・視情況，有時需接聽顧客來電或回覆電子郵件・退貨退款處理、金錢管理、在庫管理、商品陳列、開店關店準備…等事務業務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (一年2次發放, 依照公司營運及個人績效發放)
・員工宿舍 (1~3人房 : 5,000日幣~15,000日幣) ＊日本限定
・免費宿舍接駁公車 ＊日本限定
・員工自助餐(1餐350日幣) ＊日本限定
・三節獎金、交通費 ＊台灣限定
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐
・員工旅遊(依公司公告)【新竹】FAE工程師副理※英文必須※－日系知名IC測試座廠商ID:18381
70,000 NTD ~ 85,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】※管理3~5位團隊[現場支援團隊管理]・建立FSE的整體計畫，包括主要目標、潛在問題與達成目標的行動計畫，並監督現場支援活動。・為FSE提供關於ENPLAS產品及品質問題排解的基本技術訓練。・指導FSE了解產業的業務流程，以便辨識客戶組織中的關鍵人物，如生產、工程、開發及採購等部門的決策者。・建立FSE在收集市場資訊方面的敏感度，例如目前與新專案、競爭者資訊、價格資訊、新市場動態及其他關鍵資訊。[客戶支援]・與最終客戶及板卡服務商合作，處理ENPLAS插座的日常裝載與操作。・負責處理技術詢問及支援，負責品質問題，客戶現場維修，並支援處理客訴問題。・取得關鍵商業資訊，如客戶的裝載計畫、潛在競爭者、烘箱系統擴展、新產品導入（NPI）、以及未來訂單預測（如合法提供）。[資訊管理與報告]・參加外部會議，例如公司集團會議、研討會、展覽、年會與會議，作為資訊交流與學習之用。・規劃、準備並對客戶、展覽與會議等進行簡報。・收集、解釋、評估並彙整資訊，提供高層管理進行決策參考。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (保障2個月)
・分紅獎金 (依照公司整體績效, 平均約2個月)
・1年1次年度調薪
・端午、中秋節禮金與禮品
・生日禮金、結婚禮金、生育禮金、喪奠儀
・新人入職健檢全額補助
・汽車停車費補助、免費機車停車位
・配發公務機
・年度員工旅遊(國內/國外)
・優於勞基法給假，年資滿一年即享11.5天特休
・補班日及颱風假日休假【台北】視覺平面設計師※語言不拘※－日系流行服飾品牌ID:18377
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・官網及線上通路之活動文宣設計，廣告與社群素材製作。・實體店鋪活動之平面輸出物製作，可獨自完成印刷完稿作業及發包。・協助快閃店鋪平面圖及道具佈置規劃。・與協力廠商聯繫及掌控專案進度。・熟悉剪輯軟體、具影片剪輯能力者佳。・主管吩咐事項。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (1年2次發放, 平均2個月) *以當年度全公司業績評估
・年度調薪制度
・特休/年假(首年滿3個月即享有5天)
・員工購物折扣
・年度公司聚餐
・女性員工生理假等
・勞保、健保、勞工退休金提撥
・健康檢查補助金
・在職員工進修課程補助金
・語言證照檢定費用補助金
・入社教育訓練【台北】電子部日文業務助理※日英文必須※－日系知名製造商ID:18371
32,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・負責現場之日本技師與案件相關人員之口譯。・行程隨行、會議口譯、郵件、文件翻譯，與一般文書作業之處理。・訂單製作及管理、出入庫相關作業及管理、營業數字彙整及其他共通事務。・行政事務整合溝通及其他臨時交付任務。・可配合長期出差。（會出差到工地現場）【職缺魅力】・於日本大正10年便設立的歷史悠久企業，全體員工數更高達約13萬人，是日本頂尖的知名企業。・提供能讓人在職場上有活躍表現的工作環境。・在給予開發新客戶的任務之前，有著相當充實、完整的教育訓練制度。・年終、三節禮金等優渥的福利制度。
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
1.年中、年終獎金(6月跟12月發放) *依照個人及公司營運發放
2.1年1次調薪 (1年2次人事考核)
3. 完整的國內外教育研修: 新人教育訓練、階層別教育訓練、專門技能教育訓練。
4. 每年3萬語言學習補助: 英文、日文學習費補助及檢定獎勵金。
5.實支實付的通勤費(僅限大眾交通運輸)
6. 三節禮金禮品。
7. 員工國內外旅遊、年度健康檢查。
8. 員工及眷屬團體保險(含壽險、意外險、醫療險、癌症險)。
9. 員工出差平安保險(含意外險及醫療險)。
10. 優於政府機關行事曆的休假(暑假及黃金周休假)。【台北】空冷家電技術售服人員※英文必須※－日系知名製造商ID:18370
32,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・處理空調家電產品報修事宜。・對於客戶或經銷商提供技術支援。・維修資料整理分析。・與海外工廠聯繫。【職缺魅力】・於日本大正10年便設立的歷史悠久企業，全體員工數更高達約13萬人，是日本頂尖的知名企業。・提供能讓人在職場上有活躍表現的工作環境。・在給予開發新客戶的任務之前，有著相當充實、完整的教育訓練制度。・年終、三節禮金等優渥的福利制度。
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
1.年中、年終獎金(6月跟12月發放) *依照個人及公司營運發放
2.1年1次調薪 (1年2次人事考核)
3. 完整的國內外教育研修: 新人教育訓練、階層別教育訓練、專門技能教育訓練。
4. 每年3萬語言學習補助: 英文、日文學習費補助及檢定獎勵金。
5.實支實付的通勤費(僅限大眾交通運輸)
6. 三節禮金禮品。
7. 員工國內外旅遊、年度健康檢查。
8. 員工及眷屬團體保險(含壽險、意外險、醫療險、癌症險)。
9. 員工出差平安保險(含意外險及醫療險)。
10. 優於政府機關行事曆的休假(暑假及黃金周休假)。【台北】業務二課主任※日文必須※－知名日系食品製造商！ID:18369
50,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・市場開拓・客戶開發及維護管理能力：負責對既有客戶（CVS）進行定期商品提案，並透過向速食產業及量販店提供鮮食提案，提升產品的銷售業績。・市場分析能力：對美食具有高度興趣，熟悉日系食品產業，能夠進行競爭對手分析，並具備制定業績目標的能力。・團隊管理與領導能力：整合行銷策略，制定年度目標，帶領團隊實現年度銷售業績。具有挑戰精神，願意接受新挑戰。・數據分析與報告撰寫：能夠熟練運用 Excel、PPT 等工具，進行銷售數據分析及報告撰寫。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年終獎金：1次／年（平均約2~3個月）
※依照公司業績、人事評價等而有所變動
・三節獎金：NT1,000
・每年固定調薪至少$1000
・健康檢查
・員工旅遊：依業績而調整國內外（2019年：海外旅遊）
・尾牙、運動會
・新商品試吃等【台北】行銷部門-業務職※日文必須※－知名化學材料製造商ID:18345
35,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】負責產品: 主要是光学樹脂、製程框邊用膠材・新規產品開發推廣・維持顧客關係、定期拜訪客戶(代理商居多)、新規客戶開發・作為面對日本窗口及在台代理商的中間橋梁・技術交流相關翻譯與洽談・定期整理報告・產品詢問應對、提供報價
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金（平均約1.5~3個月，依實績而定）
・2節獎金(中秋/端午) 共0.5個月
・1年1次人事考核
・員工旅遊：1次/年 (過去實績：馬來西亞、菲律賓、越南等地。)
・健康檢查：1次/年
・結婚禮金、生育津貼
・員工進修補助等【台北】業務部門-業務職※日英文必須※－知名化學材料製造商ID:18344
35,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】負責產品：半導體製程材料、塑膠材料、光學材料・維持顧客關係、定期拜訪客戶(採購、工程師、技術研發、品保等)・作為日本端及台灣客戶端的正確溝通確認橋樑・定期整理報告銷售狀況・產品詢問應對、客訴處理、提供報價、接單出貨等應對・既有舊客戶應對、新規客戶開發
福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金（平均約1.5~3個月，依實績而定）
・2節獎金(中秋/端午) 共0.5個月
・1年1次人事考核
・員工旅遊：1次/年 (過去實績：馬來西亞、菲律賓、越南等地。)
・健康檢查：1次/年
・結婚禮金、生育津貼
・員工進修補助等