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115個職缺: 新卒
【台北】業務專員※日文必備-工業用零件製造商-ID:19333
36,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・客戶關係維護：執行定期回訪，深度了解客戶需求，建立長期深厚的信賴關係・產品簡報：負責產品說明會之簡報規劃與現場演示，展現產品核心價值・報價進度追蹤：管理案件進度與報價流程（具備CRM 系統使用經驗者尤佳）・跨國情報交換：擔任總社與在地市場的窗口，協調總社產品資訊與客製化需求・商務口譯擔當：負責台日雙方業務交流之口譯工作（日翻中、中翻日）【魅力】・高水準獎金制度及公司福利！・穩健且具高度安定性的事業基礎！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依照公司業績狀況及考核評價（過往實績4～5個月）
・到職後3個月將依考核調薪
・通勤津貼（住家~公司）
・三節獎金（中秋、端午、農曆年終獎金）
・婚喪喜慶補助 （含結婚禮金、生育津貼）
・員工團體保險、年度健檢、部門聚餐
・滿1年後享有地區津貼，薪資再加NT$5,800、國外員工旅遊（過往實績：北海道、泰國）【台中】設備組裝工程師 ※新鮮人歓迎、無經驗可※－半導體設備產業ID:19742
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台中工作內容
～負責半導體設備與自動化設備的組裝工作，公司提供完整培訓制度，即使無相關經驗也能逐步累積專業技術～【工作內容】・負責半導體設備及自動化設備組裝作業・依據圖面進行設備調整與測試・執行設備出貨前檢查及異常排除・填寫作業紀錄及進度回報・配合公司安排之出差及加班【魅力】・無經驗者也能學習半導體設備相關技術・可接觸設備組裝、測試與檢查等多元工作內容【產品／服務內容】・半導體製造設備・自動化設備
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年節獎金（一個月＋業績連動）
・員工團保
・員工餐廳
・慶生會【台中】業務人員 ※日文必須、新鮮人歓迎※－設備製造產業ID:19741
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台中工作內容
～日系設備製造公司招募業務人員，工作內容涵蓋新客戶開發與既有客戶維護，可活用日文能力並累積製造業業務經驗～【工作內容】・開發新客戶・定期拜訪既有客戶並進行銷售活動・與客戶及公司內部進行資訊共享與會議・製作報價單及各類內部文件・配合業務需求出差【魅力】・可同時累積新客戶開發及既有客戶維護經驗・能活用日文能力並學習製造業相關知識【產品／服務內容】・液晶相關設備・半導體相關設備・FA自動化設備・工業機械
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年節獎金（一個月＋業績連動）
・員工團保
・員工餐廳
・慶生會【新竹】計畫部助理（行政事務）※應屆畢業生可 / 語言不拘※－日系水處理藥品相關產業ID:19369
32,000 NTD ~ 42,000 NTD新竹工作內容
本職位隸屬於計畫部，主要負責支援半導體工廠水處理設備專案的相關行政與文件作業。透過協助工程師處理各項行政與文件管理工作，確保專案能夠順利推進。【工作內容】・協助計畫工程師處理相關行政作業・各類文件與資料製作・數據整理與文件管理・協助製作公司內部資料・其他行政事務支援※需與工程師團隊合作，支援專案相關的行政與文件管理工作。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台北】業務專員※歡迎新鮮人※-文具製造商-ID:19292
35,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
知名日系文具製造商招募業務人員！＊福利制度完善＊【工作內容】・客戶拜訪開發並推銷產品，達成銷售業績及收款・維持既有客戶，開發新通路(8:2)・業績分析及銷售提案・推廣公司新商品・市場調查・定期與主管做業績、績效檢討，回報進度＊因公出差另會提供津貼＊＊2,3年一次會有全國輪調機會，住宿及交通皆由公司負擔 ＊台灣區域的輪調(中區/南區，週一至週五的在地出差)營業課：7人(台籍業務部長、業務人員、業務助理)物流中心：七堵工業區
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・保險福利 ：團保
・休假制度 ：週休二日
・年終獎金（平均3~4個月，依業績而定）
・國內外員工旅遊
・尾牙／不定期餐敘
・員工健康檢查
・教育訓練、進修【台北/台南】物流自動化_系統軟體開發工程師/助理工程師※歡迎新鮮人！ー日系知名機械設備商ID:19729
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北, 台南工作內容
【工作內容】※物流倉儲自動化系統開發業・系統開發、程式撰寫、連結測試(部內)・現場軟體、電腦安裝及網路設定・支援現場維修・撰寫系統操作說明書※需要oncall對應, 常日班※不定期出差(國內客戶現場)【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【新竹】計畫工程師（Process Engineer）※新鮮人可/需理科背景※－日系半導體相關產業ID:19368
40,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹工作內容
本職位主要負責半導體工廠水處理設備專案之前期規劃與技術設計工作。透過與客戶溝通及系統設計，為客戶提供最適合的水處理解決方案。【工作內容】・回覆客戶技術諮詢・與客戶進行技術討論與需求確認・水處理系統評估與規劃設計・製作流程圖（Flow Sheet）・設備配置設計・物料數量估算與成本計算・撰寫技術規格書・製作各類技術文件與報告※未來將培養成為能夠向客戶提出最佳系統方案，並帶領專案提案的Process Engineer。【職務魅力】・AI產業快速發展，半導體市場需求持續成長，產業前景穩定・可接觸並學習日本半導體水處理相關技術・與國際級半導體客戶合作，累積高端工程專案經驗
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台南】CAD系統設計&專案管理工程師※日文或英文※歡迎新鮮人！ー日系知名機械設備商ID:19722
48,000 NTD ~ 64,000 NTD台南工作內容
【工作內容】※無塵室半導體工廠自動化_系統規劃與專案管理執行：・自動物料搬送系統(AMHS Layout)設計製作・Layout繪製、提案書、規格書與驗收等資料製作・客戶需求檢討、現場勘查(Site Check)及現場問題對應・使用PPT及Excel製作規格說明書・簡報及會議資料製作、發表・執行物件之專案管理, 進度, 品質與成本掌控※平均一個月4~5次(當天來回為主)。國內出差 : 桃園/新竹/台中/嘉義/高雄【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【台南】CAD工程師※語言不拘/無經驗可※－日系半導體相關產業ID:18199
37,000 NTD ~ 50,000 NTD台南工作內容
導入水處理設備流程中計劃和設計階段！招募台南區專案的CAD的工程師。【工作內容】■ 簽約前的計劃工作・應對客戶詢價與會議、系統研究、物料計算、成本計算、流程圖、配置設計、說明書製作、各種文件製作等。・使用Inventor進行設備及設施的設計開發、導入及運用。・AutoCAD、Revit等軟體的操作。・進行Inventor操作及教育等相關工作。・經驗涵蓋流程圖、配置設計、說明製作、管道設計、採購設計、塔槽和機架設計、現場施工問題應對等，未來有機會成為專案設計leader！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台中】美容保養諮詢專員※日文必須※－知名日本化妝品公司ID:18402
37,000 NTD ~ 37,000 NTD台中工作內容
【工作內容】※入職後會到日本總公司(熊本)進行2個月研修・接待店鋪顧客，進行肌膚保養諮詢及教學、提供最適合的使用建議・協助商品訂購、解決顧客疑問・不定期舉辦線上保養講座・視情況，有時需接聽顧客來電或回覆電子郵件・退貨退款處理、金錢管理、在庫管理、商品陳列、開店關店準備…等事務業務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (一年2次發放, 依照公司營運及個人績效發放)
・員工宿舍 (1~3人房 : 5,000日幣~15,000日幣) ＊日本限定
・免費宿舍接駁公車 ＊日本限定
・員工自助餐(1餐350日幣) ＊日本限定
・三節獎金、交通費 ＊台灣限定
・1年2次人考核(1年1次調薪)
・不定期聚餐
・員工旅遊(依公司公告)