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【台北】自動化・SMT設備-業務人員ー 65年歷史日系機械商社ID:19895
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・負責自動化設備、機器人（Robot）、SMT設備、檢測設備及環境設備之銷售與市場開發・深入了解客戶需求，提供最佳自動化解決方案・維繫既有客戶並拓展新市場機會・與國內外原廠合作，參與專案推動與技術提案【企業魅力】・由日本知名機器工具大型商社100％出資設立，於1961年在台灣成立至今，已有65年的歷史・接觸智慧製造與自動化產業趨勢、培養專業技術型業務能力、具市場發展潛力與成長空間
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金、績效獎金 ※視公司營運業績浮動
・人事考核
・提供公司租賃車
・車輛公里數津貼(限自備車輛者)
・車輛保險津貼(限自備車輛者)
・出差津貼
・特休於到職日享3天
・流感疫苗補助金、日語学習補助金
・員工旅遊、尾牙/春酒
・健康檢查【台北】電子部企劃業務課人員※日文和英文/歡迎新鮮人※－日系知名製造商ID:19893
32,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
※ 本職缺為電子事業部－企劃業務課之職務招募【工作內容】・訂單資料製作、系統輸入及相關文件歸檔管理・製作入／出貨文件、安排入／出貨事宜，並彙整相關報表・國際及國內物流安排、通關進度確認與相關事項協調・處理一般商業往來書信及跨部門溝通協調事宜・營業額管理、數據彙整分析及其他行政庶務工作・蒐集並分析半導體、電力系統及交通系統等產業市場資訊與競爭者動態
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中、年終獎金(6月跟12月發放) *依照個人及公司營運發放
・1年1次調薪 (1年2次人事考核)
・完整的國內外教育研修: 新人教育訓練、階層別教育訓練、專門技能教育訓練
・每年3萬語言學習補助: 英文、日文學習費補助及檢定獎勵金。
・實支實付的通勤費(僅限大眾交通運輸)
・三節禮金禮品
・員工國內外旅遊、年度健康檢查。
・員工及眷屬團體保險(含壽險、意外險、醫療險、癌症險)。
・員工出差平安保險(含意外險及醫療險)
・優於政府機關行事曆的休假(暑假及黃金周休假)【新竹】工安工程師／職業安全衛生工程師※英文※ー日系半導体関連ID:19891
40,000 NTD ~ 60,000 NTD新竹, 台中, 台南, 高雄工作內容
日系工程相關企業招募工安工程師，主要負責新建工程及工廠建設專案現場的職業安全衛生管理。透過現場巡檢、安全稽核、安全衛生教育及 ESH 管理等工作，協助打造安全且穩定的施工環境。【工作內容】・負責新建工程、工廠建設專案之現場安全管理・執行施工現場及作業環境之安全巡檢、檢查與稽核・確認現場危害因素及不安全行為，並追蹤缺失改善狀況・進行安全衛生設備、作業環境等之檢查及維護管理・執行安全衛生教育訓練及現場安全宣導・製作、整理及歸檔安全衛生相關表單、紀錄及報告・推動並執行各項 ESH／EHS 管理措施・負責特殊作業等相關現場安全管理
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台北】業務助理※日文N3※ ー日系高科技材料供應商ID:19840
45,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
公司致力於成為全球領先的高科技材料供應商，通過持續的技術研發和創新，提供高品質的產品滿足市場多樣化的需求。應用領域涵蓋半導體、一般工業用品、車載。【工作內容】・收發訂單管理 : 接受來自台灣及其他國家客戶的訂單，並向集團分公司下單・與客戶、國外協調交期、進出口及國內配送安排相關業務・支援業務部門的各項行政事務工作・主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・1年發放2次獎金
・四節獎金
・額外支付交通費 (1,200元)
・每年休假天數121天(優於勞基法)
・員工旅遊
・健康檢查【新竹】專案經理／施工管理主管※英文※ー日系半導体関連ID:19890
65,000 NTD ~ 90,000 NTD新竹, 台中, 台南, 高雄工作內容
日系工程相關企業招募專案經理，主要負責中南部地區專案，統籌工程現場之施工管理、進度、品質及安全衛生管理。【工作內容】・負責工程專案之現場管理・施工時程、工程進度之管理及協調・掌握整體工程進度、追蹤並進行回報・負責職業安全衛生管理及現場安全措施之督導・施工品質確認及品質管理・處理工程現場突發狀況及相關問題・掌握現場工程進度、品質及安全狀況，並向公司內部回報・分析施工、品質及安全相關問題，並擬定改善方案・與公司內部相關部門、施工廠商及現場相關人員進行聯繫與協調
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【新竹】工安主管／職業安全衛生主管※英文※ー日系半導体関連ID:19889
60,000 NTD ~ 90,000 NTD新竹, 台中, 台南, 高雄工作內容
日系工程相關企業招募工安主管，主要負責施工現場的安全衛生管理、督導與稽核，以及安全衛生制度與作業標準的規劃與建立。可發揮過往工程管理、施工安全管理經驗及職業安全衛生相關證照專長，全面負責現場安全管理相關工作。【工作內容】・負責施工現場之安全作業管理、督導及稽核・規劃、建立及執行職業安全衛生相關管理制度、作業標準及SOP・執行施工現場安全巡檢、危害因素確認及改善進度追蹤・執行安全衛生設施、作業環境等之檢查及改善管理・規劃並執行現場安全衛生活動、教育及訓練・確認施工現場安全衛生規範之執行情形及遵循狀況・與公司內部相關部門、施工現場及協力廠商進行安全管理相關聯繫與協調・其他主管交辦之安全衛生及工程管理相關業務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・員工旅遊（例：泰國）
・升遷制度
・獎金（一年1次，平均2～3個月左右）
・出差津貼
・員工聚餐【台北】不動產業務人員※日文必須※－知名日系不動產公司ID:18632
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
知名日系不動產公司誠徵服務台灣客戶的日本不動產投資業務人員！〇物件・投資用不動產公寓・集團內的分譲公寓【工作内容】・說明會企劃與執行・新客戶開發・維護有購買或出售意願的客戶・與日本窗口的聯繫與銷售相關事宜【組織】・台灣辦公室：9位・業務部：6位【魅力】・根據每月業績提供獎金和固定年終獎金！（固定收入+業績加給）・幾乎沒有加班或應酬！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金1.5-3個月（依照業績及個人評價浮動）
・績效獎金（依個人業績而定）
・三節禮金
・餐費補助（包含於月薪）
・交通費（包含於月薪）【台北】CNC工具機&射出成形機-業務人員ー 65年歷史日系機械商社ID:19888
40,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・既有客戶經營 ・市場新規開發・商務談判與專案跟進・原廠與跨部門協調【經營產品】・CNC加工中心機、CNC高精密五軸加工機、CNC車床・塑膠射出成形機、高精密磨床 【企業魅力】・由日本知名機器工具大型商社100％出資設立，於1961年在台灣成立至今，已有65年的歷史・提供完善的前期教育訓練與帶領機制・有機會參與日本原廠培訓或跨國商務技術交流
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金、績效獎金 ※視公司營運業績浮動
・人事考核
・提供公司租賃車
・車輛公里數津貼(限自備車輛者)
・車輛保險津貼(限自備車輛者)
・出差津貼
・特休於到職日享3天
・流感疫苗補助金、日語学習補助金
・員工旅遊、尾牙/春酒
・健康檢查【台北/林口】臨床試驗研究護理師(CRC)※護理師執照&英文必須※－日系大型醫療相關企業ID:19411
45,000 NTD ~ 45,000 NTD台北, 桃園工作內容
臨床試驗研究護理師為臨床試驗執行之基礎職位，負責依據試驗計畫書、GCP、法規與公司 SOP 完成日常的試驗作業，須展現良好執行力、細心度與準確性，並能依主管的指示確實完成任務。【工作內容】▶臨床試驗執行・依據計畫書、GCP、法規與 SOP 正確執行各項試驗操作。・協助受試者招募、知情同意流程與訪視安排。・依規範完成原始資料紀錄、表單填寫與系統資料輸入。▶文件與資料管理・維護試驗相關文件的完整性與即時性。・依程序管理試驗用品、藥品與耗材的領取、保存與紀錄。・協助監測訪視、稽核訪視所需資料準備與現場接待。▶異常回報與風險意識・即時回報偏差事件（PD）與不良反應（AE/SAE）。・於現場遇到流程性、文件性或醫院端問題時，能第一時間回報現場主管。・配合改善措施與後續追蹤紀錄。▶跨單位溝通・依指示與醫師、護理師、院內行政單位進行必要溝通。・以專業態度與受試者保持良好互動，確保其權益與安全。・配合公司內部人員進行試驗流程安排與需求回覆。【員工人數】30人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：基本1個月 (視公司營運及個人績效)
・中秋／端午禮金：1000元
・結婚禮金：2000元
・人事考評：一年1次
・健康檢查【桃園】生產製造副部長 －日系知名連鎖集團ID:19819
50,000 NTD ~ 60,000 NTD桃園工作內容
【工作內容】※預計管理100位以上 (含生產部下的各課主管、同仁及作業員)。・協助生產製造規劃及管理工廠生產作業，確保品質、交期、成本及產能目標達成。・督導生產現場營運，落實生產流程、SOP、安全及5S管理。・負責生產排程、人力配置及跨部門協調，提升整體生產效率與營運效能。・分析並改善生產異常，推動精實生產（Lean）及持續改善，降低不良率、耗損與停機時間。・培育生產管理團隊，建立主管及幹部人才梯隊，提升團隊管理效能。・協助部門績效管理、成本控管及專案推動，完成主管交辦事項。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 ※依照個人績效
・年度彈性績效調薪
・三節、勞動節禮券(品)
・生日禮金、重陽節禮金、結婚祝賀金、生產祝賀金、子女教育補助金
・完善獎勵機制
・日文津貼
・年終尾牙、員工旅遊
・特約廠商優惠
・完整教育訓練、不定期幹部研修
・集團相關企業員工購物優惠及用餐優惠