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404個職位 - 在台灣轉職
【高雄】廠務＿電氣工程師※語言不拘※ー知名日系半導體製造商ID:14843
35,000 NTD ~ 50,000 NTD高雄工作內容
知名日系半導體製程用商品之製造商招募廠務＿電氣工程師【工作內容】・主要負責⼯廠設備(電氣設備、廠務設備)、及其管理業務(維護、問題對應、零件管理、新設備導入等)。・電氣設備、廠務設備的日常點檢、清潔保養。・電氣設備、廠務設備的異常對應。・電氣設備的法規點檢及政府法規申報。・電氣/水電/空調/空壓等系統工程監造及裝修監督管理、施工廠商協調及相關工程管理。・二期工廠建設工作支援及試運轉、與政府相關部門聯絡以獲得必要的許可證。・其他課長交代事務。・須配合On-Call【公司概要】・知名日系半導體製程用商品（ICROS™膠帶）之製造商、並於矽晶圓內部研磨工程之市占率為全球第一。【公司組織】約100位【公司魅力】・為知名日系半導體製程用商品於市佔率為全球數一數二，IoT及5G市場的發展公司營業持續成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・員工團險
・伙食津貼
・交通津貼
・三節禮金
・提供午餐團膳
・在職教育訓練（內外部課程）
・健康檢查：一次／年
・員工停車場
・職工福利委員會（員工旅遊、社團、尾牙等）
・優於勞基法假期【桃園】FAE技術業務人員※日文※ー半導體/電子材料日商公司ID:19014
40,000 NTD ~ 45,000 NTD桃園工作內容
【概要】位於桃園優良地段的日本100%出資的知名化學製造商，招募【桃園】FAE技術業務人員※日文※【工作內容】・向客戶介紹電子材料產品・處理客訴問題・蒐集有關新開發項目的情報・將日本提供的客戶提交報告日翻中，以及將客人的中文資料翻成日文・市場情報調查・其他業務協助※須配合國內出差 (北中南地區)※未來有可能前往日本、中國、東南亞進行客戶拜訪與出差所屬部門：技術服務業務【公司概要】為日本第一家開發出頭髮化妝品基劑的公司，成立至今已超過50年。台灣分公司主要業務為販賣電子相關化學材材料品及美髮用品等兩個事業體系。【企業魅力】・工作環境能大量活用日文。・工作地點交通便利時尚，通勤時間大大節省・教育訓練完善，員工感情穩定良好
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・通勤交通津貼
・團體保險
・健康檢查
・教育訓練
・員工旅遊
・人事考核：1年1次
・交通費、伙食津貼：含於薪資中
・年終獎金：1年2次 *依年度實績而定，平均1個月
・視職位提供 (業務職)：停車場費用補助、E-TAG費用等
・提供公務筆電、公務手機、公務車 (汽油費公司負擔)【台北】企業業務※英文、日文必須※－IT解決方案ID:19018
50,000 NTD ~ 100,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・既有客戶深耕（續約／加值）・潛在市場開發（參與活動、透過介紹建立關係）・投標準備（需求彙整、提案與報價、內外部協調）・英／日語內部會議與報告、資料製作【魅力】・參與社會基礎設施級專案，影響客戶關鍵決策・彈性工時下的高裁量工作模式，重視成果【公司簡介】・跨國性企業，亞洲多據點／24小時運行之服務體制【組織結構】・由業務／技術運營／管理等主要部門組成（具全球協作）【公司魅力】・多國語言環境，學習曲線陡、成長快速・以成果為導向之評估與回饋
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・彈性工時制度
・與年度評核連動之激勵金機會
・各類社會保險／健康相關補助【台北】銷售人員 - 日本知名廚房設備製造商ID:19017
50,000 NTD ~ 53,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・開發並維繫代理通路，推動展示導入・陪同至現場進行基礎丈量與需求蒐集，並與內部協作・學習產品／基礎施工知識，向通路進行說明與簡易教學・可進行基本工具之簡易示範與現場指示【魅力】・參與新類別市場的0→1拓展，裁量大、成長快・加班少、以當日來回出差為主，具系統性OJT【公司簡介】・日系住宅設備相關企業之台灣據點，透過代理商在地化經營，體質穩健。【組織結構】・以營銷／管理／支援等核心單位組成（據點精實，將逐步擴編）【公司魅力】・中日協作的培訓體制與實戰機會，能兼顧成果與學習・在市場初期建立成功案例，成就感高
福利制度
【法定項目】
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
【公司福利】
・獎金(平均2個月)
・升遷制度(一年1次)
・餐費津貼(包含於薪資中)
・三節獎金【台北】數位廣告優化師※彈性工時※－日系網路廣告公司ID:18572
38,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
急速成長、社風年輕的日商新創廣告公司招募網路廣告優化師！致力於透過堅實的廣告運用技術與創意發想能力，為客戶打造雙贏的網路廣告市場策略，達到超出期待的成果實績。【工作內容】・操作 Meta、Google、LINE廣告（以Meta為主）・撰寫廣告文案及廣告效益評估・提出廣告素材設計想法・廣告成效數據分析（廣告後台及Google Analytics）・製作廣告成效報表・針對客戶廣告需求，進行廣告行銷活動規劃・定期向客戶報告廣告成效及改善方案・業務討論及跨部門溝通・規劃未來行銷策略方向
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼：2400元（已包含於基本薪資中）
・紓壓津貼：試用期通過後，3000元／月）
・年終獎金：1年2次，依照實績發放
・每月業績達成獎金
・三節獎金
・人事評鑑：1年2次
・健康檢查：1年1次
・員工旅遊：依業績而定（2017年北海道、2018年普吉島）
・生日禮金及生日假
・定期部門聚餐
・房租補助：任職滿一年
・全媒體廣告知識訓練
・彈性上下班時間
・公司季度campaign【台北】IP授權企劃※日文必須※－知名日系遊戲公司ID:17835
55,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
知名日系遊戲公司誠徵IP授權企劃！【工作內容】・日本IP授權部門窗口對應・以提升企業自有IP品牌價值為目的，負責進行策略行銷及市場戰略擬定及執行・既有商品營業狀況分析，提出建議改善對策・跨部門溝通使專案順利進行・未來可能需要外務拜訪（IP授權業務接洽>商談>收案）・其他主管交辦事務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・上班時間彈性：08:00～10:00
・年終獎金：1～2個月（視業績調整）
・伙食津貼：含於薪資
・交通津貼：實支實付（另給付）【台北】帳務審計高級專員※發展性良好！語言不拘！※ー知名會計事務所ID:18336
面議台北工作內容
成立至今超過20年會計師事務所，為世界性金士敦史密斯會計師聯盟(Kingstone Smith International Chartered Accountants，簡稱KSI)，該聯盟遍及世界五大洲50餘國。為該聯盟在臺灣的相關事業所，穩定發展中！【工作內容】(一)會計帳務處理 ・平時會計帳務作業， 包括：憑證整理歸檔、各項傳票編製、入帳及沖銷・定期財務報表、科目餘額、管理性報表及成本表編製作業(二) 稅務申報處理作業 營業稅、年度中暫繳、各類給付扣繳(股利)憑單開立、營利事業所得稅結算、未分配盈餘申報作業、年底會計之結算作業(三) 審計查核程序作業・審查財務會計收支文件及憑證・編製財務報表，以及其他財務分析資料等・編製工作底稿・撰寫稅務及財務簽證報告等工作(四) 外僑個人綜合所得稅申報(五) 台灣或跨國專案協助(六) 主管交辦事項※視狀況國內出差 (前往企業之合作客戶端)【魅力】・在帳審高級專員一職中讓你/妳能在具創新挑戰的環境下快速成長，發展且升遷機會佳。・在工作中將有機會透過接觸多元的行業別國內外客戶，更深入的了解各個不同行業的運作和挑戰。・事務所加入國際聯盟所，藉由此平台協助客戶至台灣或是世界各地進行投資。以台灣為未來世界的中心出發，伴隨著客戶茁壯成長。歡迎對於跨國事業營運及稅務規劃有興趣的你/妳加入團隊！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (過往為1個月，第一年以到職日計算）
・績效獎金 (過往平均1個月，視績效及公司營運調整)
・勞保、健保、團體保險及意外險
・周休二日
・結緍/生育/陪產/育嬰/病(生理)/治喪假等
・生育、婚喪補助金
・國內外旅遊
・不定期舉辦慶生會、聚餐活動等
・忙季關懷活動
・忙季慶功宴餐敘
・年度定額旅遊補助金
・順暢的升遷管道
・內部輪調制度，提供多元發展機會
・健全的員工培訓及輔導制度：先進的經驗分享與工作指導，以及同儕間的砥礪，協助員工管理及達成個人的職涯規劃和目標。
・會計師考試溫書假/公假【台北】日文行銷企劃_知名IP周邊商品專賣店ID:18306
32,000 NTD ~ 44,000 NTD台北工作內容
★知名IP周邊商品專賣店，招募【台北】日文行銷企劃_知名IP周邊商品專賣店【具體工作內容】・IP品牌商品行銷企劃與活動執行・進行市場研究和競爭情報，獲取行銷市場洞察・產品營運活動與商品進口訂貨管理・通路溝通協作，提升各門店夥伴對總部策略和產品的理解・製作品牌銷售及業績分析報告・商務書信聯繫、會議翻譯。(中日文)・其他主管交辦事項【組織構成】台灣據點：約40位 (含計時人員)【魅力】・為台灣第一家知名動畫正式授權販售之周邊商品專賣店・超過20年的全球知名IP角色，醞釀多年，首度引進台灣的IP品牌專賣店，為日本以外首家海外常設店！・歡迎有熱情的人才加入團隊，可從店舖規劃到營運參與規劃，亦有協助台灣分店展店的機會，發展性佳！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
☆排 / 休假制度
・出勤時間 : 每日出勤時數8hr + 休息時間1hr
・休假 : 月休8日 + 國定假日日數 (店鋪員工為排班制，淡季時可提前向主管申請安排連休)
☆獎金/升遷制度/業績獎金/員工用餐購物福利
・年終獎金 : 至少1個月/年；滿3個月未滿一年，依比例發放
・人事考評：1次／年 (調薪滿一年後，過往平均至少1次/年)
・正職同仁每月達成業績時另有獎金
☆其他福利
・員工購物優惠：研修結束後，即可享有福利優惠
・公司提供制服 ( 店內設有更衣室)
☆詳細福利制度以公司規定為主【台北】日文公關人員※福利完善※ー日系知名停車場企業ID:18605
面議台北工作內容
日系超知名無人停車場之企業，提供高度便利的停車環境與服務。為同業界NO.1企業！知名度高營運穩定，為日本上市公司！【工作內容】・符合日本集團方針，策劃並執行公司品牌價值之公關策略・社內、外相關溝通事項之策劃與執行・公開消息的製作、發佈、管理與媒體對應 (採訪對應、危機管理對應等)・其他主管交辦事項【魅力】★社風自由，活潑，團隊感情好！★福利制度完善，每年固定調薪，平均年薪15個月以上↑
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
☀獎金
・一年兩次獎金發放（夏季、冬季）平均3個月以上
・生日禮券
・年度調薪：每年考核兩次，調薪1次，平均3%-10%
（＊平均年薪15個月以上）
・優秀社員獎金
・端午禮金
・中秋禮金
・員工介紹獎金
☀福利
・完善團保制度
・每年健康檢查
・每年員工旅行
・完整教育訓練
・明確升遷制度
・尾牙、慶生會
・海外研修機會
・托兒津貼
・員工生育津貼
・子女入學津貼
・結婚禮金
・喪葬補助
・外勤同仁配給公務車及公務手機
（*提供公務車、油卡、手機，不須自己養車！）
・公共吧檯免費提供咖啡、茶水【台北】系統專案工程師(軟體開發PM)※活用日文※－日本專業停車服務集團ID:18259
面議台北工作內容
【概要】來自日本的專業停車服務經營集團，致力於無人停車場相關事業已有將近30年歷史，目前積極招募「系統專案工程師」 【工作內容】・公司網路架構設定與調整、問題排除・資訊設備管理、資訊相關軟硬體之評估、採購及優化作業・系統專案提案及專案進度管控 (廠商、公司、員工溝通窗口)・與日本IT團隊、公司內非技術部門合作解決問題・APP新舊版本開發與整合・公司內部系統更新及維護・管理系統外包開發團隊・其它主管交辦事項【職缺魅力】・社內氣氛融洽，福利完善，發展性良好！・完善的薪資獎金制度（一年兩次績效獎金、調薪考核）・實踐工作生活平衡
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】※依企業實際狀況為主
☀獎金
・一年兩次獎金發放（夏季、冬季）平均3個月以上
・生日禮券
・年度調薪：每年考核兩次，調薪1次
（＊平均年薪15個月以上）
・優秀社員獎金
・端午禮金
・中秋禮金
・員工介紹獎金
☀福利
・完善團保制度
・每年健康檢查
・每年員工旅行
・完整教育訓練
・明確升遷制度
・尾牙、慶生會
・海外研修機會
・托兒津貼
・員工生育津貼
・子女入學津貼
・結婚禮金
・喪葬補助
・外勤同仁配給公務車及公務手機
(＊提供公務車、油卡、手機,不須自己養車!)
・公共吧檯免費提供咖啡、茶水