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40,000 NTD ~ 50,000 NTD新北Over 3 months ago

Overview

  • Salary

    40,000 NTD ~ 50,000 NTD

  • Industry

    -

  • Job Description

    【具體工作内容】
    ・薪酬制度,人事考核制度改善
    ・人材招募
    ・人材教育
    ・人事資料建立與維護
    ・團隊合作與人際關係管理
    ・勞資關係連結
    ・建立幸福企業、保持工作場所安全、創造良好工作環境。
    ・其他業務：公司指派之其他工作，協助跟進、完成主管交辦任務。

Qualifications

  • Requirement

    【必須條件】
    ・日文：初級商業程度
    ・精通台灣勞基法
    ・具備5年以上的人事相關工作經驗
    ・熟悉基本IT技能(Word,Excel,Powerpoint等)

    【加分條件】
    ・具備在製造業或貿易商的人事工作經驗

  • English Level

    無

  • Other Language

    -

Additional Information

  • Benefit

    ＜法定＞
    勞健保
    加班費
    各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
    退休金

    ＜公司福利＞
    ・年終獎金（約4-6個月，依照業績而定）
    夏季獎金、冬季獎金、特別獎金、端午/中秋節禮金、語言補助&晉級獎金、生日禮金、結喪喜慶禮金、年度健康檢査、國内外旅遊、團體保險(含意外傷害)、員工停車位、交通津貼。

  • Employment Type

    全職

  • Working Hour

    8;30 ~ 17;30

  • Holiday

    週休二日/國定假日

  • Job Function

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