Overview
Salary
40,000 NTD ~ 60,000 NTD
Industry
廣告・行銷・公關業
Job Description
【職位說明】
針對日系電商企業(主要為保養品與健康食品製造商)構築讓已購買過商品的消費者再次回購的機制,並設計與執行提升 LTV(Life Time Value,顧客終身價值)的行銷策略與施策。同時需觀察台灣市場趨勢及瞬息萬變的客戶事業狀況,從長期角度分析課題與改進點,提出適切施策並落實執行。
【工作內容】
・針對客戶品牌進行能促進商品回購的行銷規劃
・擔任客戶CRM領域的顧問,分析消費者行為數據並提出改善方案
・以DM、信件、電話等方式構築回購型的銷售模式
・負責內外溝通,與在庫管理、系統處理公司、客服中心等相互合作
Qualifications
Requirement
【必須條件】
・日文/初級商業程度 (N2以上)
・2年以上會員管理CRM、CS部門等相關經歷
【加分條件】
・具備行銷廣告業界經驗尤佳
・行銷數據分析相關經驗、LINE官方帳號管理經驗尤佳
・日系企業就業經驗者、日本留學經驗者尤佳
【期望特質】
・有挑戰精神,願意為品牌成⾧貢獻
・重視團隊合作,樂於溝通協調
・有潛在領導力,能逐步承擔專案管理English Level
無
Other Language
-
Additional Information
Benefit
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:1年2次(依個人表現及公司業績浮動)
・優秀員工/MVP 表揚獎金 : 1年2次
・人事考核調薪制度(1年2次)
・彈性上下班(07:00~10:00)
・彈性居家辦公制度(試用期通過後,享有1週2天遠端工作)
・暑假3日(每年7~9 月可彈性安排)
・年末年初假期 2 天 (12/31、1/2 提供額外休假)
・Refresh Leave 充電假(依年資逐年增加,在職滿1年增加1天,滿5年以上最高可享5天)
・Job Change制度(內部轉調制度)、多元職涯發展管道
・新人研修、日本總部線上課程
・健康檢查
※部分福利與制度須於通過試用期後適用,詳細規定依公司制度辦理Employment Type
全職
Working Hour
-
Holiday
・週休六日及國定假日(依照台灣行事曆)
・有薪假(優於勞基法規定)Job Function
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