職缺概要
薪資
35,000 NTD ~ 60,000 NTD
產業類別
-
工作内容
【工作內容】
・數位廣告規劃：Facebook、Line、Google等數位廣告內容發想與執行
・製作物分析改善：分析數位廣告製作物投放後的成效並制定廣告策略
・檔期活動規劃：針對大檔期行銷活動規劃Campaign內容
・專案時程管理：案件進度協調及管理
・市場調查及廣告製作發想
【員工人數】
30位
應徵條件
應徵條件
【必須條件】
▶社會新鮮人
・具備公司實習經驗者尤佳
・主動學習，樂於成⾧，負責任
・重視合作，願意付出與貢獻
・具備良好溝通能力及思考力，積極改善問題
※社會新鮮人，請附上應徵動機
▶具社會經驗者
・1年以上廣告產業經驗、或相關行銷經驗者
【加分條件】
・具備日文能力者
・行銷專案統籌、設計或文案撰寫經驗
【期望特質】
・有挑戰精神，願意為品牌成⾧貢獻
・重視團隊合作，樂於溝通協調
・有潛在領導力，能逐步承擔專案管理英文
無
其他語言
-
其他資訊
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（1年2次，平均0.5~2.5個月）※依個人表現及公司業績浮動
・人事考核、調薪制度（1年2次）
・彈性居家辦公制度（在職半年後，享有1週1天遠端工作）
・配合生活型態的轉變提供不同上班方式 (比如有小孩的在職父母，在跟直屬主管和人事部長討論下，有機會調整上下班時間)
・生日假、結婚紀念日假
・暑假2日（若為新進同仁，需於6月底前通過試用期）
・Refresh休假（在籍1年以上3天，2年以上每年5天）
・職務轉調制度（不需透過直屬主管，直接與高層提出部門異動期望）
・新人研修、Skill Map培育、圖書館（公司負擔採購費用）
・業務改善提案制度（任何提案皆會給予100元獎金/件）
・2年1次健康檢查
・公司聚餐、部門聚餐就業類型
全職
工作時間
09:30 ~ 18:30
假日
・週休六日及國定假日（依照台灣行事曆）
・有薪假(優於勞基法規定)職業類別
請登入。