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【新竹】CIP推進課行政專員※日文N3※新鮮人OK -日系半導體設備供應商ID:19828
50,000 NTD ~ 52,000 NTD新竹工作內容
【概要】知名日系跨國集團之旗下半導體設備供應商招募【新竹】CIP推進課行政專員【工作內容】美工繪圖為主,遵從公司的方針、政策進行活動的宣傳・支援部門活動的展開・總務業務的處理(活動禮品...)・每月公司主題活動支援・每月主題活動的文宣設計和視覺設計・販促資材和文宣用品的管理
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・ 一年三次獎金
・各項勤務津貼
・優於勞基法的加班計算倍率
・定期健康檢查
・優於勞基法的特別休假制度、全薪病假
・國內外培訓制度、學習補助、日語課程
・提案獎金、久任獎金、久任假等【台北】資深廣告業務(AE)※日文N2※-知名日系廣告代理商ID:19467
45,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】▶新規事業開發・於台灣市場中進行行銷產業的新客戶開發業務。主要以事業公司及製造商的行銷部門為對象,銷售本公司的解決方案。具體而言,不限於BtoB或BtoC,針對行銷領域的課題提供解決方案的顧問式業務職。運用本公司所擁有的行銷資源(數位廣告、EC營運、CRM、創意開發、媒體規劃至採購等),提供促進商品銷售的整體行銷支援。▶既有客戶維繫及業務擴展・承接客戶諮詢內容後,整理其背後的課題,思考「如何能更具吸引力地傳遞品牌與商品價值」,從企劃、提案到專案推進一貫負責。不僅是執行層面的角色,而是與客戶並肩合作,串聯公司內部的企劃、製作與營運,推動整體專案向前進展的職責。▶共通事項:・訪談客戶課題與需求,並進行問題整理・擬定行銷策略、品牌訴求及推廣企劃・製作提案書、企劃書並進行簡報・專案進度管理、時程管理、預算管理・與內外部相關人員進行溝通協調與指導・市場調查、競品分析、趨勢分析・依據數據進行成效驗證與改善提案・為提升品牌價值與商品價值進行企劃與提案
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(依個人表現及公司業績浮動)
・人事考核調薪制度(1年2次)
・彈性居家辦公制度(在職半年後,享有1週1天遠端工作)
・入社日起即享有3天特休
・生日假(在職滿一年後,生日的前後1個月內可獲得生日假)
・結婚紀念日假
・暑假2日(若為新進同仁,需於6月底前通過試用期)
・Refresh休假(在籍1年以上3天,2年以上每年5天)
・Job Change制度
・新人研修、Skill Map培育
・業務改善提案制度
・健康檢查(2年1次)【台北】CRM專員(業務四部)※日文N2※-知名日系五大廣告代理商ID:18953
38,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【概要】日系知名廣告代理商,招募【台北】CRM專員【工作内容】・發想、提案會員之線上/線下促銷、實體交流活動・管理、企劃DM、數位媒體、網路社群等會員相關刊物內容・與客戶、內部團隊、協力廠商溝通協調,確保廣告計劃如期實行・分析報告消費者數據,並依該結果再行銷運用 ・其他主管交辦事項【員工人數】・全體約230名・業務一部約7位・業務四部(CRM)約6位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利】
・年終獎金:依個人實績調整
・人事評價:一次/年
・業績獎金:依公司績效發放
・三節獎金
・生日禮金
・國內外員工旅遊
・健康檢查:一次/年
・彈性上下班【台北】日文企劃※日文必須※-跨境整合行銷公司ID:19749
36,000 NTD ~ 48,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】※ 負責日本企業或地方觀光局之年約客戶,規劃整合行銷策略、並徹底完美執行以符合客戶期待【工作內容】・品牌定位:市場分析調查, 確定受眾, 確立策略・媒體購買: 網路, 紙本相關媒體・公關策略: 新聞媒體曝光, 策略性合作KOL等・數據分析:台灣訪日相關數據・實體活動:旅展、觀光商談會、講座・社群行銷:FB、IG・數位行銷:社群廣告投放・其他適合客戶推廣其品牌和產品或客戶提出之廣告行銷事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金
・專案獎金
・三節獎金
・生日禮金
・部門聚餐
・電影、演唱會門票
・出國考察補助
※其他獎金、福利,依照各職務而有所不同。【台北】品牌行銷企劃※語言不拘※※ ー日系網路廣告公司ID:19803
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】1.品牌行銷策略・品牌年度行銷規劃・商品上市行銷企劃・行銷活動規劃・廣告策略規劃・CRM 會員經營規劃2.市場研究與分析・市場趨勢研究・消費者洞察分析・競品分析・品牌定位分析・行銷成效追蹤與優化3.品牌內容企劃・商品頁企劃・商品文案規劃・品牌內容企劃・拍攝企劃・拍攝腳本規劃・社群內容規劃4.專案執行・品牌行銷時程規劃・跨部門合作推動專案・品牌行銷專案執行與優化
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:1年2次,依照實績發放
・每月業績達成獎金
・三節獎金
・紓壓津貼
・人事評鑑:1年2次
・健康檢查:1年1次
・員工旅遊:依業績而定(2017年北海道、2018年普吉島)
・生日禮金及生日假
・定期部門聚餐
・彈性上下班時間
・公司季度campaign【台北】廣報專員※日文必須※-知名日系營造公司ID:19754
50,000 NTD ~ 65,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・品牌意識與公關管理(企業形象推廣、官網管理、工程形象經營等)・企業溝通與文案撰寫(社內網站管理、新聞稿撰寫與發佈)・專案支援(竣工攝影集、外部展覽對接、公司LOGO應用設計等)・其他主管交辦事項【Reportline】: 台籍營業副總
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金
・四節獎金: 中秋、端午、勞動、春節
・員工福利制度補助:節日與生日禮金(1000元)、結婚禮金、生育補助、子女教育獎助、社團活動等
・享團體保險(含住院醫療、意外險)
・定期員工健康檢查
・國內外員工旅遊活動
・員工教育和培訓計畫:建築系社員技術講習、技術研討會;員工自我精進進修學費補助
・技師、工地相關證照津貼補助
・晉升考核制度
・赴日研修計劃:日語能力達N3以上,可申請至母公司現場接受4~6個月的OJT培訓,亦有1~2週短期研修機會
・健全退休制度【台北】日文企劃主管※日文必須※-跨境整合行銷公司ID:19745
53,000 NTD ~ 58,000 NTD台北工作內容
【職缺說明】※ 負責日本企業或地方觀光局之年約客戶,規劃整合行銷策略、並徹底完美執行以符合客戶期待【工作內容】・品牌定位:市場分析調查, 確定受眾, 確立策略・媒體購買: 網路, 紙本相關媒體・公關策略: 新聞媒體曝光, 策略性合作KOL等・數據分析:台灣訪日相關數據・實體活動:旅展、觀光商談會、講座・社群行銷:FB、IG・數位行銷:社群廣告投放・其他適合客戶推廣其品牌和產品或客戶提出之廣告行銷事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金
・專案獎金
・三節獎金
・生日禮金
・部門聚餐
・電影、演唱會門票
・出國考察補助
※其他獎金、福利,依照各職務而有所不同。【台北】數位廣告企劃(成效優化/廣告投放)※歡迎實習經驗者!-知名日系數位廣告代理商ID:18437
35,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】主要服務大型電商VIP客戶,數位廣告規劃集中於 Facebook、Google Ads、LINE、Popin、AdGeek等廣告平台。・協助客戶擬定數位廣告策略,執行媒體企劃與業務相關作業。・協助數位廣告活動規劃、提案、數據分析,並提供優化建議。・參與專案流程管理,包含進度掌握、成本控制及溝通協調。・製作報告、分析資料,支援部門業務運營。・維護與經營客戶關係,確保廣告執行成效。・完成主管交辦事項。・維護及操作媒體投廣平台。【員工人數】90人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一年一次(平均2個月,依業績而定)
・採彈性上下班制度、每日工時7.5小時
・落實週休二日制度,彈性放假不補班
・到職滿一年起提供3天/年不扣薪的全薪病假
・三節禮金、婚喪喜慶補助津貼、不定期優惠員購價、優惠折扣特約商店
・春酒、創社紀念餐會、忘年會、慶生下午茶會、集團尾牙、部門迎新聚餐、年度部門聚餐
・員工旅遊(東京、北海道等國內外旅遊)
・12週帶薪產假、生育禮金、育兒津貼、獨立哺(集)乳室
・年度公假健康檢查、新人到職教育訓練、年度研修補助、不定期數位廣告相關知識課程【台北】資深數位廣告企劃(策略提案/客戶經營)-知名日系數位廣告代理商ID:19624
38,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
【職務說明】負責品牌客戶經營、數位廣告策略規劃及專案管理。除既有客戶經營外,亦有機會與廣代一同參與品牌比稿、提案及新合作開發,透過策略提案爭取合作機會。該部門主要服務品牌客戶做數位廣告規劃,以日系客戶為主,產業類型多為美妝保養、FMCG、金融等。【工作內容】・品牌數位策略規劃:深入了解客戶品牌、市場趨勢與競品動態,協助規劃數位行銷策略與媒體投放方案,將商業目標轉化為可執行的廣告計畫。・廣告專案整合管理:負責數位廣告專案執行與管理,涵蓋提案規劃、進度控管、跨部門協作、成效追蹤與結案分析,確保專案成果最大化。・AI 行銷工具應用:運用 ChatGPT、Gemini 等生成式 AI 工具協助市場研究、提案規劃、內容發想及工作流程優化,提升工作效率與創意產出。・KOL 與創作者合作:開發與媒合適合品牌定位的 KOL及內容創作者,規劃合作方案並推動專案執行,為品牌創造更多話題與影響力。・客戶與合作夥伴經營:建立並維繫客戶、廣告代理商及媒體夥伴關係,確保合作順暢並持續提升客戶服務品質與合作深度。・其他專案與任務執行:配合團隊發展與專案需求,完成相關業務與主管交辦事項。【員工人數】90人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一年一次(平均2個月,依業績而定)
・採彈性上下班制度、每日工時7.5小時
・落實週休二日制度,彈性放假不補班
・到職滿一年起提供3天/年不扣薪的全薪病假
・三節禮金、婚喪喜慶補助津貼、不定期優惠員購價、優惠折扣特約商店
・春酒、創社紀念餐會、忘年會、慶生下午茶會、集團尾牙、部門迎新聚餐、年度部門聚餐
・員工旅遊(東京、北海道等國內外旅遊)
・12週帶薪產假、生育禮金、育兒津貼、獨立哺(集)乳室
・年度公假健康檢查、新人到職教育訓練、年度研修補助、不定期數位廣告相關知識課程【台北】資深數位廣告企劃(成效優化/廣告投放)-知名日系數位廣告代理商ID:18436
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】主要服務大型電商VIP客戶, 數位廣告規劃集中於 Facebook、Google Ads、LINE、Popin、AdGeek等廣告平台。・獨立負責數位廣告策略擬定與媒體規劃,帶領團隊執行專案。・進行數位廣告活動提案,分析成效數據,並提供優化策略。・管理專案流程,包括時程規劃、資源分配、成本控制與內外部溝通。・擔任主要客戶窗口,維護並深化客戶關係,確保廣告投放成效。・培育團隊成員,提供專業指導與培訓。・參與跨部門合作,確保專案順利執行。・執行主管交付的其他相關任務。【員工人數】90人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:一年一次(平均2個月,依業績而定)
・採彈性上下班制度、每日工時7.5小時
・落實週休二日制度,彈性放假不補班
・到職滿一年起提供3天/年不扣薪的全薪病假
・三節禮金、婚喪喜慶補助津貼、不定期優惠員購價、優惠折扣特約商店
・春酒、創社紀念餐會、忘年會、慶生下午茶會、集團尾牙、部門迎新聚餐、年度部門聚餐
・員工旅遊(東京、北海道等國內外旅遊)
・12週帶薪產假、生育禮金、育兒津貼、獨立哺(集)乳室
・年度公假健康檢查、新人到職教育訓練、年度研修補助、不定期數位廣告相關知識課程