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21 Jobs for 人事・人事 found
總務人事課行政助理ID:16708
30,000 NTD ~ 40,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・一般文書資料處理、歸檔、郵寄信件
・協助會議記錄製作
・協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）
・協助收發公文並處理用印文件
・支援部門業務及臨時交辦事項（總務、法務、人事相關支援性庶務）
・其他主管交辦事項
【組織】
人事部3名:主管,專員,助理
員工約100位規模福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞人資專員ー日系知名建材製造商ID:16706
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
・維護企業內部人力資源之相關紀錄 (鼎新系統)
（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。
・協助人員招募及聘用，以解決公司的人力需求問題。
・勞健保加、退保及團保相關業務。
・差勤管理及薪酬計算。
・薪資扣繳、所得稅申報等。
・外籍人士居留證申請。
・其他人資相關報表製作。
・部門主管其他交辦業務。
【組織】
人事部
員工約100位規模福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜企業福利制度＞
・津貼：各式津貼(伙食津貼、交通津貼、輪班津貼、誤餐費…等)
・年終獎金：依營運狀況發放績勵獎金。（去年平均2個月）
・激勵獎金/贈品：全勤獎金、提案獎金(或贈品)、發明獎金。
・提撥盈餘分紅
・依個人績效年度調薪
・提供每年2次員工旅遊(夏季旅遊及秋季旅遊)及部門內不定期聚餐
・福委會每年舉辦多項活動，另外還有提供特約商店優惠、藝文活動及社團活動…等
・年終定期舉辦同樂會、尾牙聚餐
・三節獎金/禮券知名日商-HR Supervisor／Assistant ManagerID:16703
40,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
職務內容：
1. 協助HR Manager處理薪酬工作
2. 在指派部門中負責全方位HRBP工作，協助新專案開發
3. 與全球和本地合作夥伴協調執行全球人力資源計劃
3. 定期審查、維護人力資源政策，使公司運營和勞動相關法律保持一致
4. 人力資本分析、人力資源管理、薪酬、福利管理。
5. 與團隊成員合作管理及執行相關人資活動及專案。
6. 其他人力資源事務
1. Support HR Manager for compensation and payroll matters
2. In charge of full of HRBP function in assigned business organization or support for new business development
3. Coordinate with Global and Local partners to execute Global HR Program
3. Timely review and maintain HR policy and practice to align company’s operation and labor related laws
4. Human capital analysis and solution in HR management, compensation program and benefit enhancement.
5. Co-work with team members to administrate and coordinate HR events and related matters.
6. Other HR affairs福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
<公司福利>
・獎金依實績而定
・員工旅遊
・員工訓練
・定期壽險
・癌症險
・住院醫療險
・意外醫療險
・意外險
・職災保險人事主管ID:16670
50,000 NTD ~ 70,000 NTD台南工作內容
【工作內容】
1.每月薪資及獎金計算作業及相關報表審核
2.招募相關事宜
3.整合內外部訓練資源規劃並辦理教育訓練課程
4.需熟悉勞動法令，員工關係勞資爭議的預防與處理
註：工作地點在台南市福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
◆ 獎金 / 禮品類
1、年終獎金
2、端午禮金
3、中秋禮金
4、春節禮金
◆ 制度類
1、員工制服
2、績效獎金
3、教育訓練(內辦、外聘優秀講師、定期舉辦論壇)
4、升遷管道暢通
◆ 其他
1、每年免費健康檢查
2、年終尾牙摸彩日系知名自動化設備製造商-【台北】管理部-勞動事務資深專員ID:16662
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【概要】
日系知名自動化設備製造商招募【台北】管理部-勞動事務資深專員
【業務内容】
・考勤管理、審查,及相關報表資料分析。
・因應勞動法令更迭,規章與制度之研擬、規劃、修訂、推展及管理。
・員工關係鞏固,處理勞資爭議、員工資遣解僱等相關議題。
・對應RBA及供應商等內外部監察。
・協助其他主管交辦事項,跨部門溝通及支援HR部門相關專案活動。
【公司概要】
成立至今已超過80年、為日本最具代表性的機械設備商。其商品為市佔率世界第一，廣泛運用於半導體、自動化設備、物流設備等領域。公司據點遍步於亞洲、歐洲、美國等約８０個國家。台灣主要負責纖維機械、工作機械、板金加工機械、自動化物流系統、無塵室搬送系統的銷售及售後服務，並於北中南皆設有服務中心。
【公司組織】
總人數：約２００名
【魅力】
・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業
・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確、可不斷向上成長福利制度
＜法定項目＞
・勞健保,
・加班費,
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜会社独自＞
・有年終獎金(視業績而定，約2.5個月左右/一年兩次:1月、7月)
・有伙食費(包含於月薪中)
・員工旅遊(一年一次，是業績決定國內或國外旅遊)
・健康檢查(一年一次)日系知名自動化設備製造商-【台北】管理部-勞務專員ID:16661
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【概要】
日系知名自動化設備製造商招募【台北】管理部-勞務專員
【業務内容】
・考勤管理、確認及相關報表製作分析。
・因應勞動法令更迭,協助規章制度之規劃、修訂。
・外國人事務主辦(就勞許可、居留證及簽證申請作業等)。
・其他主管交辦事項,以及支援HR部門相關專案活動。
【公司概要】
成立至今已超過80年、為日本最具代表性的機械設備商。其商品為市佔率世界第一，廣泛運用於半導體、自動化設備、物流設備等領域。公司據點遍步於亞洲、歐洲、美國等約８０個國家。台灣主要負責纖維機械、工作機械、板金加工機械、自動化物流系統、無塵室搬送系統的銷售及售後服務，並於北中南皆設有服務中心。
【公司組織】
總人數：約２００名
【魅力】
・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業
・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確、可不斷向上成長福利制度
＜法定項目＞
・勞健保,
・加班費,
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜会社独自＞
・有年終獎金(視業績而定，約2.5個月左右/一年兩次:1月、7月)
・有伙食費(包含於月薪中)
・員工旅遊(一年一次，是業績決定國內或國外旅遊)
・健康檢查(一年一次)Coming soon...ID:16660
70,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】
Coming soon...
【魅力】
Coming soon...
【公司簡介】
Coming soon...
【組織結構】
Coming soon...
【公司魅力】
Coming soon...福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜公司福利＞
・年終獎金：變動制（依照業績而定）
・伙食津貼（包含於基本薪資）
・三節(開工、端午、中秋)
・員工旅遊：一年一次
・員工健康檢查：一年一次
・公司設立日休暇（毎年9月28日）
・如遇連假補班的情況則無需補班
・疫苗接種津貼(日文)人事主任ー日系知名半導體企業ID:16653
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台中工作內容
【工作內容】
・人才招募計劃的設計
・新鮮人、經驗人才的招募活動
・員工教育、研修專案的企劃
・人員的出缺勤管理，以及評價制度的操作
・與外籍人才人資顧問公司的聯繫與應對
・上司交辦事項
※管理人數：無（未來有機會帶領團隊）
【工作魅力】
・企業知名度高的日系製造商，工作環境穩定。
・想來有機會引領下屬，規劃職涯發展。福利制度
＜法定＞
勞健保
加班費
各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
退休金
＜公司福利＞
・年終獎金（約2個月，依業績而定）
・三節禮金
・伙食津貼：NT1,800（已包含於基本薪資中）
・交通津貼：NT1,000（已包含於基本薪資中）管理部専員ID:16634
35,000 NTD ~ 45,000 NTD台北工作內容
日系WEB広告会社にて経理・人事の仕事だけでなく、バックオフィス全体の仕事を行い、企業の成長を支援します！
2023年より事業拡大を見据えた戦略を進めていくため、会社の成長と共にご自身の成長につながるお仕事であると考えます。
現在在籍している管理部スタッフも未経験から業務を始めているため、学習意欲があり、自分から進んで行動できる方であれば弊社でご活躍頂けます。
【工作內容】
■會計財務（50%）
・會計帳務對帳、申報處理協助(含對帳、營業稅、各類所得扣繳、營所稅、國稅353、外籍員工薪資扣繳、外僑綜合所得稅)
※配合會計事務所處理稅務申報
・負責收入、成本、費用交易單據審核及入帳
・.核對應收應付款項及往來帳款
・出款作業
・.每月財務報表製作分析
・配合會計師及國稅局查帳配合相關工作
・規劃及檢討公司會計作業流程，並改善各項會計作業
■人事（50%）
・員工出勤、特休管理
・薪資、獎金計算確認
※配合管理顧問公司
・員工零用金申請確認
・新員工入社手續
・各項保險加退保及調整作業
・公司人才招募事項(104頁面管理or人力仲介公司聯繫)
・日籍人士簽證、工作許可申請
・人事資料管理維護
・規劃及檢討公司招募作業流程
■其他
・公司聚餐安排
・公司用品購買
・其他主管交辦事項
【工作魅力】
・社内のポジションや階級が明確であるため、将来のキャリアパスをイメージしやすい
・2023年より新規事業の立ち上げや新規開拓に取り組んでいくため、会社の成長を実感できる可能性大
・日本語を多く使う職場であるため、培ってきた日本語力を活かせる環境
・社内の平均年齢が28歳と若く、和気あいあいとした職場福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・通勤交通費
・員工旅遊＆日本出差
→目前因疫情影響保留中
・公司提供公用PC
・夏季休暇制度
・調薪制度：一年有2次審查
・年終獎金：年3回（平均2~3ヶ月分 ※業績変動）
・健康檢查：一年一次
・疫苗休暇制度（1疫苗打、最大2日）
※休息時間為1.0H，自由安排(日文)人事行政ー日本東証一部上市之知名電子化學材料製造商ID:16601
35,000 NTD ~ 45,000 NTD基隆工作內容
【概要】
超過百年歷史且日本東証一部上市之知名電子化學材料製造商招募【人事行政】
【具體工作內容】
・差勤、薪資計算
・招募管理(安排面試、人才顧問公司聯繫)
・績效考核關聯作業
・企劃以及施行教育訓練
・其他主管交辦事項
公司簡介：
製造以松香為主要原料的工業用半成品。
主要商品以製造紙張用藥品、印刷墨水用樹脂，黏著用樹脂，在日本市占率第一。
使用本公司產品的商品有、智慧型手機、液晶電視、報紙、紙箱、交代、口香糖等。廣泛運用在日常生活用品。
客戶：
台灣知名製紙公司、黏著劑製造商、塗料墨水等。福利制度
＜法定項目＞
・勞健保,
・加班費,
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假),
・退休金
＜会社独自＞
・年終：平均2.5個月(依業績而定)
・餐費津貼
・職務津貼
・交通津貼
・健康檢查(1年1次)
・員工旅遊
・過年紅包
・子女入學津貼、婚喪喜慶津貼
・必要資格／證照考取津貼、公司外部講座（日本研修）、公司內部講座