熱門職缺
39個職缺: 最新進出口職缺
【台北】業務助理※語言不拘/歡迎新鮮人※－知名日系被動電子元件製造商ID:19963
36,000 NTD ~ 38,500 NTD台北工作內容
【工作內容】・客戶聯繫：協助處理訂單、出貨及相關事宜・訂單管理：追蹤並整理客戶訂單資料・樣品作業：申請、追蹤並安排樣品寄送・業務支援：協助業務處理事務，維護客戶資料・其他主管交辦事項【公司魅力】・日本東證上市知名電子零件製造商，規模大且在台歷史悠久・公司內部福利制度與人事制度完善、提供教育培訓制度也完善，辦公室寬敞整潔
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1年發放2次（依照公司業績以及個人表現）
・每年調薪及升遷制度
・優於勞基法的休假
・生日假及生日禮券
・三節電子禮券
・員工旅遊
・有薪健檢假
・在職教育訓練、新人完善教育訓練【台北】業務專員－日系電子零組件的全球製造商－ID:19546
45,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
～日系全球電子零組件製造商誠徵業務職位～【工作內容】・交期管理・接單與訂單處理管理・既有客戶（代理商・直接客戶製造商）之對應・問題發生時之應對（視情況可能需要日文口譯支援）【補充資訊】・入社後，可能會先從業務助理的基礎工作開始學習與執行
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均2個月薪資 ※過往實績（依公司營運績效而有所變動）
・其他：紅包、家庭補助（依公司內部規定）、交通費補助（僅限發生出差時）【台北】品牌物流營運※日文必須※ー日系網路廣告公司ID:19960
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】1. 國內外物流安排・負責台灣及海外市場的物流安排，以日本市場為主要負責範圍・安排海運、空運及國內外配送，追蹤整體物流進度・依各專案需求，協調台灣與日本端的出貨、入庫及配送安排・與報關行、倉庫及物流業者進行溝通協調2. 進出口作業・協助進出口文件準備及相關作業・確認進出口條件、出貨資料及相關物流資訊・與日本端供應商、倉庫及物流業者進行溝通・追蹤商品從台灣出貨至海外入庫、配送的完整流程3. 物流商及配送業者對接・與 PT、黑貓、順豐等台灣物流／配送業者進行對接・與日本端物流、倉儲及配送業者進行日常溝通・安排出貨、配送及異常處理4. 庫存與倉儲管理・商品入庫、出庫及庫存管理・定期盤點並確認帳實一致・掌握台灣及日本端庫存狀況，並與採購、商品開發、客服等部門進行資訊同步5. 物流成本及資材管理・確認各專案物流及配送成本・協助物流費用整理、請款及成本管理・依專案需求進行包裝及出貨資材採購【Report line】: 台籍主管
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金 (1年發放2次, 依照個人考核及公司狀況發放)
・每個月業績獎金
・紓壓金補助
・生日禮金、生日假、季度目標達成獎勵（EX:活動假）
・每年提供一次健康檢查
・彈性上下班時間&混合辦公
・國內外員工旅遊
※以上福利符合資格為通過3個月試用期之正職人員【台北】日文供應鏈專員※日文N2※－日系知名綜合製造商ID:19285
43,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・進出口品項之相關文件及報關作業・成本控管與優化 : 確認海外與台灣在地物流運費與相關雜支，尋求降低成本的運輸方案・確認庫存狀況並預估採購數量・一般採購及行政管理・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・一年兩次獎金
・端午禮金、中秋禮金、春節禮金、生日禮金
・年度員工體檢
・員工購物折扣
・部門聚餐、不定時下午茶、零食提供
・春酒/尾牙、員工旅遊、專業進修補助【台北】業務助理※日文或英文※－日系綜合電機製造商ID:19605
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・收發訂單，交期追蹤及協調・進出貨安排，請款/立帳文件製作及提供(如：國內發票、INVOICE+PACKING LIST等)・SAP系統入帳，並向客戶提供對帳單，・逾期帳款追蹤、回收・外倉庫存資料核對・不良品對應・其他主管及業務交辦事項【員工人數】90人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均為月薪3個月左右
・升遷制度：一年2次
・健康檢查：2年1次
・員工旅遊
※通勤交通費、餐費津貼計於月薪中【台北】日文採購業務※日文N2※－日系自動化設備製造商ID:19767
36,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・供應商開發、執行詢價、比價、議價及採購請款作業・負責國內外產品及原物料採購，掌握交期並追蹤進度，確保供應穩定・供應商品質監控，處理異常狀況（如品質問題、短缺、遺失、延遲到貨）並追蹤改善・需定期外出至供應商現場進行品質檢查與稽核(OQC)・操作中文 ERP 採購系統及 Excel，負責每月採購結帳與報表製作・倉庫管理相關作業，包括庫存控管、調撥、出貨與盤點・處理進出口及國際貿易訂單相關事務・負責與日本客戶聯繫，使用日文 Email 進行日常業務溝通與問題協調・跨部門協調溝通，協助會議記錄與執行主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金
・三節福利（端午獎金、中秋禮盒）
・員工生日禮金
・每兩個月定期舉辦公司聚餐
・備有零食與咖啡補給
・到職即享特休假【台中】半導體機械零件採購人員※日文N2※－日系知名機械設備商ID:17972
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台中工作內容
【工作內容】・針對客戶半導體現場的公司製品，進行價格交涉、評估、下訂作業（需出差至供應端）・加工品詢價、報價、進出貨、結算、盤點等採購業務執行・加工製作品之交期、品質管理業務【公司組織】總人數：約300多名（台北、五股、新竹、台中、台南）【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確，可不斷向上成長
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年中及年終獎金
・三節禮金/生日禮金/出差津貼
・結婚、生育禮金或各項慰問金
・三天暑假、家庭照顧彈性措施
・完整人事考核與年度調薪制度
・年度健康檢查、每季健康諮詢、定期健康講座【台北】庫存管理人員※歡迎新鮮人/日文N2※－日系知名二手服飾零售業ID:19287
40,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
【工作內容】①成本KPI管理：・物流成本管理（人工費、資材費、配送費）・生產性的指標管理・通過業務改善降低成本②庫存指標管理：・庫存數、位置管理・滯留庫存的早期發現和庫存分配建議・製定提高庫存精度的對策・盤點的計畫、實施、差異分析・根據銷售數據製定適當庫存基準和對訂貨/運營、商品企劃的迴響③交期管理：・商品化名指標値設定、進度管理・按時交貨、避免延遲・出貨提前期、出貨精度的管理④ 人員管理：・倉庫工作人員的班次管理・業務訓示、教育及育成・工作品質、生產性的管理・商品化程序進行、品質管理・派遣員工與兼職人員的管理、薪資結算⑤ 操作管理：・入庫、出庫、撿貨、檢品、包裝業務的統括・作業流程的設計改善（動線、佈局、導線）⑥ 其他部門與外部聯繫溝通：・與物流業者及運輸公司洽談・與庫存交易廠商的聯繫【工作性質】①根據數據預測未來的過剩庫存、滯留風險，儘早檢測倉庫內剩餘並製定對策②執行檢測到的剩餘庫存向庫存不足店鋪的分配，謀求庫存周轉率及利潤率的最大化③統括再利用商品的倉庫操作整體，推進組織的穩定運轉和業務效率化④徹底管理“正確的商品化、迅速的發貨、高度的庫存精度”，保證事業的可靠性和物流質量
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金：2次／年（夏季年中獎金、冬季年終獎金）
・年節獎金
・生日假
・團保
・健康檢查
・教育訓練
・其他：結婚補助、生育補助等【台北】內勤業務／業務管理專員※活用日文※－日系半導體檢測設備ID:19937
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
日系半導體檢測設備製造商招募內勤業務人員，主要負責客戶訂單、交期、庫存及銷售預測等管理工作。工作上需與日本總公司、馬來西亞及越南工廠密切合作，透過交期協調及客戶應對，提升客戶滿意度。本職位並非以新客戶開發或業務拓展為主，而是作為「客戶交期窗口」，協助前端業務順利推進案件。【工作內容】・負責客戶訂單、交期、銷售、庫存等日常管理・作為客戶交期窗口，確認訂單狀況、交期進度並回覆客戶・與日本總公司、馬來西亞工廠、越南工廠進行生產及交期協調・製作、管理及更新銷售預測（Sales Forecast）・負責退貨所產生之免費替代品、重新篩選品等交期管理・製作及管理報價單・與前端業務合作進行客戶對應，並研擬交期相關策略・其他與訂單、銷售及交期管理相關之業務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・伙食津貼：2400元（已包含於基本薪資中）
・全勤津貼：1000元（已包含於基本薪資中）
・獎金：4個月左右，視業績而定。
⇒1年分2次支付。
評價期間在職未滿3個月者不適用。
評價期間在職3個月以上6個月未滿依照個人績效支付（依比例計算）
・提供公務機及電腦【桃園】商品管理人員※應屆可/活用日文※－醫藥品貿易公司ID:19643
35,000 NTD ~ 42,000 NTD桃園工作內容
～於醫藥品貿易公司，現正招募能夠勝任商品管理人員職務的人才～【工作內容】・負責管理競業調查與市場分析・資料登打與更新・其他相關事務【魅力】・能夠在實務層面橫跨亞太區商業物流與交易流程的職位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：保證1個月（1年1次）
・業績獎金：依業績（1年1次，平均1～2個月）
・餐費津貼（包含於月薪中）