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【台北】國際貿易進出口專員※英日文※－日系知名機械設備商ID:19062
38,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
【概要】日系知名機械設備商招募【台北】國際貿易進出口專員※英日文※【工作內容】・進出口關務作業及文件製作・稅金請求及進出口貨物配送事項聯繫・現地業者進出貨需求及日程調整對應・支援海外案件：國際進口關稅確認、進口規製品免驗申請、運費報價依賴與申請・其他主管交辦之部門專案執行項目所屬部門：業務部
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金（視業績而定，過往平均約2.5個月以上／一年兩次分發：1月、7月）
・年度調薪
・伙食費（包含於月薪中）
・三節禮金
・生日禮金
・出差津貼
・人事考核制度（一年1次：6月）
・婚喪慶弔禮金或慰問金、員工團保
・優於勞基法請／休假制度（法定休假／暑假）
・教育研習（外語學習補助／OJT／內部及外部研習）
・健康檢查（一年一次）
・國內／外員工旅遊（一年一次，視業績決定國內或國外旅遊）
・特約健身房
・配備公務用個人筆電、公務機【台北】營業支援 (業務助理)※日文必須※－日系消費性產品之製造貿易商ID:18800
35,000 NTD ~ 43,000 NTD台北工作內容
集團為專業洗劑及消毒劑製造廠，全球約35個銷售據點，21座製造工廠，致力於為世界的衛生、環境、健康提升貢獻。【工作內容】 ※出貨擔當・訂單及出貨流程處理及交期管理。・產品說明、客訴對應、應收帳款等客戶關係維護作業。・營業部其他事項支援。・其他主管交辦事項【部門人數】包含主管共7人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(1年1次發放, 平均2個月)
・通勤交通費津貼
・三節禮金(每節2,000元)／禮品
・員購優惠
・健康檢查：１次／年
・生日假、公司創設日假、特休優於勞基法
・結婚禮金、生育津貼、子女入學禮金、喪葬慰問金等
・員工聚餐、員工旅遊
・流感疫苗接種全額補助 等【台北】貿易課專員※日英文必須※－知名日系食品製造商ID:19255
40,000 NTD ~ 47,000 NTD台北工作內容
【工作内容】・負責與國外供應商及國內客戶(代理商)之進出口業務聯繫與協調。・協助進口前檢驗作業，處理基礎 FDA文件翻譯及中文標示資料初步確認。・彙整與審核進口報關文件，協調船期、追蹤貨況，並與報關行及檢驗單位對接，確保通關順利。・管理訂單、出貨及物流配送流程，包含樣品寄送與倉庫進出貨作業。・處理訂單與帳務資料核對，彙整每月費用並進行請款。・月末銷售報表與相關數據，提供業務及主管參考。・協助支援業務部門行政業務。・對應 FDA 例行法規作業（如「非追不可」、「非登不可」等系統登錄）。【魅力】・工作內容具備豐富性，可學習到業務及展覽等相關知識。・公司提供完善教育，即便非相關科系也能輕易上手。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利】
・年終獎金 (平均1.5~3個月) ※依照公司業績、人事評價等而有所變動
・三節獎金 (每節各1,000元)
・人事考核及調薪制度
・久任獎金 (在職滿一年每個月可領1,000元。最多每月可領到20,000元)
・員工旅遊 ※依業績而調整國內外
・新商品試吃活動
・健康檢查
・健康檢查【台北】國際貿易專員※日英文必須※－日系消費性產品製造貿易商ID:19012
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・採購及進出口相關作業（採購、交期管理、報關文件、入倉安排等）・商品成本試算、貿易相關費用對帳請款、成本控管・供應商關係維護與管理（貨代、倉儲）及供應商評核實施・進口產品品質異常處理・庫存管理（逾期呆滯庫存分析、報廢流程、倉庫儲位審核、盤點等）・其它主管交辦事項【員工人數】11位
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（1年1次發放，平均2個月）
・通勤交通費津貼
・三節禮金（每節2,000元）／禮品
・員購優惠
・健康檢查：1次／年
・生日假、公司創設日假、特休優於勞基法
・結婚禮金、生育津貼、子女入學禮金、喪葬慰問金等
・員工聚餐、員工旅遊
・流感疫苗接種全額補助 等【新竹】FAE工程師(FT/SLT)※英文必須※－日系知名IC測試座廠商ID:19106
50,000 NTD ~ 80,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】FAE工程師為公司與客戶之間的主要技術窗口，負責提供Test Socket 產品的全方位技術支援；涵蓋售前技術諮詢、產品評估支援，以及售後品質問題處理與現場技術支援。▶售前技術支援與專案執行・回應與測試治具（Test Socket）相關的技術諮詢。・為設計工程團隊提供現場應用（FAE）觀點，協助原型產品的開發。・支援客戶端的測試治具驗證與評估工作。・與內部團隊即時協作，在驗證過程中提出並執行改進方案。・與在地加工廠（machine shops）協調治具修改與客製化服務，以縮短評估期間遇到問題的處理時間。▶售後服務與品質提升・回應品質問題，並在需要時協助解決所有客訴事項。・於客戶工廠提供現場技術支援與與測試治具相關的疑難排解。・提供創新且即時的現場暫時性對策，避免客戶產線停擺。・與設計工程、品質保證（QA）等團隊合作，針對品質問題執行改善措施，提升產品的穩健度。【員工人數】約40人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (保障2個月)
・變動獎金 (依照公司整體績效, 平均約2個月)
・1年1次年度調薪
・端午、中秋節禮金與禮品
・生日禮金、結婚禮金、生育禮金、喪奠儀
・新人入職健檢全額補助
・汽車停車費補助、免費機車停車位
・配發公務機
・年度員工旅遊(國內/國外)
・優於勞基法給假，年資滿一年即享11.5天特休
・補班日及颱風假日休假【台中】業務 ※需具日語能力※ ～切削設備製造商～ID:19349
33,000 NTD ~ 46,000 NTD台中工作內容
～液晶面板用切割設備及耗材之業務銷售～【工作內容】・維持現有顧客關係・新客戶、FPD/半導體市場開發・對日本總公司連絡與對應・消耗品銷售、設備維修及改造、新設備銷售等業務洽談。・從訂單到交貨的日程管理・產品售後服務【魅力】・結合技術與業務，能學到專業知識。・可與日本總公司密切合作，發揮語言優勢。・涉足FPD與半導體成長產業，具發展潛力【公司簡介】・維持現有顧客關係・新客戶、FPD/半導體市場開發・對日本總公司連絡與對應・消耗品銷售、設備維修及改造、新設備銷售等業務洽談。・從訂單到交貨的日程管理・產品售後服務.【組織結構】・銷售部門
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
年終獎金年發兩次（每次至少一個月薪資）【台北】機構設計工程師(伺服器風扇)※英文必須※－日系綜合精密零件製造商ID:18859
面議台北工作內容
【工作內容】・負責伺服器、電源（PSU）、網通設備用散熱風扇之機構設計與開發・使用3D CAD進行風扇扇葉、外殼、框體、公差等機構設計・與研發團隊共同進行產品結構評估、試作、驗證與設計改善・執行風量、靜壓、噪音、耐久性等性能評估與可靠度測試・與品質、採購、製造等部門合作，推進量產導入與問題改善・以英文進行技術需求確認、文件作成與跨國溝通【魅力】・核心技術、影響產品性能之要角・全流程經驗，成長曲線快・可運用英文於國際化環境【公司簡介】・提供伺服器／電源／網通領域之散熱解決方案的研發型製造商（據點在台、服務全球）。【組織結構】・工程、品質、採購、業務、管理等職能構成（人數不公開）【公司魅力】・成長市場與技術核心職位・決策快速、協作順暢
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金2次，約2個月（業績連動）
・餐費津貼（包含於薪資中）
・年度公司旅遊／餐會
・提供公務車
・福委會（三節禮卷／婚喪喜慶補助 等）
・忘年會
・年度健檢【台北】業務※英文or日文必須※ID:19321
40,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・管路設備（閥門／致動器等）的提案與銷售・既有代理商／既有客戶之維繫與關係建立・以半導體領域為主的新客戶開發・市場調查及銷售策略規劃・報價製作、規格確認、價格／交期協調、內部協調、資料製作等
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1次／年（平均約2.5～3個月）
・全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、三節獎金
・交通津貼
・員工在職教育訓練
・國內外旅遊、員工定期聚餐【新竹】設計工程師※日文or英文※－日系知名IC測試座廠商ID:18379
40,000 NTD ~ 70,000 NTD新竹工作內容
【工作內容】・使用提供的設計工具設計IC插座和元件, 進行性能預測、模擬和分析。・根據NBO（工程變更通知）修改圖紙, 測量本地製造的零件和客戶包裝, 測量IC插座和元件。・根據特殊指派將工程文件翻譯成英文。・驗證客戶包裝圖紙與現有插座圖紙的匹配。・修改並組裝IC插座的零件。・根據需要為銷售、現場支持提供技術支援。・通過電話、電子郵件和現場工作向客戶提供技術支援。・與供應商互動，處理零件製造問題。・提供組裝和零件的質量檢查。・測試新產品、改善設計質量和速度。【員工人數】約40人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (保障2個月)
・變動獎金 (依照公司整體績效, 平均約2個月)
・1年1次年度調薪
・端午、中秋節禮金與禮品
・生日禮金、結婚禮金、生育禮金、喪奠儀
・新人入職健檢全額補助
・汽車停車費補助、免費機車停車位
・配發公務機
・年度員工旅遊(國內/國外)
・優於勞基法給假，年資滿一年即享11.5天特休
・補班日及颱風假日休假【台北】業務人員※歡迎無業務經驗者！日英文必須※－75周年歷史日系製造商ID:18879
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
創立75週年，台灣為銷售據點主要對應各大面板製造商，海外有設置工廠及販售據點（中國、台灣、韓國、美國）【工作內容】・負責向台灣國內的顯示器客戶進行產品提案、價格談判及技術問題應對等業務。・熟悉本公司產品，透過與客戶建立良好關係及產品提案，推動從試作到量產階段的落實。・掌握所負責客戶的銷售金額與本公司產品市占率，並執行能夠促進銷售的行動。・安排並陪同日本總公司技術成員及高層來台訪問行程，並擔任會議口譯。・視個人能力與意願，也有機會負責開拓新市場（如電子機器、車載零件、建築相關市場等）或負責歐美客戶的對應業務。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金：一年2次（平均4個月）
・人事考核：一年2次（一年1次加薪）
・交通費補助：實報實銷
・健康檢查：一年1次
・總社週年活動
・教育補助
・公務機