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114 Jobs for 営業(法人)・業務(法人) found
【台北】國內業務人員(BtoC)※日文活用※-日系知名綜合製造商ID:18809
39,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
日系知名綜合製造商,擴編招募【台北】國內日文業務人員【工作内容】・客戶關係維護/業務拓展・維繫現有客戶以及定期拜訪,了解需求並協助解決問題・開發新客戶,拓展市場・出貨與訂單管理 (處理訂單,確認出貨流程及交期管理)、與相關部門協調出貨事宜・行銷規劃與提案,與客戶商討行銷活動(例如:促銷方案) 陳列規劃等・熟練使用 Microsoft Office(Word、Excel),製作報表與分析・定期彙整銷售數據,進行業績分析,提供決策參考・協助主管制定銷售策略及目標台灣據點:30人所屬部門:B2C營業部【主要顧客】・產業:飯店業、量販零售店、清潔公司、醫院、工廠倉庫、高爾夫球場、辦公場所、機器人相關代理商等・量販店・零售商
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【企業福利制度】
・獎金 (年中/年終)
・餐費津貼
・三節禮金
・生日禮金
・員工健檢 (1年1次)
・團體保險
・員工購買社內商品享專屬優惠
・不定時部門聚餐、下午茶、零食提供【台南】業務專員※穩定發展/活用語言※ー知名日商半導體相關生產設備ID:18802
35,000 NTD ~ 60,000 NTD台南工作內容
位於桃園的日本上市設備商,招募【台南】業務專員※英文or日文※半導體相關生產設備【具體工作內容】・國內外 半導體/面板相關 業務企劃及接洽 (FPD,半導體等相關自動化設備)・國內外 半導體/面板相關 客戶關係維護,客戶問題對應處理・國內外 半導體/面板相關 客戶報價、訂單及帳款處理※視案件狀況可能須配合出差 (國內: 南科/國外: 大陸、東南亞等地)【会社組織構成】台湾全体:90名
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金 (*視公司業績,過往年平均約3個月)
・三節獎金/禮品
・年度健康檢查
・人事評價 (2次/年)
・員工團保
・國内外旅遊
・部門聚餐
・慶生會、結婚禮金
・教育訓練
・員工制服
・員工停車場【竹北】日文業務人員※穩定發展※ー知名再生環保設備商ID:18116
42,000 NTD ~ 45,000 NTD新竹工作內容
【概要】負責向電子、半導體等相關產業,販賣化學藥品溶劑再生環保設備等之業務。【具體工作內容】・台灣及中國之既有客戶定期訪問・新客戶或新案件的開發・工程投標、議價及訂單管理、工程驗收相關申請 (保固等)・新規設備案件之執行,包含初訪簡報、設備提案、投標資料製作、投標議價、訂單進程管理、案件進程管理等・成本分析與議價策略擬定・與日本設計人員諮詢設備相關問題 (依照案件別)・提供售後服務、公司內外部跨部門溝通・配合國內外出差 (北中南半導體/電子產業客戶廠區)公司簡介:1966年成立,於日本為溶劑精製再生業之知名企業。以電子、液晶、半導體製造業為主提供溶劑回收再生設備的販賣及溶劑精製再生的業務。目前於台灣及中國皆設有據點。組織:整體人數130多位 魅力:・公司福利制度完善且提供完善的教育訓練﹐即便是毫無經驗者也能放心學習・海外出差機會多﹐除了日文以外將來也能活用英文
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
◆ 休假:
・優於勞基法:入社三個月即可享有5天特休
・入社1年後:特休按照勞基法各項規定
・暑假 (4天)
・公司成立紀念日 (1天)
◆ 獎金 / 禮金:
・工作獎金(1月,7月發放,過往平均總和2.5個月以上,依個人考績不同)
・人事評價 (2次/年,影響個人升等)
・員工提案獎金
・生育禮金
・久任獎勵金(依年資給予)
・公司年度業績獎金 (視公司營運)
・同仁推薦親友入社獎金
・通勤費補助 (以通勤距離計算)
・育兒津貼
◆ 保險:
・勞健保
・團保
・海外旅遊平安險
◆ 其他福利:
・尾牙人人有獎
・不定期員工旅遊,聚餐,家庭日活動
・每年健康檢查
・完整教育訓練制度(包含新進員工訓練/內訓/外訓)
・專業證照課程全額補助 (視需求)
・彈性工時
・免費零食/飲料【台北】儲備業務※彈性工時!穩定發展※-在台經營50年!台灣綜合貿易商ID:15811
面議台北工作內容
在台經營50年以上、代理日系耐火材料及金屬合金材料的綜合貿易商,誠徵業務人員!【工作內容】▶開始會先從業務助理的工作開始學習:・訂單跟進・庫存管理・客戶電話聯繫・內部行政事務(僅20%)▶上手後會由主管陪同,學習業務工作:・客戶拜訪開發並推銷產品・售後服務追蹤・與原廠對應・依顧客需求報價及簽約・採購合約商談※須配合國內出差(北中南)※預計1年後開始獨立進行業務工作【組織構成】・整體人數:30多位【魅力點】・公司業績與獲利穩定!・免加班應酬少!・流動率低、生活工作可平衡!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金(平均1.5~2個月)
・分紅獎金
・中秋禮金(3000元)
・尾牙參加獎(5000元)
・國外員工旅遊(視營運狀況,過去東南亞旅遊)
・人事評價(一年1次/個人加薪,業績獎金評比)【台北/桃園/台南/高雄】外勤業務人員※新鮮人無經驗OK※-知名日系停車場企業ID:12361
35,000 NTD ~ 50,000 NTD台北, 台南, 高雄, 桃園工作內容
【工作內容】・無人停車場開發:尋找適合設立停車場地,有實際停車場需求的據點 (A)個人地主 (B)法人地主:大型企業、建築公司、銀行法人、政府機関、公共施設等・物件評估報告:市場調查、試算表製作・與地主交涉、既有客戶維持(續約事項討論)・契約內容檢討交涉・停車場登記證資料製作、申請・政府機關審查對應・市場調查、新據點開拓、既有客戶維繫*工作基本以外勤為主(配給公務車),適合不愛待在辦公室,喜愛不同挑戰的人選!【魅力點】★社風自由,活潑,團隊感情好!★一年最多 4 次獎金:夏季、冬季、開發效益獎金(依個人考核及營運績效變動)★每年固定調薪,平均年薪 15 個月以上↑★提供公務車、油卡、手機,不須自己養車!★加班少,不須應酬,確保您工作及生活的平衡!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
☀獎金
・一年兩次獎金發放(夏季、冬季)平均3個月以上
・生日禮券
・年度調薪:每年考核兩次
(*平均年薪15個月以上)
・優秀社員獎金
・端午禮金
・中秋禮金
・員工介紹獎金
☀福利
・完善團保制度
・每年健康檢查
・每年員工旅行
・完整教育訓練
・明確升遷制度
・尾牙、慶生會
・海外研修機會
・托兒津貼
・員工生育津貼
・子女入學津貼
・結婚禮金
・喪葬補助
・外勤同仁配給公務車及公務手機
(*提供公務車、油卡、手機,不須自己養車!)
・公共吧檯免費提供咖啡、茶水【台北】日文業務人員※福利完善※ー日系半導體檢測設備ID:18785
45,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【具體工作內容】・業務主要負責在台灣銷售本公司產品,並與日本總公司及馬來西亞、越南的工廠合作・日常事務工作:管理訂單、交期、銷售、庫存及銷售預測,製作報價單,撰寫會議紀錄等・業務拓展:傾聽客戶需求並向設計部門提出要求。基本上所有產品皆為客製化・擴大既有客戶的市佔為主,但也鼓勵挑戰開發新客戶・提升顧客滿意度:與其他部門合作,提升顧客滿意度並進一步提高市佔率※需配合台灣國內出差⇒ 主要出差地區:新竹、台中、高雄(平均每週約2次)⇒ 視案件狀況,須前往中國出差(一週左右)※出差方式:拜訪新竹地區客戶時使用公司配車;前往台中、台南、高雄則搭乘高鐵(公司負擔所有業務相關的油資、手機通話費、交通費,並配發公司筆電)【概要】本職缺為日系半導體設備製造商「半導體業務」職位。並非商社或代理商,而是開發、製造與銷售半導體檢測設備的製造商。作為製造商的業務人員,您將接受有關製造基礎、流程、品質保證、製程、材料技術等廣泛的教育訓練,並與大型半導體製造商進行產品規格、交期與價格等方面的談判,推動企劃專案的展開。透過與客戶的溝通,理解其真正的需求,並與日本總公司的技術及業務人員,以及台灣本地技術人員密切協作,推動產品開發,達成銷售與利潤的提升,以及顧客滿意度的提升。【商品與客戶群】・商品:與半導體檢測設備相關之機台・拜訪對象:大型半導體製造商・與工程師(日本與台灣公司內部)進行跨部門溝通協作【工作魅力】・此職務將可與大型半導體製造商進行日常交流,能持續掌握業界最新趨勢,具高度學習與成長機會。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・伙食津貼:2400元(已包含於基本薪資中)
・全勤津貼:1000元(已包含於基本薪資中)
・獎金:4個月左右,視業績而定。
⇒1年分2次支付。
評價期間在職未滿3個月者不適用。
評價期間在職3個月以上6個月未滿依照個人績效支付(依比例計算)
・提供工作時使用的手機、PC
・優於勞基法特休 (任職滿6個月後給予3天)【台北】國外旅遊事業部(Outbound)-業務課長※活用日文/福利完善※ー知名台日合資旅行社ID:18851
50,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
【概要】由全日本最大之旅行社與台灣最負盛名旅行社品牌攜手合資,主要從事接待外國觀光客旅遊之相關業務。【具體工作內容】・國外旅遊Outbound業務推廣 (台灣出國旅行銷售等相關業務)・負責個人與團體海外旅遊(主要以日本為主)之業務拓展、企劃與行程安排・團隊管理與業務督導 (預計管理5~10位團隊成員)・管理Outbound相關業務 (業務/報價/企劃),負責從台灣出國至日本旅遊規劃・推廣面向台灣市場的資訊網站業務 (如: 公司行號、學校團體的客製化日本旅遊行程)・執行上層主管交辦事項・跨部門溝通,與團隊成員保持良好溝通OUTBOUND服務項目包括:1.代辦護照簽證、代訂機票、飯店、鐵路券。2.代安排旅遊所需之住宿、飲食、交通及領隊人員之提供。3.為顧客設計旅遊行程。4.提供旅遊諮詢及旅遊相關資料。【組織】100多位【魅力】・工作穩定度佳,營收穩定可長期發展!・無業績壓力,福利完善!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:保障2個月
・三節獎金 (中秋/端午,各3000)
・全勤獎金 (鼓勵準時上班! 符合者隔月給1000全勤)
・員工旅遊補助 (視營運狀況)
・健康檢查 (一年一次)
・團保意外險
・中午免費供餐盒
・人事制度 (6月、12月/每年固定調薪約3%,隔年4月調薪)【台北】業務專員※英文或日文/歡迎新鮮人※ー世界前十大排名日本知名連接器大廠ID:18683
39,000 NTD ~ 48,000 NTD台北工作內容
世界前十大排名日本知名連接器大廠,招募英文or日文業務專員【工作內容】・透過代理商或直接對應客戶進行業務推展與客戶應對・以推廣產品採用為目標之業務/提案活動與談判・支援代理商業務人員、對代理商進行教育訓練、專案管理・客戶應對,與日本及其他海外據點的同仁協作・與本公司產品開發部門、支援部門(以日本總公司為主)之協調・開發新客戶及潛力市場(產業機械市場)【組織人數】52名 【魅力】・合作客戶為知名電子產業,穩定發展!・工作生活可平衡,與公司一同成長!
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・ 年度獎金 (夏季及冬季,2次/年) *視公司業績目標達成獎金發放。職務類別,個人績效及整體業績達成情況,有所不同。過往平均約2個月以上。
・完備的教育訓練制度 (公司內部教育訓練與外部專業機構研修,並提供自我進修機會)
・人事考評 (1次/年) *根據工作表現,具調薪機會
・外語學習補助
・員工旅遊
・員工健康檢查
・交通津貼
・重視每位員工發展的多元溝通管道及人性化管理制度
・部門定期聚餐補助金
・婚喪喜慶補助
・員工提案改善獎金
・三節獎金 (春節.端午.中秋)
・生日禮金
(工讀生及約聘人員非比照正職福利)【台北・桃園】物流倉儲業務人員※英文必須※-知名日系貨運代理公司ID:18661
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北, 桃園工作內容
【公司概要】知名日系貨運代理公司主要為海空運進出口承攬、報關、倉庫等綜合型物流業務提供。全球有39個國家431據點為日本前三大之國際物流集團。【工作內容】・Maintain existing biz & new biz development.・New inquiry or requriement support and response.・Abnormal handling・Improve the operation and layout with WH.・Improve PL of key account.・Contact renew.・客戶關係維持與新客戶開發・回應與滿足客戶需求・異常處理・與倉庫同仁共同改善作業流程與倉庫儲區配置・營收與成本分析及制定解決方案・合約更新※此職位將同時於台北總公司與桃園蘆竹地區出勤【魅力】・穩定發展,在職員工流動率低・可活用英文【組織】台灣據點: 400人
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【福利制度】
・年終獎金:平均3個月(依業績浮動)
・伙食津貼
・健康檢查
・三節禮金(端午獎金、中秋獎金、年終獎金)
・社員旅行:國内外
・尾牙活動
・提供公用手機 *視職務
・提供公務車 *視職務【台北】事業推進(マネージャー候補)※フレックスタイム!日本語N1※-日本最大手の不動産会社ID:18461
面議台北工作內容
日本最大手の不動産会社にて、事業推進(マネージャー候補)を募集します。【仕事内容】・開発案件の計画設計および工事施工に関する予算検討、進捗管理・建築、設備設計会社および施工会社との統合調整、ならびに日本本社との連携・コミュニケーション・各種資料および契約書の作成、発注、支払いなどの関連する事務処理の実施・必要に応じて会議での通訳および文書翻訳・その他、上司から指示された業務【魅力】・日本最大手の不動産会社!・安定した環境で働いて頂けます
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年終獎金:每年2次(1月・7月),最低1個月/年
・調薪制度
・伙食津貼
・員工旅行(國內。上次:台中)
・三節禮金
・結婚・生產禮金
・健康檢查(公司負擔)