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283個職缺: 台北最新職缺
【台北】業務※活用日文－日系大型產業用機械零件製造商ID:18477
32,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・主要負責公司產品的銷售與售後服務（需與日本本社聯絡）・拜訪台灣客戶，維持既有客戶關係・開發新客戶・與代理商進行資訊交流、報價及價格協調・管理代理商業務案件，達成雙方共同目標※ 客戶拜訪使用公司車輛【魅力】・台灣員工人數不多，能獨立負責廣泛的業務範圍，快速累積經驗・公司氛圍佳、離職率低，提供舒適的工作環境・教育訓練制度完善，可安心累積職涯經驗
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・每年定期健康檢查
・年終獎金（每年發放兩次、平均5個月※依業績而定）
・員工結婚津貼
・員工眷屬喪葬慰問金
・不定期海外進修
・內部不定期聚餐
・員工旅遊
・歡樂高檔尾牙
・提供公務車使用【台北】管理部專員※活用日文－半導體研磨設備製造商-ID:19231
40,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・會計與稅務相關事務：整理每月產生的會計文件，並與會計師進行聯繫・營業支援事務：製作報價單與發票・人事／勞務管理：薪資計算，以及勞工保險、健康保險等相關手續業務・總務／物品管理：公司內部物品管理與整理，作為事務局進行整體管理業務・現場口譯業務：在工程師不會說日語時，前往客戶現場提供口譯服務※需不定期於台灣國內出差（部分情況可能需過夜住宿）【魅力】・可以充分發揮過往的經驗・透過隨同翻譯出差，能進一步提升自身的日語能力
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：2個月（依業績而異）【台北】不動產業務人員※日文必須※－知名日系不動產公司ID:18632
40,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
知名日系不動產公司誠徵服務台灣客戶的日本不動產投資業務人員！〇物件・投資用不動產公寓・集團內的分譲公寓【工作内容】・說明會企劃與執行・新客戶開發・維護有購買或出售意願的客戶・與日本窗口的聯繫與銷售相關事宜【組織】・台灣辦公室：9位・業務部：6位【魅力】・根據每月業績提供獎金和固定年終獎金！（固定收入+業績加給）・幾乎沒有加班或應酬！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金1.5-3個月（依照業績及個人評價浮動）
・績效獎金（依個人業績而定）
・三節禮金
・餐費補助（包含於月薪）
・交通費（包含於月薪）【台北】業務人員※活用日文/需經驗※－知名日系食品製造商ID:19425
40,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
～主要針對台灣客戶，負責食品改良劑及食品產品（調味料）的業務銷售工作～【工作內容】・既有客戶維護・新客戶開發（整體的約20％）・報價單製作・訂單管理【魅力】・能夠長期累積職涯經驗，能提升專業性並強化銷售技能！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・獎金：去年實績約3個月
・調薪：每年一次【台北】工地現場主任※限經驗者※－知名日系建設公司ID:19157
69,000 NTD ~ 73,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・作為工程管理組織的中階管理層，在主管指示下，負責執行工地管理，涵蓋：安全、品質、進度、成本。・在主管（所長與工事長）的指導下，負責教育與指導下屬（工程師）。【魅力】・學習日系企業的工作方式，帶領現場團隊，向客戶交付優質建案！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依照公司業績【台北】工地現場高階管理職※限經驗者※－知名日系建設公司ーID:19155
77,000 NTD ~ 120,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・作為工地現場的最高負責人，需與業主、設計單位、公司內部、協力廠商及主管機關等關係單位保持良好溝通與合作，並確實執行工地管理，涵蓋：安全、品質、進度、成本。・負責整合工地組織，確保各專業人員（工程管理、職安衛生、施工圖繪製、工程數量估算（QS）、事務行政）協同運作。【魅力】・學習日系企業的工作方式，帶領現場團隊，向客戶交付優質建案！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：依照公司業績【台北】営業職※活用日文/新卒歓迎※ー日系知名化學製造商－ID:18653
35,000 NTD ~ 42,000 NTD台北工作內容
～歷史悠久的日系化學品製造商誠徵業務職位～【工作內容】・對客戶進行業務銷售活動（產品介紹、提案、促銷推廣）・訂單成立後的銷售管理及交期協調等案件跟進業務・發票開立對應及入帳確認、款項回收管理・客戶諮詢應對及客訴處理等售後服務・代理商管理業務（銷售狀況掌握、資訊共享、關係建立及業務支援）※約每數個月需前往南部地區出差一次（可能需過夜／另有出差津貼）【魅力】・可接觸多元市場（工業材料／汽車／鐵路），逐步累積專業銷售經驗，提升業務專業能力！
福利制度
【法定項目】
・保險（勞工保險、健康保險）
・加班費
・各種假期（有薪假、喪假、生理假、產前產後假、孕檢假、陪產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：每年2次（過去實績為2～3個月※依業績而變動）
・交通費補助
・日語津貼【台北】財務會計人員※彈性工時！英文必須※－日本知名保險公司ID:19360
45,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・管理零用金異動及撥補作業・辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業・收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票・處理保險／再保險公司或廠商貨款或費用等應付款項帳務・處理保險／再保公司應收款項帳務・處理其他一般會計帳務・申報營業稅、營所稅等各項稅務・對應會計師事務所、年度結算稅務申報相關作業・其他主管交辦事項【魅力】・日系大型保險公司，可建立穩定職涯，發展性佳！・能充分運用自身的專業知識與技能！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・獎金：依公司業績及個人表現
・勞保費補助
・優於勞基法之有薪假
・不定期國內外員工旅遊或旅遊津貼
・團保及企業年金（全額公司補助）
・員工教育訓練
・相關專業證照加給
・不定時聚餐
・遠端居家上班
・彈性上下班【台北】現場負責人（部長助理）※日文必須※－日系大型摩托車用品企業‐ID:19373
55,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・台灣門市管理（包含對當地店長的諮詢輔導）・對台灣當地銷售店進行業務拓展（新客開發及既有客戶維護）及交易夥伴管理（應收應付管理）・與日本製造商進行協商、下單，並管理進貨商品的交期・向台灣子公司高層報告【魅力】・因需與日本本社緊密協作，可充分運用日台雙方的商業感知，培養國際化經營視野・可廣泛參與台灣門市管理支援、對銷售店的業務拓展（新客及既有客戶）及交易夥伴管理・因需跨部門及團隊進行管理，可進一步提升自身專業技能
福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・年終獎金一年兩次：基本兩個月（依照實績發放）
・伙食費：2,400元（包含在薪資中）
・培訓補助（依上司批准）【台北】業務人員※彈性工時！日文必須※－日本知名保險公司ID:19365
45,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・客戶關係維護與經營（日商客戶佔99%）・執行產物保險相關業務（規劃投保內容、協助保險理賠申請等）・協助部門營業運作【工作魅力】・日系大型保險公司，可建立穩定的職涯發展！・能充分運用自身的專業知識與技能！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・三節獎金
・獎金：依公司業績及個人表現
・勞保費補助
・優於勞基法之有薪假
・不定期國內外員工旅遊或旅遊津貼
・團保及企業年金（全額公司補助）
・員工教育訓練
・相關專業證照加給
・不定時聚餐
・遠端居家上班
・彈性上下班