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315個職缺: 台北最新職缺
【台北】數位行銷（資料分析／SNS營運）※日文必須※－遊戲／娛樂產業ID:19116
45,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・規劃至執行數位行銷（KPI設計、數據追蹤、報表產出）・SNS營運支援與數據分析（例：微博／微信／小紅書，搭配CRM）・日文內容之繁／簡體在地化與用語統一・面向日本總部之提案資料製作與協調（Excel：VLOOKUP／樞紐分析等）・（選配）IT支援的一次應對與交接協助【魅力】・以數據驅動主導台灣→華語圈之曝光與轉化・年兩次獎金、研修費補助，學習成長資源充足【公司簡介】・日商集團之遊戲相關企業，於亞洲多據點布局。台灣據點主要負責行銷／營運支援。【組織結構】・由營業／行銷／管理等主要部門組成【公司魅力】・數據導向×日台協作之環境、成長曲線清晰・可發揮語言優勢，廣泛參與華語圈行銷
福利制度
＜法定項目＞
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
＜企業福利制度＞
・各種保險
・獎金1.5個月+業績獎金
・三節禮金
・忘年會
・健康檢查
・餐費津貼【台北】會計記帳人員※新鮮人OK※ID:19437
35,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
本公司為日系會計事務所，致力于為在臺日資企業提供公司設立，賬務處理，稅務申告等專業且全方位的管理顧問諮詢服務。擴編招募【台北】會計記帳人員※日文※【工作內容】・所得稅、營業稅申報、關聯稅務處理・結帳作業與帳務處理、編製帳務報表、會計師查帳對應・薪資計算、加退勞健保、其他人事相關・相關代辦 (公司設立、變更登記)・日系企業來台設點等相關協助・主管交辦事項※主要客戶群：日系企業【魅力】・在工作中將有機會透過接觸多元的行業別國內外客戶，更深入的了解各個不同行業的運作和挑戰・稅務申報季節之外不太常加班，工作及生活可獲得平衡！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：至少1個月＋視公司業績分發
・伙食費（含於薪資內，非課税範圍）
・交通費 (實支實付全額補助)
・人事考評：一年1次 (視個人表現可能調薪)
・三節獎金 (端午/中秋/春節)【台北】日文翻譯－知名日系建設公司ID:19827
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北, 新北工作內容
日系大型綜合營造公司招募日文翻譯人員，主要負責台灣總公司及各工程現場的日中口譯與文件翻譯工作。透過工地會議口譯及工程相關資料翻譯，協助日籍主管、台灣籍員工及協力廠商之間順利溝通。【工作內容】・於各工程現場進行日文、中文逐步口譯・負責工地會議、部門會議及公司內部會議等場合的口譯工作・翻譯建築、土木、施工及工程管理相關資料與技術文件・負責台灣總公司內部會議口譯及文件翻譯・陪同日籍主管，協助日常溝通及工作事項確認・協助日籍主管與台灣籍員工、協力廠商及工程相關人員進行聯繫與協調・確認工作內容、指示事項並進行資訊共享・無口譯或翻譯任務時，協助處理一般行政及庶務工作・其他主管交辦事項
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（平均：2個月）
・伙食津貼
・交通費（全額補助）
・年度尾牙
・年度員工旅遊（日本、東南亞）【台北】FAE工程師 －電子零組件產業ID:19971
36,000 NTD ~ 52,000 NTD台北工作內容
～日系電子零組件企業招募FAE工程師～【工作內容】・負責連接器產品設計與開發・進行連接器相關實驗及評估・製作產品圖面・製作規格書等技術文件・進行產品開發成本計算・依業務需求配合出差【魅力】・不限制工作經驗，可挑戰電子零組件設計與開發工作・可完整接觸設計、實驗、圖面與規格書製作、成本計算等開發流程・具連接器設計或車載相關經驗者可發揮既有專業
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（約1.5個月，依業績而定）
・三節禮金
・伙食津貼
・交通津貼【台北】業務※英文or日文必須※ID:19321
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・管路設備（閥門／致動器等）的提案與銷售・既有代理商／既有客戶之維繫與關係建立・以半導體領域為主的新客戶開發・市場調查及銷售策略規劃・報價製作、規格確認、價格／交期協調、內部協調、資料製作等
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金：1次／年（平均約2.5～3個月）
・全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、三節獎金
・交通津貼
・員工在職教育訓練
・國內外旅遊、員工定期聚餐【台北】營業專員※英文必須※－電子零組件產業ID:19608
30,000 NTD ~ 60,000 NTD台北工作內容
日系大型連接器製造商正在招募負責外商客戶的業務職！首先負責既有客戶的跟進銷售，後續開始挑戰開發新客戶。客戶皆為大型電腦製造商！【具體工作內容】・負責ICT、汽車及工業設備領域電子零組件的B2B業務・管理產品專案進度・管理客戶訂單及FCST・預估每月業績數字，追蹤目標達成進度・處理及對應客戶客訴・與總公司召開會議，檢討專案進度及成果【職缺魅力】・可接觸ICT、汽車及工業設備等多個具成長性的產業領域。・可累積產品提案、訂單管理、專案進度及業績管理等完整的營業經驗。・可於穩定的企業基礎下，提升電子零組件營業的專業能力。【公司簡介】・為製造及銷售電子零組件的日系企業。・於台灣設有製造據點及營業據點。・產品廣泛應用於ICT及工業設備等領域。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（約1.5個月，依業績而定）
・三節禮金
・伙食津貼
・交通津貼【台北】副店長候補※不須語言※ ID:17725
53,000 NTD ~ 53,000 NTD台北, 台中工作內容
知名的日系餐飲店招募儲備副店長。預計管理13位以上人數。【職務內容】・店舗營運協助(內外場)・現場狀況管理、緊急狀況之對應處理・人員訓練與管理・班表製作・數值管理・店舗相關食材、備品之管控
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【福利制度】
・員工團體保險
・員工餐
・年終獎金：約0.5~1個月 (1年發放3次 : 4月、8月、12月)
・調薪制度、久任獎金
・夜班津貼、特殊假日津貼
・生日禮金、生日假
・員工旅遊、婚喪喜慶補助【台北】資深人事 －餐飲服務業ID:19714
50,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【工作內容】・負責人才發展、招募、任用及完整教育訓練規劃・處理勞資問題及政府機關函文回覆・進行薪資計算與發放作業・處理員工關懷、不法侵害相關調查・對應職業安全衛生及職災相關事項・管理與更新公司內部文件・處理其他主管交辦事項【魅力】・可廣泛負責招募、教育、勞資、薪資及員工關懷等人資領域。・具績效獎金、語言津貼、職務加給及久任獎金等制度。・可發揮在人資領域的成長意願及職涯升遷企圖心。【產品／服務內容】・餐飲服務・店鋪營運相關服務・人事管理及員工教育相關業務
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【福利制度】
・員工團體保險
・員工餐
・年終獎金：約0.5~1個月 (1年發放3次 : 4月、8月、12月)
・調薪制度、久任獎金
・夜班津貼、特殊假日津貼
・語言津貼 (N1-4,000元、N2-3,000元)
・生日禮金、生日假
・員工旅遊、婚喪喜慶補助【台北】業務開發資深經理※日英必須。2年契約制※ー知名日商工業自動化ID:19866
120,000 NTD ~ 170,000 NTD台北工作內容
【職務概述】本職務負責加速公司在台灣半導體與電子專業製造(EMS)市場的機器人事業成長，透過鎖定優先商機、建立客戶與利害關係人關係、擬定解決方案需求，並與內部團隊及策略夥伴共同推動執行。【工作內容】・分析台灣半導體與EMS市場趨勢，包括晶圓廠自動化需求、電子製造業痛點，以及機器人解決方案的潛在需求訊號。・針對半導體與EMS相關場域中的移動機器人及協作型機器人(Cobot)進行競品分析，並將分析結果轉化為市場定位與市場推廣行動。・擴大與目標客戶、生態系利害關係人及產業意見領袖的接觸點，強化商機管道。・主導對半導體製造商、EMS 廠商、設備商、OEM及相關自動化業者的客戶探索工作；與業務、應用工程及合作夥伴團隊共同釐清營運需求並擬定解決方案概念。・建立並維繫與系統整合合作夥伴(機器人)的緊密合作關係；協調雙方角色分工、釐清台灣業務商機的需求。・協助客戶優先順序排定、商機管道檢視、商業論證(Business Case)建立及商業規劃，以提升成交率與營收成長。・代表公司出席展會、技術研討會及產業活動，開發潛在客戶並提升市場能見度。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終/績效獎金
・人事考評 (一年2次考核／年度調薪)
・年度健康檢查
・公司特別假/滿齡假/滿年資假
・福委會舉辦之多元化活動
・新人教育訓練、語言學習補助
※契約制社員福利以企業頒定為主※【台北】總務・人事 主任～課長※日文必須※－日系大型集團旗下健康運動事業ID:19203
45,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
招募具人事及勞資實務經驗的人事總務管理人才，負責人事制度、勞務管理、招募及總務行政等工作，並擔任台灣公司與日本籍主管之間的重要溝通窗口。【工作內容】・公司備品管理、採購及發注作業・合約、文件整理、押印／用印相關事務・總務、人事行政、勞資會議相關作業支援・人才招募支援、保險加入及各項人事手續・與政府機關（衛生局、勞工局、經濟部等）之文件往來及行政對應・店鋪展店相關後勤支援※幾個月一次有周末出勤的可能性。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：平均2個月