職缺概要

• 薪資

  面議

• 產業類別

  綜合商品批發業

• 工作内容

  【仕事内容】
  ～財務、會計、人資、股務、總務等及綜合管理事務～
  ・依據公司的營運計畫，制定部門目標並執行。
  ・監控部門的績效達成狀況，確保達成預定目標，並進行必要的調整
  ・積極支持部門內的人才培育活動，制定並執行提增職能的指導計劃
  ・維持良好的溝通渠道，確保信息流通順暢
  
  【組織構成】
  管轄人員：包括財會、人資副部長